店长 

一、工作内容：1.全面负责门诊日常运营管理，制定月度业绩目标，分解任务，管控到店量、成交率、客单价与老客转介绍。

2.统筹医护、前台人员排班、考勤、绩效考核，组织晨会与每周工作总结，做好员工培训，稳定团队，降低人员流失。

3.维护医患关系，独立处理各类客诉，妥善化解纠纷，守住门店本地口碑，避免投诉与差评。

4.管控门诊院感消毒、病历管理、医疗垃圾处理，完善台账，配合卫健部门检查，保障医疗合规。

5.负责耗材盘点、采购管控，做好成本核算；每日营收对账，管理收银、储值卡与财务台账。

6.策划线下惠民活动、老客户回馈、乡镇推广及异业合作，运营微信社群、本地团购，主动开发客源，提升门诊营业额。

7.维护门店环境卫生、设备保养，落实5S管理。

二、任职要求：
1.年龄28—45岁，熟练粤语+普通话，长期在吴川工作，稳定性强。

2.有1—3年口腔门诊店长/口腔运营主管经验，护士、口腔咨询师从业者优先；外行零售业管理者勿投。

3.熟悉补牙、根管、美白、正畸、种植等项目，能够协助大单谈单，有营销策划实战经验。

4.懂院感规范，能够独立应对卫生监督检查，无医疗纠纷不良记录，持有健康证。

5.善于管人、管事、管业绩，情商高，遇事不推诿，执行力强，擅长维护本地客户人脉。

6.熟练使用口腔管理软件与Excel数据报表。
三、福利待遇：
1.薪资结构：底薪+业绩提成+绩效奖金，熟手综合月薪7500—11000元；能力突出、擅长种植正畸营销者月薪可达12000—16000元，上不封顶。

2.福利：月休4天，全勤奖励，节日福利；达标门店可缴纳社保，提供员工看牙内部优惠。

3.平台：4—8台牙椅中型正规口腔诊所，客源稳定，管理权限充足，老板放手运营。
四、工作时间：
面谈