岗位:全职
年龄:30岁至60岁
一、工作内容:
1、负责康复医院的运营管理,按要求完成经营效益目标;
2、搭建康复医院专业运营管理与技术服务团队,并建立有效的业务运行模式、流程和医疗制度的建设;
3、负责康复院的经营,医护、行政等各部门的管理工作,对院里各项工作的有序开展;
4、负责所有的接待安排对接工作的协调;
5、负责康复院经营任务合理分解、落实,做到合理支配预算、控制成本,对各项经营指标的实现;
6、深入院里的各个科室,了解和检查有关诊断、康复治疗、护理、院感等情况,定期分析院里指标完成情况,不断提高医疗护理质量;
7、加强公共关系建设,树立院方品牌形象;
8、完成总部交办的其他临时性工作。
二、任职要求:
1、医疗相关专业毕业,本科及以上学历的优先考虑;
2、具有康复院长五年以上工作经历,条件优秀者可放宽;
3、熟悉医疗行业相关法律法规,熟悉康复院的管理模式;
4、具有良好的职业道德,有较强的责任心和抗压能力;
5、有良好沟通表达能力,具有较强的管理、组织协调、执行能力;
6、能熟练操作办公软件(如:PPT,EXCEL,WORD等)。