四川业务院长招聘

康强医疗人才网提供2025年11月四川业务院长最新招聘,工资10-15K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验6年以上要求最多,更多四川业务院长招聘就上康强医疗人才网
西昌春城口腔门诊部 VIP
凉山 西昌市5年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
11-8
任职要求: 1、专科以上学历,,5年以上医院管理经验,至少3年以上口腔医院管理经验,具有民营医院管理工作经验者优先; 2、熟悉口腔医院运营模式,对医疗企业管理有深刻的认识和系统的知识结构; 3、精通目标考核、成本核算、团队组织建设、市场营销、财务管理、人力资源管理、培训等方面的知识,能实施大型医院的管理系统; 4、有很强的计划决策、组织指挥和协调控制才能。 5、有较强的文字表达能力和口头表达能力,善于沟通外部关系和内部联络。 6、较高的整体素质和强烈的事业心、责任感,热爱并熟悉医疗事业,具有超前的市场意识和先进的经营管理理念,能够与时俱进,善于学习,不断提高,具有创新精神。

业务院长

28K~35K
成都安定医院 VIP
成都 青羊15年以上大专
五险包吃包住
11-8
1.精神专科相关经验优先 2.主治医师及以上职称 3.有公立二甲医院及以上工作经验者优先
成都瑞熙体检门诊部 VIP
成都 龙泉驿10年以上本科
五险带薪年假定期体检绩效奖金
11-8
工作内容: 1、根据集团公司规章制度,建立分院各项规章制度,并督促检查执行,及时进行组织结构和流程的优化调整; 2、熟悉体检流程,根据检线实际需求,对检线医护人员进行合理岗位调配; 3、负责分院的体检质量管理工作,建立健全质控组织体系和档案系统; 4、配合人力资源部完成专业人才的引进; 5、在分院内,有效开展团队建设,分院**、优质运行; 6、完成公司下发的各项工作指标。 职位要求: 1、医学大学本科及以上学历,副主任医师及以上; 2、良好的团队建设能力、较强的领导力、协调能力、统筹沟通能力; 3、在二甲或以上医院临床工作10年以上,有临床科室及医院管理经验者 工作时间: 周一至周五:7:40:00-16.30 周六:7:40--12:00

业务院长

10K~20K
成都胃病医院 VIP
成都 青羊1年以上大专
五险包吃绩效奖金
11-8
详情面议 1、具有医院管理工作经验; 2、精通医疗政策和法律法规,拥有较强的业务管理经验; 3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力,具有良好的团队领导能力和人格魅力; 4、具有良好的沟通技巧,具有强烈的事业心和责任感。

业务院长

20K~25K
四川怀康医疗管理集团有限公司 VIP
绵阳 三台县5年以上中专
五险包吃包住8小时工作制
11-8
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
广安市民生医院 VIP
广安 前锋区15年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
11-8
1、西医临床专业; 2、取得中级及以上职称,从事临床及医务、医保工作10年及以上者优先; 3、能长期稳定工作,沟通能力强,有亲和力,对患者有耐心; 4、具有10年以上医疗业务、医保管理、运营管理实操经验,具有丰富的临床诊疗实战经验。

业务院长

8K~19K
达州复康医院 VIP
达州 开江县10年以上大专
五险住房公积金包吃包住生日福利
11-7
1、具有医院管理工作经验; 2、精通医疗政策和法律法规,拥有较强的医院业务管理经验; 3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力,具有良好的团队领导能力和人格魅力; 4、具有良好的沟通技巧,具有强烈的事业心和责任感。
四川绿色歧黄医院管理洞子口医院 VIP
成都 金牛10年以上本科
五险住房公积金
11-7
一、工作内容: 1、协助院长进行医院管理工作; 2、主要负责医务部、综合办公室、药剂科等部门的管理工作; 3、其他临时性工作; 二、任职要求: 1、大学本科学历及以上,临床医学、管理学等相关专业; 2、副主任及以上医师职称证书; 3、20年以上医疗行业工作经验,医院同岗位工作经验10年以上; 4、较强的管理能力、组织协调能力、领导能力、沟通能力; 5、较强的责任心、主人翁精神。 三、福利待遇: 五险一金。 四、工作时间: 早8:30-晚17:30,双休,法定节假日正常休。

