营运经理（医护养老行业） 

岗位职责：

1、协助总监制定企业年度目标任务，带领下属按计划实施企业战略目标完成部门年度方案并制订实施行动计划，计划落地；

2、采用多方灵活的方式提升运营业务的能力，营运费用合理；

3、建立完善本部门的管理制度及流程，发现问题及时协调处理，保障各项目组的正常运转；

4、营运团队的建设，部门梯队人才的带教培养；

5、指导下属完成相应的指标任务，对不足点能提出改善计划，并跟进实施。

6、本部门人力发展的规划与推动、提升部门员工留存率、降低离职率，控制本部门人力成本。