台州黄岩区管理院长招聘

康强医疗人才网提供2025年2月台州黄岩区管理院长最新招聘,工资10-15K最多(占50%),招聘学历硕士要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多台州黄岩区管理院长招聘就上康强医疗人才网

行政院长

6K~10K
黄岩区·西城街道5年以上本科
包吃包住绩效奖金
2-13
职位详情 一、行政院长岗位职责 1、在院长领导下,分管医院行政、人事、后勤、财务、采购、医疗、医务等部门的工作 2、协助院长制定医院各项行政工作计划和质量改进计划并组织实施,及时总结汇报。 3、组织并督促各部门领导完成职责范围内的各项工作目标、指标和任务,各项工作的有序开展和有效管理。 4、参与制定医院发展战略和规划,参与制定医院年度经营计划和预算方案。 5、依照国家卫生行政法规政策和医院行业管理规定,建立健全医院各项行政工作制度和工作计划,并经常督促检查执行情况。 6、负责连锁店开设选址、装修、行政机构搭建及行政监管工作。 7、负责组织制定、撰写医院各种规划、总结、计划等文字材料等。 8、协调、调动医院内外资源,组织一定形式的活动或培训以提高员工的整体素质。 9、提出和审核对下属各部门人员的调配、培训、考核意见。 10、负责监督分管部门的经费预算的执行情况,及时给予指导。 11、及时向院长汇报行政院长各项工作问题、提出建议、反馈各类信息,定期向院长汇报行政院长当月工作情况及下月工作计划。 12、协助处理医疗事故及各种纠纷,并提出解决意见和方案。 13、组织医院对外宣传和联络协调工作,努力塑造医院良好社会形象,提高医院的社会知名度。 14、完成院长交办的其他工作。 二、任职要求 1、医学或管理类相关专业本科及以上学历,35-50岁。 2、熟悉医疗卫生行业的法律法规和地方的政策规章,掌握医院管理理论、组织、宣传及相关技能,具有较好的组织协调能力、决断能力,能与业务部门进行有效沟通,熟悉医院基本业务、流程。 3、五年以上医院高层管理工作经验;有较深厚的文字功底,的外联、公关能力,能妥善处理突发事件;思路清晰、处事敏捷,考虑问题细致周全。
黄岩区·西城街道5年以上大专
包吃包住绩效奖金
2-13
一、工作内容:因业务发展,需招以下人员 本院是一家皮肤科为主大专科小综合性医院:。 管理院长1名(经营、运营、营销)皮肤性病科主任医师 3名 美容皮肤科(浙江主诊医生)1名 男外科医生 1名 内科医生(女优先、会输液)1名 中医康复科(住院)对外合作 皮肤科治疗护士 n名男外科治疗护士 2名检验化验 2名 咨询2名 输液护士 多名 有意者加微信聊,证件需要注册 上班地点,浙江黄岩 联系电话 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
黄岩区·西城街道10年以上大专
包吃包住绩效奖金
2-13
一、工作内容:本院是一家皮肤科为主大专科小综合性医院:。 营销企划(皮肤病医院做过的)1 名管理院长(皮肤病医院做过的)1名皮肤性病科主任医师 4名美容皮肤科(浙江主诊医生) 1名男外科医生(要求人均) 1名内科医生(女士会输液优先) 1名 中医针剂推拿康复科 对外合作 皮肤科治疗护士 (有经验) 多名男外科治疗护士 (有经验) 2名检验化验(兼B超优先) 2名客服咨询(做过皮肤、男外科)2名 输液护士 (预检分诊) 多名 总务后勤(地推)科主任 1名美容科美学设计咨询 2名制剂室生产主管 1名制剂室检验主管 1名有意者加微信聊,证件需要注册 上班地点,浙江黄岩 联系电话 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
黄岩区·西城街道5年以上不限
包吃包住绩效奖金
2-13
岗位职责: 1、主持医院工作,主抓经营工作,医院经营目标的实现,按时完成医院下达的各项指标及经营目标。 2、负责医院学科建设和医护团队管理,作好各部门人员的协调、指导、检查、考核等工作。 3、组织制定医院总体发展规划、年度工作计划,按期布置检查、指导总结工作,组织实施医院财务预算的执行及利润分配、使用方案,并向董事长反馈、汇报。 4、指导、检查、督导全院各科室、各部门、各岗位的工作,随时纠正工作中出现的偏差,医院**运转。 5、加强员工的职业道德教育,提升医院的服务品质,为广大群众创造良好的就医环境。 6、抓好员工的思想工作,加强医院文化建设,搞好社会公共关系,树立医院良好的社会形象。 7、具备现代医院管理的能力,在医院经营、市场营销,人力资源管理等方面具有实战经验。 8、具有的沟通、领导能力和协调能力,良好的逻辑分析和判断能力,能够开创性的开展工作,能够带领团队**完成工作。 9、熟悉医疗服务及相关的市场情况,能够独立组织制定市场规划、市场营销策略、业务拓展等工作,具有大型项目商务谈判经验; 10、熟悉医疗的管理经营业务和掌握国家有关政策、法律、法规。
黄岩区·西城街道5年以上本科
包吃包住绩效奖金
2-13
医学类或管理类大学本科以上学历或同等知识/技能。 2、 3年以上男科高级主管工作经验或5年以上医院中层管理经验。 3、 具有男科较的战略眼光及商业判断力,洞察行业发展趋势。 4、 较高的执行能力;协调重大谈判的能力;具有较强的组织领导、经营策划、文字撰写和口语表达能力以及协调公关能力。 5、 具有强烈的敬业精神、进取心和责任心;有丰富的医学、社会学行政管理知识,了解和掌握当代医学科技和医院管理的**动态,并能够创造性地应用于医院管理实践。
黄岩区不限不限
1-12
职位详情 1、公司日常行政后勤管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等); 2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作; 3、协助执行院长对各项行政事务的安排及执行; 4、完成上级交给的其它事务性工作。 岗位要求: 1、35周岁以内男性。 2、持有C1驾照 熟悉当地路线 3、责任心强 执行力高 有工作经验 4、服从安排

12345600

台州管理院长招聘最新投递

  • 陈先生 投递了台州椒江朗高医养护理院有限公司信息科医保 职位 2025-2-16
  • 袁先生 投递了台州黄岩平康医院企划/营销,经营主任/经理 职位 2025-2-16
  • 杨先生 投递了临海市章智棣骨伤科医院行政院长 职位 2025-2-16
  • 闫先生 投递了临海市章智棣骨伤科医院行政院长 职位 2025-2-16
  • 邱先生 投递了台州市健春堂医药有限公司健安诊所客服 职位 2025-2-16
  • 华女士 投递了台州黄岩平康医院导医/导诊 职位 2025-2-16
  • 台州黄岩区管理院长招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 33% 大专 33% 本科 33%
    台州黄岩区管理院长招聘需要什么学历?学历不限占33%,大专占33%,本科占33%

    经验要求分析

    不限经验 17% 4-6年 67% 6年以上 17%
    台州黄岩区管理院长招聘需要什么经验?经验不限占17%,4-6年占67%,6年以上占17%

    台州热门单位招聘

    更多

    招聘亮点

    康强栏目