湛江赤坎区医生护士招聘

康强医疗人才网提供2025年11月湛江赤坎区医生护士最新招聘,工资15K以上最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多湛江赤坎区医生护士招聘就上康强医疗人才网

护士/护理

22K~30K
天下邦劳务咨询(深圳)有限公司 VIP
赤坎区1年以上中专
加班补助带薪年假政府人才引进包住包吃
11-5
一、工作内容:管理、打针、执药、复诊预约登记等文书工作,具体根据雇主安排。 二、任职要求:38周岁以下,女,中专以上学历,目前大专学历100%通过录取,护士证+执业证,有爱心,有耐心,必须满一年以上临床护理相关工作经验;本职适合对人生有规划敢于改变命运想拿高薪的有志人士。(口腔护士不符合,无犯罪记录、不限高消费、无传染病) 三、福利待遇:包吃包住,底薪22000至30000+加班津贴,交强积金(等同大陆社保),隶属香港政府护士专才引进新政策,工作满7年可拿香港永居身份证价值百万(小孩及配偶可入港读书和工作),首签合同3年,可续约第二次3年第三次2年,年假7日,公共假期14天,其他福利津贴根据个人能力和雇主安排增加。 四、工作时间:8:00-18:00,根据不同院舍医院工作时间安排,偶尔需轮夜班,具体看安排。
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
1、b超执业医生(没证的不考虑); 2、具体薪资可以面议; 3、熟悉b超、思维、心电图优先。
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道1年以上中专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
1、配合医生做好对病人的治疗工作; 2、观察病人的病情转化情况。 任职资格: 1、要有初级护士证及以上; 2、一年以上工作经验, 3、亲和力强,富于爱心,踏实敬业 4、有从业资格证并能在我院注册

厨师

4K~5K
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道2年以上中专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容:根据用餐人数制作菜品,保证员工按时就餐,确保食品安全。 二、任职要求: 身体健康,能吃苦耐劳,有良好的卫生和营养意识,踏实肯干,做事认真负责,服从领导管理,为人友好和善 三、福利待遇: 面谈 四、工作时间:8小时

产前客服(接收应届生)

3K~4K
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道不限中专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容:协助门诊医生进行顾客就诊流程指引、跟踪、回访、维护。 二、任职要求: 1、良好的语言表达能力及沟通能力; 2、思维敏捷,具有对客户心理活动的洞察力 3、品德素养、人际关系协作能力好 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:早八晚六
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道10年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
1、工作职责:负责妇产科病区管理,熟练掌握各类妇科、产科手术及腔镜操作 2、职位要求:主治医师以上并在我院注册,有宫腹腔镜手术资格优先。 薪资:2.5万起
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
1.高薪招聘住院部一线执业医生若干名,大专以上学历,一年以上工作经验,规培优先; 2.具有妇产科专业知识,会书写病历,熟悉医保DIP流程; 3、具有良好的沟通能力和服务意识,具有高度的责任感和团队协作精神; 4、工作认真负责,能适应夜班。
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道10年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容:接诊、常见的手术、接生、剖宫产、宫腹腔镜 二、任职要求:主治医师及以上 三、福利待遇:可详谈 四、工作时间:早八晚六

肛肠外科

15K~25K
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道5年以上不限
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容:肛肠科接诊及手术 二、任职要求:女性,主治医师以上职称,懂接诊,会手术。 三、福利待遇:面议 四、工作时间:每周休1天。
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道4年以上中专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容: 1.接待日常门诊、急诊等医疗工作,诊断患者病情,正确处方,合理用药; 2.定期对门诊的各种医疗器械进行管理维护与更换; 3.药品清点检查,对过期药品及时清理,确患者用药安全; 4.避免医疗安全事故,杜绝误诊与事故。 二、任职要求: 1.有执业医师资格证; 2.语言表达清晰,流畅,具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3.具有良好的职业操守与责任心。 三、福利待遇:可谈 四、工作时间:早八晚六
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道1年以上中专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
任职要求: 1、大专及以上学历,医药、工商管理、市场营销专业优先; 2、有一年以上抖音运营经验,可独立的负责抖音运转,分析,研究及策划; 3、反应敏捷,表达能力强。
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道2年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
岗位职责: 1. 负责公司在医院美团运营 任职要求: 1. 大专及以上学历,新闻传播或相关专业优先; 2. 有2年以上互联网行业工作经验者优先考虑; 3. 精通各种写作技巧和新媒体营销知识,熟悉各大平台的操作规则与特点; 工作时间:早八晚六,午休两小时

