性质：全职
年龄：不限
岗位职责:
1.负责科室内部和外部运营计划的制定与执行,推动经营目标达成。
2.统筹协调医疗、行政、后勤等各部门工作,提升运营效率。
3.监督医疗服务流程与质量,优化患者就医体验。
4.组织开展医院绩效分析,提出改进措施并推动落实。
5.参与医院发展战略规划,推动机构可持续发展。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力。
2.熟悉医疗机构运营模式及c业发展趋势。
3.具有良好的数据分析与决策分析能力。
4.能够高效推进跨部门协作与项目落地。
5.具备较强的责任c和抗压能力,适应快节奏工作环境。
