温州人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2025年12月温州人事-行政-院办最新招聘,工资4-6K最多(占45%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多温州人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网

经营院长

15K~26K
温州口腔医院
鹿城区·五马街道5年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
岗位职责: 1、负责医院经营管理工作,根据集团下达的年度业绩目标,制定经营发展计划,进行业绩分解,带领团队贯彻营销活动的各项执行,如:外部宣传推广、渠道推广、内部客户开发及转介绍等,实现经营管理目标; 2、负责医院的日常经营管理工作,建立健全日常管理制度和工作流程,运营体系的正常运作; 3、负责医院团队的建设工作,通过管理、协调、指导、检查、考核等管理手段,合理配置工作人员,协调处理医院内部员工关系,及时给予员工工作所需的帮助; 4、定期组织召开医院早会、周会、月会,督办与推进各项工作有序开展,对管理中出现的问题和目标偏差及时采取有效解决,培养管理人员管理意识和管理习惯,提升工作效率和医院管理团队的经营管理水平; 5、协同医疗院长定期组织院内各项培训、学习、交流工作,定期组织开展各项质量管理相关的业务培训,提升专业服务能力及员工专业素质与能力; 6、协同医疗院长建立规范的医疗服务质量管控体系和操作规程,定期对医院医疗质量稽查、考核、指导,协助医疗院长做好医疗质量事件、投诉事件及重大危机事件的公关处理; 7、定期检查医院各项管理规范、业务管理台帐落实情况,督促各类业务报表及时填报,医院合规经营,顺利通过主管部门的各项评审; 8、负责建立与维护政府及医疗、同行行业类资源关系,加强行业间的交流学习,积极引进医疗人才,提升医生专业资质; 9、负责院内企业文化的宣贯与执行,打造团队核心凝聚力,团队的竞争力; 10、负责医院各项运营成本和费用的控制工作,开源节流,杜绝浪费; 11、负责各部门间的工作协调,医院运转;遇到无法解决的困难应及时向上级主管汇报,寻求帮助妥善解决; 12、完成上级领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、学历要求:大学专科及以上学历,本科及以上学历优先; 2、专业要求:经济学、管理学专业毕业,医学、口腔学等相关专业优先; 3、工作经验:5年及以上医疗行业相关管理工作经验,口腔行业同等年限经验优先; 4、能力要求:具备良好的管理、沟通、协调及资源整合能力,了解口腔行业的发展动态,有丰富的行业资源和突出的市场资源优先; 5、综合素质:个性成熟稳定、职业素养好,诚实收信,责任心强; 6、其他:年龄30-40岁,资源特别出众可放宽;性别不限。 7、薪资15k-30k/月,能力出众者可放宽

市场主管

20K~30K
温州口腔医院
鹿城区·滨江街道不限不限
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
所有信息均可面谈,可先电话微信沟通,沟通合适后来面试。

医务科员

10K~20K
温州口腔医院
鹿城区·滨江街道不限不限
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
所有信息均可面谈,可先电话微信沟通,沟通合适后来面试。
温州口腔医院
鹿城区·五马街道1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
1. 病案收集与整理 负责收集牙科患者的各类医疗记录,如病历、检查报告、治疗方案等。 对收集的病案资料进行初步审核,使信息的完整性和准确性。 2. 病案归档与存储 按照一定的分类标准和编码体系,对病案进行分类、编号和归档。 妥善保管病案,使存储环境安全、干燥、防火、防潮、防虫蛀等,以保障病案的长期保存。 3. 病案信息录入与管理 将病案中的关键信息录入电子数据库,便于查询和统计。 维护和更新电子病案系统,使信息的及时性和准确性。 4. 病案查询与借阅服务 响应内部医护人员对病案的查询需求,快速准确地提供所需病案。 办理外部机构或个人的病案借阅手续,并跟踪借阅情况,按时归还。 5. 数据分析与统计 根据病案数据,进行相关的统计分析工作,如疾病发病率、效果评估等。 为医院的管理决策、科研项目和质量控制提供数据支持。 6. 病案质量控制 定期对病案的书写质量、完整性和规范性进行检查和评估。 向医护人员反馈病案质量问题,提出改进建议,促进医疗质量的提升。 7. 遵守法规与保密制度 严格遵守医疗法规和医院的保密制度,保护患者的隐私和医疗信息安全。 总之,牙科病案管理员在保障牙科医疗信息的准确、完整、安全和有效利用方面发挥着重要作用。

企划总监

20K~30K
温州口腔医院
鹿城区·滨江街道不限不限
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
所有信息均可面谈,可先电话微信沟通,沟通合适后来面试。
温州口腔医院
鹿城区·五马街道2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
一、工作内容: 1、协助科室做好日常运营管理; 2、执行经营策略,做好信息收集、进行经营分析 3、结合经营策略及需求,做出科室的资源整合、优化方案,批准后执行。 4、组织督促科室各环节的流程规范及制定。 5、结合经营策略及各种需求及信息,对已有的流程进行优化、创新及再造。 6、对科室人员进行日常沟通交流,了解科室员工动态,及时解决相关问题。 7、落实医院经营决议,协助科室进行业务拓展。 8、对运营中出现的问题需及时反馈,及时调整。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
温州口腔医院
鹿城区·滨江街道2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
所有信息均可面谈,可先电话微信沟通,沟通合适后来面试。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

