广东外科/麻醉招聘
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五险绩效奖金带薪年假定期体检节日福利
置顶
1、大专以上学历，医学临床专业；
2、持有执业医师（外科）资格，可变更注册；
3、有骨科住院医师相关的工作经验，熟悉骨科常见病及多发病的诊治；
4、有良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强，服从科室管理；
5、具有良好的职业道德和团队协作精神；
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五险住房公积金弹性工作制
￥54000置顶
一、工作内容：临床+科室管理
二、任职要求：正高级职称，硕士及以上学历，55周岁以下
三、福利待遇：有人才公租房
东莞 东莞市10年以上本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
置顶
【工作职责】
全职开展大外科日常临床工作的开展，并负责指导科室人员医疗、教学、科研、技术培训及理论提高等工作。
【任职条件】
1.临床相关专业，具有本科及以上学历，高级专业技术职称；具备国内二甲医院相关专业工作经历；年龄原则上不超过55周岁（特别优秀者可适当放宽），身心健康。
2.在本专业领域国内、省市学术机构担任重要学术职务者优先考虑。
3.在医疗、科研、教学方面成绩突出，学术水平高，能够****本学科可持续发展，在业内具有一定的知名度和专业同行认可度优先考虑。
4.具有一定的科室管理、团队领导能力和经验，曾担任或现任科室负责人者优先考虑。
【人才保障】
1.薪酬福利：提供具有竞争力的薪酬体系；购买五险一金、年度调薪与年终奖、专享人才高职公寓、膳食补贴、享受国家法定节假日和带薪年休假。
2.成长保障：每年提供培训、进修、学术交流机会；职称晋升渠道畅通，晋升后可享受相应待遇。
3.重点专科优先享受医院医教研扶持政策。
4.员工关怀：年度免费体检；开工利是、节日问候及礼品、住院慰问、协助解决配偶工作、落户等事项。
【东莞市人才政策】
1.全职新引进的具有正高、副高或博士、硕士等人才，市财政分别给予30万、20万、6万元等创新人才综合补贴；
东莞 东莞市5年以上本科
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任职要求：
1.临床医学或麻醉学专业；
2.全日制本科学历，中级职称；
3.有二甲及以上医院工作经历;
东莞 东莞市5年以上本科
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1、临床医学本科以上学历；
2、副主任医师以上职称，能变更注册；
3、五年以上二甲及以上医院普外科学科带头人或科主任经历。
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五险包吃包住带薪年假绩效奖金
置顶
一、岗位职责
1.在各科室主任、主诊医生指导下，协助主任、主诊医生完成治疗，及时书写医疗文书；
2.负责顾客进行有效的术前谈话并签字；
3.参与顾客的床头交班，参加日常查房和夜班巡视，并检查医疗病历的书写质量及措施落实情况；
4.术后在上级医生的指导下给与医嘱、处方，特殊客人交代其本人或家属相关注意事项；
5.及时了解术后客人的情况，解决其疑问及不适症状，对于解决不了的，及时上报上级医生；
6.进行夜间值班，并在上级医生的指导下负责客人的术后拆线、换药、复诊等工作；
7.完成领导交办的其他工作。
二、任职要求
1.大专以上学历，临床医学专业；
2.具备1年以上医美相关工作经验，条件优异者可放宽；
3.沟通能力强，服务意识强。
三、福利
1、有竞争力的薪资；
2、享受五险；
3、为员工提供良好的培训机会；
4、国家法定节假日以及带薪年假；
5、免费早餐；
6、员工宿舍；
7、定期体检；
8、员工团建；
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五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
置顶
1、本科及以上学历，临床医学、外科学等相关专业，初级职称及以上；
2、3年及以上神经外科临床工作经验，具备扎实的理论基础，
3、熟悉神经外科常见病及多发病的诊治及相关手术的操作；能完成神经外科常见手术。
4、有责任心，具备良好的沟通能力及服务意识。
广州 增城区5年以上硕士
五险住房公积金
￥35000置顶
di一层次（拔尖人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
（2）临床型：硕士研究生学历，博士学位及正高职称；科研型：博士研究生学历学位及正高职称
（3）临床型：现在直辖市、省会城市或副省级市三甲医院或知名大学直属附属三甲医院工作，且具有8年以上大型三甲医院工作经历，近3年内曾担任本学科（专科）行政主任（副主任）或学科带头人，临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到国内先进水平；科研型：现在国家、省部级公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有5年以上上述机构或实验室工作经验，并作出卓越成绩。
第二层次（高duan人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
（2）临床型：硕士研究生学历，博士学位及正高职称；科研型：博士研究生学历学位及副高职称
（3）临床型：现在国内大型三甲医院（副省级或地市级城市）工作，且具有三甲医院5年以上工作经历，所在学科（专科）在省内有明显发展优势，现任带组技术骨干（地市级三甲医院要求学科或专科带头人），临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到省内****水平。科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有3年以上上述机构或实验室工作经验，并作出显著成绩。
第三层次（骨干人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：副高≤45，正高≤50
（2）临床型：硕士研究生学历学位及副高职称；科研型：博士研究生学历学位及中级职称