业务院长

12K~15K
邛崃段氏骨科医院
成都 邛崃10年以上大专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
11-6
(1)副高级以上职称,临床专业,中医骨科类优先; (2)二级以上的医院十年以上的管理经验;
雷波祥和医院 VIP
凉山 雷波县5年以上大专
包吃包住带薪年假年底双薪定期体检
11-6
1.在上级的领导下,根据党的方针政策负责医院管理工作,包括医疗、 教学、科研、预防、行政、人事、财务、后勤和基建等工作。 2.领导制定医院中长期发展规划、工作计划和改革方案,按期布置、检查、 总结工作。 3.负责组织、检查医疗护理工作,定期深入门诊、病房查房,对存在的问题 积极进行整改,不断提高医疗服务质量。 4.负责组织、检查临床教学、人才培养和业务技术学习。 5.负责审议医院重要科研计划,鼓励科室开展科研项目,积极支持新技术新 项目的引进和开展。 6.教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德,加强职工思想政治工作,改进医疗作风和工作作风,改善服务态度,开展优质服务,促进医院精神文明建设。 7.经常督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行,严防差错事故的发生。 8.根据国家人事制度,组织领导对医院工作人员的考核、任免、奖惩、调配及提升等工作。 9.加强对后勤工作的领导,检查督促财务收入开支,审查预决算,对开支较大的物资采购计划要严格审查把关,关心职工,创造条件改善职工生活和福利设施。 10.及时研究处理职工及人民群众对医院工作的意见。 11.因事外出或缺勤时,应指定一名副院长代行院长职权。
成都郫都东区医院 VIP
成都 郫都区10年以上本科
五险包住包吃
11-5
一、工作内容:医院管理 二、任职要求:具有良好的专业素养,热爱本职工作,具备基层医疗管理能力 三、福利待遇:面议 四、工作时间:全职
成都军研糖尿病医院 VIP
成都 金牛不限
五险包吃带薪年假绩效奖金员工旅游
11-5
经营院长岗位职责 1. 负责市场、行业调研分析,确立经营方针、策略、目标; 2. 负责经营项目论证工作,并确立经营措施; 3. 负责经营理念、方法的培训; 4. 宣传营销信息反馈,统计分析,确立实施主题方案; 5. 负责经营状况统计分析工作,查找问题,并提出调整解决意见,监督执行; 6. 协调经营、企划营销、门诊等三环节工作关系,降低经营成本,提高经营效益; 7. 解决、指导医疗中的技术问题。 8. 协助总院长做好其它工作。

业务院长

9K~15K
成都军研糖尿病医院 VIP
成都 金牛10年以上本科
五险包吃带薪年假绩效奖金员工旅游
11-5
副主任或副教授以上职称,具有丰富的内分泌科/内科临床经验和医院日常管理经验,具有较强的决策、组织、指挥、协调、控制、领导、培训能力,了解糖尿病医疗行业发展动态,市场意识强,有民营医院或糖尿病专科经营管理经验者优先。

院长

21K~40K
成都成华天府众合老年护理中心
成都 成华不限本科
五险住房公积金绩效奖金定期体检
10-31
1.负责西南财经大学天府学院附属康复医院(三级)筹建、核心团队组建及运营管理工作,医院经营和管理目标的实现; 2.按照医院发展定位和主管部门要求,组织制定医院总体发展规划、年度工作计划,完成学校和主管部门下达的各项发展指标及工作目标; 3.统筹负责医院经营管理、业务管理、质量管理、绩效管理、学科建设、人才培养等工作;
成都成华天府众合老年护理中心
成都 成华5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金定期体检
10-31
任职资格: 1、医学临床专业,内科或老年科执业范围,主治医师及以上职称,能变更注册; 2、年龄不限; 3、二级医院内科工作经历五年以上,具有内科/老年科主任、医务科长、业务院长经历优先; 4、熟悉护理中心/医养结合机构的业务管理,熟悉相关医疗政策法规; 5、有较强的分析、决策、组织能力和良好的沟通表达能力,具有良好的全局意识与服务意识;