收银

2K~3K
温州口腔医院
鹿城区·五马街道1年以上初中
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
工作时间:轮班,08:00-17:30,每日工作7.5小时 高中以上学历,有出纳.收费相关经验者优先 熟悉电脑的一般操作,做事认真细心 五官端正,具有良好的服务意识。
温州口腔医院
鹿城区·五马街道3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
岗位职责: 1、应付账单核对; 2、公司所有发票的开票和管理事项; 3、应付客户的排款工作; 4、账务资料的整理; 5、仓库盘点工作; 6、上级交代的其他事项 任职资格: 1、会计相关专业,大专以上学历,3年以上工作经验; 2、具有良好的沟通能力、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 3、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;

院办主任

6K~12K
温州口腔医院
鹿城区·五马街道3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
1、协助处理日常工作,负责医师、护士的执业注册、变更工作; 2、负责组织员工参加院内、院外业务培训及继续教育工作,陪同领导接待上级卫生行政部门的检查; 3、协助完成年度校验工作,负责与当地卫生行政部门的对接; 4、 提供医疗咨询服务,解答各种医疗咨询,听取基层意见和建议,提高医疗质量,改进服务态度; 任职要求: 1、具有2年以上二级医院医政管理工作经验; 2、熟悉医院的各项业务流程,具有较强的医疗管理能力、组织能力、执行能力; 3、熟悉康复医院的管理模式、服务流程、质量控制等优先; 4、熟悉医疗卫生法规; 5、临床医学,医卫类或医政管理专业; 6、熟悉卫生部门相关法规政策,协调沟通能力强,原则性强; 7、办事认真、稳重、文笔好。 8、本科及以上学历
温州口腔医院
鹿城区·五马街道不限不限
五险住房公积金包住带薪年假
12-7
客服前台岗位职责: 1.负责来院客户的接待与分诊; 2.负责文件的收发和总机的接听; 3.基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范; 4.对前台区域的物品规范、卫生进行监督检查,发现问题及时汇报相关科室改进; 任职资格: 1、*,形象好,气质佳,年龄18—30岁,身高1.60以上; 2、较强的服务意识,积极主动热情; 3、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 工作时间:单休,正常班:8:00-17:00,值班8:00-16:00,日工作时间7.5小时 薪资:基本工资+绩效奖金,3500+

收银(接收应届生)

4K~5K
平阳茗芽口腔门诊部
平阳县·万全镇1年以上中专
五险包吃包住带薪年假年底双薪
12-7
一、工作内容:前台接待 二、任职要求:口腔门诊做过的优先 三、福利待遇: 四、工作时间:8.00-18.00

前台(接收应届生)

3K~5K
平阳特德口腔门诊部 VIP
平阳县·鳌江镇3年以上中专
绩效奖金员工旅游8小时工作制餐补定期团建
12-7
前台招一名,收费、日常分诊、电话预约、后勤管理等。无经验负责培训 1、在执业医师的指导下接待日常门诊工作; 2、工作积极认真,态度端正,熟悉简单口腔操作流程; 3、做好技工模型接送和特殊病人的接送联系等工作; 4、在医生的指导下,学习专业口腔科普知识,做好牙科卫生宣教工作; 要求:性格开朗,善于沟通、形象佳,有责任心
温州曙光医院 VIP
龙湾区3年以上中专
五险包吃包住住房补贴绩效奖金
12-7
(一)基本条件 1.思想政治素质好,遵纪守法、品行端正,有事业心和责任感,心理健康,有较强的沟通能力和应变能力,无违纪违法和犯罪记录。 2.年龄在40-55周岁,身体健康。 3.中专及以上学历、退伍军人、有保安证、消防培训合格证、能熟练使用电脑的应聘者优先。 (二)有下列情形之一的,不予以录用: (1)有违法行为,被公安机关处理的 (2)有犯罪嫌疑尚未查清的 (3)曾被辞退或者开除公职的 (4)有道德败坏等不良行为的 (5)有其他不宜聘用情形的

医保办干事(接收应届生)

5K~8K
温州曙光医院 VIP
龙湾区不限大专
五险包吃包住住房补贴绩效奖金
12-7
岗位职责: 1.在主管院领导和医保办主任的领导下开展工作。 2.严格执行各种医保相关政策,按照各医保政策及医院规定办理医保患者的一切手续和程序(异地报下就医手续等)。 3.负责对全院医护医保工作进行指导。 4.严格按照各医保政策办理转诊会诊手续;负责处理医保运行过程中出现的各种纠纷,协调医患关系。 任职要求: 1.全日制专科及以上学历,本科及以上学历优先; 2.临床医学、医保管理、公共事业管理等相关专业。