B超

5K~6K
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
1、具有技士以上职称; 2、熟练妇科、产科超声一年以上工作经验 3、能值夜班。
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区10年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容:熟悉妇产科、不孕不育、月子中心、医疗美容的运营 二、任职要求:40岁以下,大专以上文凭,男女不限,学医者优先 三、福利待遇:2.0W-3.0w 四、工作时间:全天
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道10年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
住院部医生,临床医学专业、主治医师、副主任医师,有意者电话联系或投简历。 会写病例、独立上台、能独立值班、腔镜

内科医师

4K~10K
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容:熟练内科常见病的病史采集,体格检查,疾病治疗;为门诊患者提供诊疗服务;为住院患者制定住院期间的诊疗计划。会写电子病历。 二、任职要求:大专以上学历,性别不限,45岁-55岁,主治以上职称。 三、福利待遇:包吃住 四、工作时间:8:00-12:00 14:00-18:00
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道5年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
1、具有大专以上学历,执业医师,主治医师及以上职称。 2、能接诊、书写病历、熟练操作泌尿外科及肛肠科手术等外科常见手术。 3、具备良好的沟通能力与团队协作能力。

新生儿科

10K~18K
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道6年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
要求: 1.执业医师以上职称; 2.熟悉新生儿抢救、儿童保健等; 3.从事婴幼儿常见病、多发病及先天性疾病预防与诊疗的医师 工作内容 一般儿科医生工作内容主要有 1接受患儿及其监护人咨询,认真检查患儿病情,书写病历,记录病案 2.结合化验检查结果,有效确定治疗方案,施行合理治疗措施 3.利用药物,手术及其他医疗手段对患儿常见病,多发病及先天性疾病进行治疗 4.按照诊疗规范和药品说明书中的适应证,用法用量和注意事项等开具处方,告知患儿及其监护人有关饮食,活动,卫生,疾病预防等方面的注意事项 5.关注患儿心理,鼓励其以积极的心态面对疾病 6.处理好与患儿及其监护人的关系,以正确的方式解决矛盾纠纷 7.定期查房,参与急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗 四、工作时间:早八晚六,周休一天
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区·新建街道2年以上中专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
工作内容: 1. 负责新媒体平台(公众号、服务号、抖音、微信号、小红书、快手等)运营,包括内容策划、撰写、编辑、发布、转化和运营数据分析等; 2. 制定新媒体运营策略,结合业务需要和市场趋势,提高品牌活跃度、曝光率及转化效果,完成公司目标; 3. 建立和维护企业新媒体账号和粉丝关系,提高用户活跃度和留存率; 4. 协调和推进新媒体合作,提高品牌的宣传与曝光度; 5. 分析新媒体数据,制定运营计划和调整方案,提高运营效果,识别新兴渠道提出优化方案。 任职要求: 1. 大专及以上学历,新闻、传媒、市场营销、广告等相关专业优先; 2. 2年及以上新媒体运营经验,熟悉新媒体平台操作及推广方式,对新兴渠道熟知; 3. 熟练掌握各种社交媒体内容制作技巧,能够独立规划、撰写、编辑微信文章; 4. 具备良好的沟通能力、协作能力、创造力和独立思考、解决问题的能力; 5. 具备优秀的阅读及写作能力,能独立进行内容创意的规划、文案撰写及发布工作; 6. 熟练掌握数据分析工具和运营工具,如Google Analytics、百度统计、社交媒体运营工具等。
湛江和家宝医院 VIP
赤坎区3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金工龄奖
11-5
一、工作内容:熟练掌握产后康复理论及实际操作,熟练操作产后修复仪器设备。 二、任职要求:限女性,大专以上学历,3年以上工作经验。 三、福利待遇:包吃住,月休四天加法定假。 四、工作时间:早八晚六,周休一天。

12345600

湛江赤坎区医生护士招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 40% 大专 60%
湛江赤坎区医生护士招聘需要什么学历?学历不限占40%,大专占60%

经验要求分析

不限经验 5% 1-3年 55% 4-6年 20% 6年以上 20%
湛江赤坎区医生护士招聘需要什么经验?经验不限占5%,1-3年占55%,4-6年占20%,6年以上占20%

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