（3）临床型：现在国内大型三甲医院（副省级或地市级城市）工作且具有三甲医院3年以上工作经历，且为三甲医院的专业技术骨干并单独带组，临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到省内先进水平。科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有3年以上上述机构或实验室工作经验且担任PI，并作出显著成绩
第四层次（后备人才）
1. 基本条件
（1）年龄不超过 45 周岁；
（2）临床型具有博士研究生学历学位和取得卫生专业技术副高级及以上职称；或科研型具有博士研究生学历学位；
（3）临床型：现在国内三甲医院工作，熟练掌握本专业常见病、多发病的预防、诊治及常用诊疗技术操作，能独立诊断本专业疑难疾病和处理较复杂技术问题。
科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，或现在国内外知名大学在读博士或在站博士后
以上条件为基本条件，详细的可以投递、咨询了解
人才奖励和优惠政策：
（一）引进人才享受编制
（二） 安家补贴奖励
1.di一层次人才（拔尖人才）。自完成聘用手续起，给予税前300万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶100万元，年薪制面议。
2.第二层次人才（高duan人才）。自完成聘用手续起，给予税前200万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶80万元，年薪制面议。
3.第三层次人才（骨干人才）。自完成聘用手续起，给予税前120万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶50万元，年薪制面议。
4.第四层次人才（后备人才）。自完成聘用手续起，给予税前60万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶30万元，按照同类型岗位标准发放薪酬待遇。
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di一层次（拔尖人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
（2）临床型：硕士研究生学历，博士学位及正高职称；科研型：博士研究生学历学位及正高职称
（3）临床型：现在直辖市、省会城市或副省级市三甲医院或知名大学直属附属三甲医院工作，且具有8年以上大型三甲医院工作经历，近3年内曾担任本学科（专科）行政主任（副主任）或学科带头人，临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到国内先进水平；科研型：现在国家、省部级公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有5年以上上述机构或实验室工作经验，并作出卓越成绩。
第二层次（高duan人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
（2）临床型：硕士研究生学历，博士学位及正高职称；科研型：博士研究生学历学位及副高职称
（3）临床型：现在国内大型三甲医院（副省级或地市级城市）工作，且具有三甲医院5年以上工作经历，所在学科（专科）在省内有明显发展优势，现任带组技术骨干（地市级三甲医院要求学科或专科带头人），临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到省内****水平。科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有3年以上上述机构或实验室工作经验，并作出显著成绩。
第三层次（骨干人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：副高≤45，正高≤50
（2）临床型：硕士研究生学历学位及副高职称；科研型：博士研究生学历学位及中级职称
（3）临床型：现在国内大型三甲医院（副省级或地市级城市）工作且具有三甲医院3年以上工作经历，且为三甲医院的专业技术骨干并单独带组，临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到省内先进水平。科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有3年以上上述机构或实验室工作经验且担任PI，并作出显著成绩
第四层次（后备人才）
1. 基本条件
（1）年龄不超过 45 周岁；
（2）临床型具有博士研究生学历学位和取得卫生专业技术副高级及以上职称；或科研型具有博士研究生学历学位；
（3）临床型：现在国内三甲医院工作，熟练掌握本专业常见病、多发病的预防、诊治及常用诊疗技术操作，能独立诊断本专业疑难疾病和处理较复杂技术问题。
科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，或现在国内外知名大学在读博士或在站博士后
以上条件为基本条件，详细的可以投递、咨询了解
人才奖励和优惠政策：
（一）引进人才享受编制
（二） 安家补贴奖励
1.di一层次人才（拔尖人才）。自完成聘用手续起，给予税前300万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶100万元，年薪制面议。
2.第二层次人才（高duan人才）。自完成聘用手续起，给予税前200万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶80万元，年薪制面议。
3.第三层次人才（骨干人才）。自完成聘用手续起，给予税前120万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶50万元，年薪制面议。
4.第四层次人才（后备人才）。自完成聘用手续起，给予税前60万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶30万元，按照同类型岗位标准发放薪酬待遇。
广州 增城区不限博士
五险住房公积金
￥12000置顶
任职要求：
博士学历，临床医学，外科学专业，须在2025年12月底前取得住院医师规范化培训合格证书
广州 增城区不限博士
