中医疼痛科 

赋能计划：
一、建立完善的中医人才培养体系
1、跟师学习可随门诊，跟师期间，要认真做好学习笔记
2、理论学习以学习经典为主，采取参加仲圣平台涂华新先生主讲《仲圣经方临床实战讲座》《仲圣经方薪火传承讲座》《仲圣经方提升讲座》，刘长青先生主讲元气针灸《问道三十六》《针道无极》《针·灸知道讲座》精品讲座。按培训计划学习精读《伤寒论》《金匮要略》《黄帝内经》等中医经典
3、定期临床总结交流，以实际案例指导为方向
4、学习医患沟通，增强服务意识，梳理诊断流程，提高患者信任，降低医疗风险
5、定期参与国内游学，学习他人特色临床经验
6、打造品牌，平台20w+流量宣传推广
二、职业发展规划
平台提供高质量职业发展，在仲圣医馆坐诊，提供个人成长和晋升机会经平台综合评定符合拜师条件可拜师
三、发展与传承中医药文化

成为内部弟子后可培养为仲圣讲师，为中医药事业的传承和发展贡献力量
拥有专科良好经验，可开展个人传承工作室，专科学术推广

任职要求：
1、中医执业医师及以上，有3年以上临床经验
2、外表整洁干净，年龄28-48周岁
3、临床以《伤寒论》《黄帝内经》为指导方向
4、热爱中医，医德高尚，认可仲圣平台价值观
5、沟通能力强，学习能力强，服从安排
6、连续学习过仲圣平台相关系列课程，临床擅长使用经方和元气针治疗者优先考虑

福利待遇：
1、提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；
2、完善的社会保险和假期制度；
3、提供住房补助，餐补；