岗位：全职
年龄：不限
一、任职资格要求：
1.临床医学、医学影像学专业本科及以上学历。
2.持有有效的《医师资格证书》和《执业医师证书》，执业范围为医学影像和放射治疗专业，副主任医师及以上职称。
3.10年以上医学影像诊断工作经验，精通X线、CT等影像模态的诊断，具备深厚的学术造诣。
4.5年以上影像科管理经验，精通科室运营，具备出色的领导力、沟通协调能力和团队管理能力。
二、主要工作内容：
（一）临床与质量管理?：
1.作为影像诊断的最终审核人，负责对疑难病例进行会诊，并签发权威诊断报告。
2.建立并严格执行全科室的医疗质量与安全控制体系，定期监督并分析诊断符合率、阳性率等关键指标。
3.负责“危急值”报告的最终管理及应急流程的启动与追踪，确保医疗安全。
作为影像学专家，参与体检中心多学科会诊（MDT），提供关键性诊断意见。
（二）运营与行政管理?
1.全面负责影像中心的日常运营管理，包括但不限于人员排班、绩效考评、成本控制和预算管理。
2.持续优化各类影像检查的预约、接诊、扫描和报告流程，提升工作效率，缩短客户等待时间。
3.负责管理所有影像设备的生命周期，监督其日常维护、保养、年检及升级申请，确保设备正常运行。
4.协调与临床科室、客服部门等的内外部工作关系，确保服务流程顺畅。
（三）?团队建设?
1.负责影像医师及技师的团队建设、人才培养、业务培训和职业发展规划。
2.营造积极的学习氛围，定期组织内部业务学习、病例讨论和读片会，提升团队整体技术水平。
