福州福清市人事-行政-院办招聘

具体面谈 一、岗位要求: 1.推广体检项目，并做好检前、检中和检后服务; 2.热爱学习，没有经验没关系，有人教有人帮。 3.完成公司要求的业绩。 二、上班时间: 周一到周五早上7点到8点半之间打一次上班卡，早上9点半打下班卡。 周一下午固定一个小时培训，其他时间偶尔培训，周末双休 三、在康泰体检中心上班好处: 1.收入上不封顶，由自己能力决定; 2.没有经验没关系，只要肯学习，有人教，有人帮; 3.上班时间相对自由灵活; 4.周六和周天双休。 5.符合健康发展趋势，发展空间大。 工作地址 福州市福清市清昌大道 福州市鼓楼区六一路佳盛广场

一、工作内容：带着团队完成公卫项目。 二、任职要求：熟练掌握公卫内容，并能管理带团队。 三、福利待遇：五险，提成，分红。 四、工作时间：正常班

一、工作内容： 1、在总经理的领导下，负责医院的行政管理板块、人力资源管理板块、安全管理板块以及文秘、档案、证照印章管理和文件收发等工作。 2、负责医院行政管理板块工作：在总经理领导下，并协助行政院长，负责目标、文电、会议事务、计算机、档案等日常工作；负责新闻发布、信息公开、安全保卫、信访、稳定保密工作。政务公开、后勤保障（食堂、保安、宿舍）、固定资产管理；负责起草综合性文件和报告等，负责党务、精神文明建设、群众组织等工作。 3、监督医院人力资源管理板块工作、必要时给予协助：在总经理领导下，按照人力资源管理工作的方针、制度和有关规定，监督人事的所有工作。熟悉管理人员的业务水平、组织能力和思想政治状况，提出提拔、配置和使用建议。积极会同有关部门研究，对全院员工的考核、晋升、奖惩和工资调整提出建议。 4、负责安全管理板块工作：协助行政院长做好医院医疗安全和消防安全的 管理和实施，并监督具体事务性工作的执行与落实情况 5、做好稽查监督工作，严肃劳动纪律，不定期不定时的到各部门和各科室巡查，对违规违纪现象，发现问题及时处理。 6、抓好员工关系处理工作，代表医院与各级员工进行沟通协调，做好员工的思想工作并给予人文关怀。尤其是新员工的入职接待安排工作要关心到位，岗前培训到位，给予足够的尊重，让新员工有家的感觉。 7、负责政府部门来院检查的迎检工作：汇报告知医院相关领导、迎检资料的准备、负责接待、陪同检查并做好相应记录以及督促整改。 8、协助院领导制定各类规章制度，起草年度工作计划、年度工作总结以及各类公文；负责医院的企业文化建设、制度建设和员工培训工作。 9、上传下达，负责医院会议通过的决定、决议、会议纪要、上级指示、总经理批示和规章制度的传达，并负责监督执行。 10、领导全院的物资供应、基本建设、机动安全、院容院貌和行政后勤保障服务等方面的工作。 11、了解医疗工作情况，协调各部门、各科室之间的关系，检查分析各科室的医疗质量，通过各种信息反馈，推动医疗工作的顺利进行。 12、及时处理上级来文及各科室请示汇报的事项，必要时及时上报院领导批阅。 13、负责完成领导交办的其它工作。 二、任职要求： 1、男女不限，年龄25—45岁，大专以上学历。 2、有1—3年医院办公室主任工作经验及汉语言文学专业优先。 3、文字功底较强，擅长制度建设、企业文化建设，熟悉现代化企业的系统化运作和管理。 4、具有较强的亲和力，良好的人际沟通、协调、组织和管理能力。 5、稳重、踏实、勤勉、敬业，具有独立的分析问题能力、解决问题能力以及良好的外联公关能力。 6、处事坚持原则，具备良好执行力，良好的团队合作意识，能承受工作压力。 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：

一、工作内容： 1、组织公司预决算的编制，完成月度、季度、年度预算执行与分析，为公司决策提供有效的预算分析报告； 2、合理进行税务筹划，降低公司税收成本及风险； 3、拟订公司的各项财务管理制度； 4、协助管理层制订公司年度经营业绩目标及相关财务计划； 5、负责组织公司财务核算； 6、审核公司财务报表及出具财务报告； 7、组织完成公司财务分析 ，为经营决策提供支持与建议； 8、负责外联工作，包括审计、税务、银行及相关监管部门保持顺畅沟通及关系维护； 9、安排资金计划，有效地运用资金，满足公司各项资金需求； 10、定期对公司资产进行清查及日常监控工作； 11、管控公司各项费用支出，审批规定内的财务收支，分析存在问题及风险，提出管控措施和建议； 12、负责财务日常管理工作，包括财务团队建设，人员考核、业务培训，人员招聘等； 13、合同审核及风险把控； 14、负责协助业务部门欠款催缴工作，监督欠款回收情况。 二、任职要求： 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、5年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先，有大型公立或民营医院财务管理经验优先； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 6、有会计从业资格证书。 三、福利待遇： 提供住宿，包三餐

一、工作内容：岗位职责： 1.负责公众号发布、各类活动的通知、会议通知与周例会纪要编写； 2.文具费用报表到财务、每月文具盘点、文具申购、领取登记、账单核对； 3.行政总值班表、每日防火表格、消控室表格、监控表格、电梯日常维护表格、周表格、月表格打印； 4.对接上级政府部门常态化工作及上级文件接收、传阅、回复、归档； 5.消防内页资料整理、完善，响应安办下发的关于消防安全文件的各项要求及消防责任书落实； 6.复工复产消防应急疏散演练和培训,方案、演练脚本、签到、相片、总结，上报卫建，存档及消防七大本内页完善； 7.完成房屋使用安全管理相关文件上报，组织排查； 8.其他领导交待的工作等。 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

具体面谈 （一）岗位职责： 1、在院首长领导下，负责医院医保管理工作。 2、制定全院基本医疗保险管理工作制度，负责具体实施执行。 3、积极宣传医保政策，动态掌握核心要领，检查、督导贯彻执行。 4、负责医保患者就医、出入院，及费用审核、申报、结算等工作。 5、严格稽查“合理诊断、检查、用药、治疗、收费”等，定期考核通报。 6、建立有效奖惩制度，已保医保政策贯彻执行情况奖惩严明。 7、主动掌握医保新政策，积极学习新知识，不断提升医保管理工作能力与效果。 8、院首长安排的其他工作。 （二）任职资格： 1、全日制专科以上学历，卫生管理、护理、临床医学专业或医保管理经验，45岁以下。 2、熟悉基本医保政策，掌握医保费用申报、结算流程，了解DRGS/DIP核心要领。 3、爱岗敬业，工作负责，吃苦耐劳。 4、健康阳光，团结协作，善于沟通。 5、有一定的行政公文能力。 6、有民营医院医保管理经验者优先。

一、工作内容：从事医疗收银 二、任职要求：形像佳、持有会计证、有经验者优先 三、福利待遇：法定节假日、包吃住、宿舍有空调无线网 四、工作时间：须值班

具体工资待遇面议，有意者电话联系

1）负责电脑、网络设备的维护及维修； 2）熟练PS等图像编辑软件，管理医院运营公众号，宣传企划等工作。 5）可接受上级调任安排其他职务和工作；

1）负责医院后勤及日常人事行政运作管理等工作； 2）负责医院人事类等相关工作。