职位要求： 
1.医疗管理、行政管理、企业管理、法律相关专业本科以上学历，五年以上医院工作经验（美容医院相关经历更佳）。 
2.熟悉国家卫生管理法律法规及卫生行政部门有关规章制度。 
3.有客诉处理经验，口齿伶俐，应变能力强，表达沟通能力强，能承受工作压力，有吃苦耐劳精神。

4.具有较强的计划执行能力，观察和判断能力；具备较强沟通能力及表达能力，逻辑思维能力强；

5.了解我国医疗事业发展方向及发展动态，对医疗卫生管理工作有清晰的思路。

6.具备现代企业管理理念，有强烈的事业心,进取心和责任感较强的组织协调能力；具一定的人际理解能力和关系建立能力；

7.具备一定的管理素质，接触过标准化质量管理体系工作。（如：iso90000或绩效管理工作者更佳）

8.具备企划与网络推广方面工作经验。

岗位职责：

1、负责参与制定和实施医院经营管理及发展规划；

2、负责整合分析各类经营数据，为医院经营及战略目标提供数据支持；

3、负责内部各级人员的沟通传达；外部公共关系的协调处理

4、协助院长综合管理医院人、财、物等事物；

5、负责医院各部门及公司内部的沟通与协调工作；

6、配合行政院长做好医疗方面的工作，根据医政管理的要求对全院医疗业务各级职能工作监督管理； 负责医疗差错、事故、纠纷的解决和处理。

7、负责协助临床终端销售和营销数据的上报，严格控制各项费用的合理流向，杜绝浪费现象的发生。

8、及时贯彻并落实公司下达的文件和通知精神，正确激励员工，提高工作效率，督导所属人员严格按工作标准或要求认真执行，以确保经营目标的实现。

9、合理的规避医院潜在风险，提出合理化建议，规范员工的工作行为，以保证各项经营工作的顺利展开。

10、及时发现医院经营推广过程中存在的问题，不断总结工作中的经验和教训，根据市场实践情况，向医院提出合理化建议。


薪资福利待遇： 
1.八小时工作制、双休，员工享有带薪年假等法定假日（基本工资+绩效奖金+工作日午餐补贴+节日礼品+五险一金+带薪年假+职业培训+晋升空间+丰富的企业文化活动）； 
2.签订《劳动合同》缴纳全额五项劳动保险、公积金； 
3.提供公平，公正的晋升平台与发展空间。 
伊美尔为您缔造，良好的学习氛围 
合理的薪资待遇，广阔的行业前景 
公平的晋升通道，专业的生涯规划 

单位名称：青岛伊美尔国宾整形外科医院 
伊美尔集团官方网址：www.evercare.com 
青岛伊美尔网址：www.qdyme.com 
联系方式：83786166-6060 联系人：人事部 
邮箱：qdymehr@163.com
公司地址：市南区香港西路20号b座（原疗供） 
乘车路线：可乘202/206/312/304/321/370/604/501/605/31/26/316等公交车太平角（一疗）下车（由东往西中山公园方向）前行100米十字路口对面即到。 
（投递简历请附照片）​

• 成立
• 2004年
• 员工
• 101-500人
• 性质
• 民营/其它

• 网站
• 未开通