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任职要求：博士学历，临床医学，外科学专业，须在2025年12月底前取得住院医师规范化培训合格证书
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1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
（2）临床型：硕士研究生学历，博士学位及正高职称；科研型：博士研究生学历学位及正高职称
（3）临床型：现在直辖市、省会城市或副省级市三甲医院或知名大学直属附属三甲医院工作，且具有8年以上大型三甲医院工作经历，近3年内曾担任本学科（专科）行政主任（副主任）或学科带头人，临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到国内先进水平；科研型：现在国家、省部级公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有5年以上上述机构或实验室工作经验，并作出卓越成绩。
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（二） 安家补贴奖励
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1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
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1. 基本条件：
（1）年龄：副高≤45，正高≤50
（2）临床型：硕士研究生学历学位及副高职称；科研型：博士研究生学历学位及中级职称
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（1）年龄不超过 45 周岁；
（2）临床型具有博士研究生学历学位和取得卫生专业技术副高级及以上职称；或科研型具有博士研究生学历学位；
（3）临床型：现在国内三甲医院工作，熟练掌握本专业常见病、多发病的预防、诊治及常用诊疗技术操作，能独立诊断本专业疑难疾病和处理较复杂技术问题。
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（二） 安家补贴奖励
1.di一层次人才（拔尖人才）。自完成聘用手续起，给予税前300万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶100万元，年薪制面议。
2.第二层次人才（高duan人才）。自完成聘用手续起，给予税前200万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶80万元，年薪制面议。
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东莞 厚街镇不限不限
12-18
一、工作内容：
二、任职要求：
1、具有医师资格证；
2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
3、具有良好的职业道德和团队协作精神。
三、福利待遇：
四、工作时间：
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12-18
服从工作安排、工作踏实、吃苦耐劳，
有良好的医患沟通能力，有执业医师以上职称，
精通外科常见病的诊断治疗！
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12-18
一、工作内容：
1、熟练掌握医学外科操作；
2、了解国家及地方卫生相关法律法规；
3、 具有良好的沟通能力和亲和力；
4.、熟练办公设备及体检系统；
5、严格执行体检操作规范与体检流程，体检质量和体检结果的准确性，做到 不漏项、不漏诊、不误诊；
6、根据客户要求如放弃体检项目，做到客户知情，本人签字确认；
7、按要求规范填写体检表，选择词条准确无误，做出完整的检查结论并提出相应 建议；
8、在体检过程中，执行保护性医疗制度，做好客户身份确认，尊重受检人的隐私。
二、任职要求：
1、医学外科专业，有较强的医学专业知识和丰富的临床分析经验 ；
2、二级及以上医院相关科室主治以上；
3、大专以上学历，有外科相关资格证和执业证；
4、熟练的办公设备及体检系统操作技能。
三、福利待遇：
1、入职次月购买广州市五险一金；
2、享受国家法定节假日；
3、年度福利体检及家属免费体检；
4、节日礼品。
四、工作时间：07：50-14：30，周末单休；
广州 天河区3年以上大专
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12-18
职位要求：
1、临床医学，本科及以上学历，男女不限；
2、外科，初级及以上职称，5年以上相关科室临床工作经验；
3、具有医师资格证书及执业医师证书，可办理注册变更。
4、具有亲和力，善于沟通交流，有较强的服务意识；
5、具有良好的应变能力，善于处理突发事件；
6、电脑操作熟练。
岗位待遇：
1、半天工作制，每天07:50-14:30，周休一天；
2、享受餐费补贴、带薪休假、绩效奖及年终奖等待遇；
3、者可放宽薪资上限，参与年度调薪。
湛江 吴川市3年以上大专
包吃包住五险
12-18
任职要求：
（1）临床医学相关专业，；
（2）熟练掌握本专业疾病的诊治，热爱医学，有较好的临床思维；
（3）工作认真负责，与病人有良好的沟通能力。
薪资待遇：保底工资+提成+分红，买五险，月休4天，包吃住。
湛江 雷州市2年以上大专
五险带薪年假绩效奖金年终分红住房公积金
12-18
一、工作内容：临床管理基础工作包括病历书写、患者的围手术期临床管理、与上级医师配台手术等泌尿临床工作
二、任职要求：为人务实认真，泌尿临床不低于3年工作经验
三、福利待遇：五险一金 三个月后转编制正式工
四、工作时间：每周工作五天半
湛江 麻章区2年以上大专
五险住房公积金生日福利绩效奖金节日福利
12-18
1、全日制大专以上学历；麻醉学相关专业，初级以上职称，已取得医生执业证；
2、工资侍遇：10000-20000元（按职称工作经验），特殊人才面谈。
3、熟练掌握本专业疾病的诊治工作，有较好的临床思维；工作认真负责，与病人有良好沟通能力；
4、有二级及以上医院工作经历，有三甲医院工作经验者优先；
5、完成住院医师规范化培训者优先。