业务院长

15K~25K
成都市新津区仁爱医院 VIP
成都 新津3年以上本科
五险包住包吃绩效奖金生日福利
10-29
任职要求: 1.临床医学相关专业,主治及以上职称 2.3年以上业务院长管理经验或5年以上科主任工作经历,有公立综合医院工作经历优先 3.熟悉民营医院,了解医疗市场,沟通能力.协调能力强。有担当,有责任心。 岗位职责: 1.督促检查各临床医技科室医疗制度.医护常规和操作规程的执行情况。 2.深入科室,了解和检查诊断.治疗等情况,定期分析医疗指标完成情况及医护质量管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。 3.制定临床医疗护理教学计划和人才培养计划,组织实施业务指导等工作。 4.组织检查门诊.急诊.转诊.会诊及医疗预防和卫生宣教工作。 5.经常深入科室了解患者就诊情況.征求患者意见,督促医护人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。 6.主持指挥全院性的会诊.大型抢救.学术交流.新技术项目开展推广等医疗护理技术活动,并做出科学決策。领导医疗业务统计.病案管理工作。 7.深入科室,对抢救危重患者的医护工作进行技术指导。与各科室共同研究处理医疗护理人员发生的差错事故。 8.审查全院性医疗设备.器械.药品申报计划和医疗设备的正常使用。 9.掌握全院医护人员工作.思想.学习情况,并负责院內医护人员的调配。 10.负责分管部门与医院的人员建设,参与审批业绩考核体系,并对员工进行相关专业培训,指导下属员工完成工作任务。
仁寿海豚口腔诊所 VIP
成都 成华5年以上大专
五险包吃绩效奖金
10-19
岗位职责: 1. 负责门诊日常运营管理,确保医疗服务质量。 2. 制定并实施门诊发展计划,提高门诊业务水平和患者满意度。 3. 管理门诊团队,包括人员招聘、培训及绩效考核等。 4. 协调与外部机构的关系,如供应商、合作伙伴等。 5. 监控财务状况,合理控制成本,实现预算目标。 6.组织制定和完善质量管理体系、技术规程、医疗标准、采购流程,并监督有效执行。 7.负责口腔专业技术发展的规划,以及对人员、技术、设备、流程、绩效、培训等方面提供指导。 8.负责公司内外学术交流,公司“医疗专家组”团队建设、技术引进、医疗团队技术孵化,组织内部技术的研发及论证工作。 9.组织制定和完善医疗纠纷、医疗差错、医疗事故防范处理预案及处理办法;负责医生资源的开发,提升公司医疗实力,参与医护人员聘用工作。 任职要求: 1、至少五年以上相关行业工作经验,具有门诊管理经验者优先。 2、熟悉市场运营及口腔诊所日常经营,具备医疗质量与安全管理经验能够为医院持续引进优秀人才及新项目。 3、有0-1质量体系搭建工作经验优先考虑。 4、熟悉诊疗法规、行业标准和企业质量管理体系的要求,熟悉掌握口腔诊疗技术的知识与工作。 5、严谨细致,具备创新意识,高度责任心,工作认真,良好沟通统筹能力、良好组织协调能力和团队凝聚力,能够独立解决问题,具备较强的责任心和服务意识。 工作时间:8:30--18:00(月休调休) 福利待遇:基本工资+绩效奖金+管理岗位工资+五险+免费工作餐+节日福利 工作地点:遂宁 仁寿 乐至 古蔺 自贡 内江 荣县
崇州崇爱医院
成都 崇州10年以上大专
五险包吃带薪年假全勤奖绩效奖金
10-19
一、工作内容: 医疗管理:统筹全院医疗、护理及门诊工作,监督医疗制度、操作规程的执行,保障医疗质量与安全。 团队建设:负责医护人员的日常管理、业务培训及绩效考核,提升团队协作效率。 运营优化:制定并落实医院发展规划,优化诊疗流程,推动新项目开展(含论证及培训)。 风险管控:处理医疗纠纷,落实事故防范措施,完善应急预案。 二、任职要求: 资质要求: 学历:普通全日制专科及以上学历,临床医学或精神卫生相关专业。 职称:精神科主治医师及以上职称。 经验要求: 5年以上医院中层管理经验,或2年以上副院长任职经历; 熟悉精神专科医院运营模式,具备医疗质量管控及团队领导能力。 能力要求: 精通医疗政策法规,具备战略规划、组织协调及应急处置能力; 具备较强的沟通能力、文字表达能力和执行力。 其他要求:年龄35-60岁(条件优秀者可放宽)。 三、福利待遇: 五险、带薪年假; 提供住宿及工作餐; 职称晋升支持及学术交流机会。 四、工作时间: 8:30-17:30,周休1天。 备注 本招聘长期有效,招到即止;有意者请以附件形式发送Word文档个人简历到邮箱8092318@qq.com。 医院对候选人信息严格保密,应聘过程中不收取任何费用。

业务院长

15K~26K
成都郫都华医康晟医院
成都 郫都区5年以上本科
五险住房公积金
10-10
1、本科及以上学历,医学专业,专业中级及以上职称。 2、至少5年医院管理经验,具备医疗临床经验,民营医院管理经验。 3、熟悉医疗政策法规,了解医疗服务市场,具备科室建设、学科运营和流程改善能力。 4、了解医疗服务市场情况,能够独立组织制定营销策略和业务拓展计划。 5、具备丰富的医生、主任等资源,熟悉医院科室建设、学科运营和内部流程改善。 6、具备出色的科研能力,能发表论文的经历者优先。
泸州天仙硐养老服务有限公司
泸州 纳溪区3年以上大专
10-8
岗位职责: 1、全面负责养老院的日常管理工作,确保服务质量与运营效率; 2、制定并实施养老院的发展规划,提升机构品牌形象; 3、建立并维护与社区、政府及相关机构的良好合作关系; 4、监督员工培训与发展,构建高效、专业的护理团队。 任职要求: 1、具备出色的领导能力和团队管理经验,能够激励员工; 2、熟悉养老行业相关政策法规,有较强的合规意识; 3、具有良好的沟通协调能力,能够处理突发事件; 4、热爱养老服务事业,富有同情心,关注老年人需求。

12345600

四川业务院长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 10% 大专 55% 本科 35%
四川业务院长招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占55%,本科占35%

经验要求分析

不限经验 15% 1-3年 15% 4-6年 30% 6年以上 40%
四川业务院长招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占15%,4-6年占30%,6年以上占40%

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