市场营销(接收应届生)

4K~15K
温州曙光医院 VIP
龙湾区1年以上中专
五险包吃包住住房补贴绩效奖金
12-7
【工作内容】 1、开展医疗市场营销工作,做好医疗市场状况调查工作。 2、加强与各职能部门和临床医技科室进行沟通与协调,开展营销业务工作。 3、利用媒体、健康讲座、义诊、广告栏多种形式拓展市场。 4、做好客户回访服务,企业、厂矿、大专院校大型医疗社区中心、上级各大医院进行走访,建立机制,争取得到支持与帮助。 5、及时催缴欠账单位结算工作,杜绝死账发生。 【岗位要求】: 1、中专及以上学历要求,有工作经验的可以放宽要求,有强烈赚钱欲望的应届毕业生也可; 2、热爱销售工作,积极主动,责任心强,吃苦耐劳; 3、自信、热爱销售、善于学习、有长远目标; 【薪资福利】: 1、底薪:试用期1-3个月,4-5k元/月,根据业务能力可提前转正。 2、绩效:根据业务收入按比例提成。 3、试用期后缴纳五险。 4、提供饭补,每月208元,医院有食堂(可以购买早餐或者中餐以及晚餐) 每餐10元的标准。 5、免费提供住宿,三人一间。 6、医院节日礼品、年度旅游、团建等其他福利等。

行政

5K~11K
温州曙光医院 VIP
龙湾区3年以上本科
五险包吃包住住房补贴绩效奖金
12-7
1、在主管院长领导下,负责处理院办的综合事务; 2、负责组织协调拟定医院各项规章制度,配合有关部门参与机构设置、评优、行政干部考核等工作; 3、负责督促检查医院各项规章制度的执行情况; 4、根据院领导的指示,负责组织实施各部门共同办理的综合性工作项目和其它重大活动; 5、负责组织安排院长办公会议、行政查房等各种行政工作,做好会议记录,并负责督促检查会议决议的贯彻执行; 6、注意调查研究,主动了解和收集医院管理信息,提供解决办法,供领导决策时参考; 7、及时处理上级来文及各科室请示汇报的事项,认真做好上级文件的阅批和转办工作; 8、负责审核以医院名义发布的文稿,力求做到文字通顺,符合公文规格; 9、负责医院接待、信访、上访工作,并做好记录及反馈工作; 10、负责完成院领导临时交办的工作任务。

医务科

8K~15K
温州曙光医院 VIP
龙湾区5年以上大专
五险包吃包住住房补贴绩效奖金
12-7
医务科科长岗位职责: 1、具体组织实施全院的医疗、预防工作; 2、拟订有关业务计划,按时总结汇报; 3、深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和会诊; 4、对重大医疗差错或事故进行调查; 5、负责全院医疗技术人员的业务训练和技术考核; 6、负责组织实施临时性院外医疗任务; 7、组织科室之间的协作。 医务科科长岗位要求: 1、临床医学专业,中级职称以上,可变更注册; 2、二级民营医院本岗位工作经验; 3、年龄50周岁以下; 4、适应能力强,具有良好的沟通协调能力; 5、熟悉且能较好的应用医疗相关法律法规。
平阳益嘉口腔门诊部 VIP
平阳县·鳌江镇1年以上中专
五险绩效奖金
12-6
工作内容: 负责来院客户的接待与分诊、预约、收费、回访维护等工作 岗位要求: 1.形象气质佳,沟通能力强,有一定的工作经验 2.良好的服务意识、耐心、有责任心,工作积极主动 3.会电脑操作 福利待遇: 底薪+提成,标准工作制,五险、补贴等员工福利等
乐清榕树家中医诊所 VIP
乐清市·柳市镇2年以上中专
五险包住包吃
12-6
招聘岗位:导诊 岗位职责: 1、遵守榕树家诊所文化和服务意识,接听电话,做好来客与诊所之间的沟通; 2、患者的预约,数据的录人、整理、归档; 3、注重个人形象,举止谈吐得体,有良好的职业素养和职业道德; 4、护理相关专业,熟悉电脑基础操作。 岗位需求: 1、18-26岁,医学、护理、市场营销、酒店管理等相关专业; 2、形象好,普通话标准,沟通、表达能力良好; 3、有医院工作经验者优先考虑; 4、热爱诊所工作,心态积极,乐观向上。

12345600

浙江各地人事-行政-院办招聘

温州人事-行政-院办招聘最新投递

  • 焦先生 投递了平阳长庚怡宁医院公卫科医师 职位 2025-12-7
  • 温州人事-行政-院办招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 55% 大专 35% 本科 10%
    温州人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占55%,大专占35%,本科占10%

    经验要求分析

    不限经验 25% 1-3年 65% 4-6年 10%
    温州人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占65%,4-6年占10%

    温州热门单位招聘

    更多

    招聘亮点

    康强栏目