岗位：全职
年龄：不限
1.在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、预防工作；
2.拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后，组织实施；
3.经常督促检查，按时总结汇报；
4.深入各科室，了解和掌握情况；
5.组织重大抢救和院外会诊；
6.督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故；
7.对重大医疗差错或事故进行调查,及时向院长、副院长提出处理意见，必要时提交技术指导委员会鉴定；
8.负责全院医疗技术人员的业务训练和技术考核，不断提高业务技术水平；
9.协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作；
10.负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层卫生院的技术指导工作；
11.组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作；
12.督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。
任职要求：
1.熟悉医院经营管理相关知识；
2.医院管理、临床医学、护理相关专业；
3.具有3年以上医院医务管理工作经验；
4.熟悉医务科工作流程，医疗质量管理规范、法律法规，擅长处理医疗投诉及纠纷，具备良好的医患沟通能力；
5.熟悉医院各项医疗、医技业务工作流程和规范，并能制定相应的考核流程；
6.资深护士长同时考虑。
