合肥人事-行政-院办招聘

工作内容： 1、负责全院的医保管理工作。 2、检查全院医疗质量与安全的管理工作，发现问题，提出改进措施，督促科室。 3、按照有关规定认真抓好病历书写和处方书写工作，指导做好病案统计和病历档案管理工作。 4、上传下达医保政策及有关医保文件，根据医保政策的调整，及时完善和修正医院内各医保工作内容。 5、定期组织医务人员学习医疗保险相关政策和业务操作； 6、负责组织和准备卫健委、医保中心等业务主管部门的迎检工作，对检查情况及时反馈和总结，对发现的问题督导科室积极纠正。 7、完成院领导临时交办的其他工作。 职位要求： 1、年龄30-45岁； 2、医疗、药剂相关专业，大专以上学历； 3、有医院医保科三年以上工作经验； 4、熟练的掌握医保政策相关知识； 5、强烈的责任心、事业心和奉献精神，有良好的自我控制和忍耐的心理素质；为人正直，情绪稳定。

一、工作内容：是负责接听400电话，预约信息，回访的患者信息，做些简单的表格 二、任职要求：有客服经验优先，无经验有培训带教。 三、福利待遇：提供住宿，交五险一金，节假日福利。 四、工作时间：早九晚六，没有夜班，做六休一 有意向可以联系微信同号

一、工作内容： 二、任职要求：有相关工作经验优先 三、福利待遇：面议 四、工作时间： 人数：多名

任职要求： 1、普通话标准，思维敏捷，声音甜美； 2、具有良好的反应速度和服务意识，能沉着应对突发事件，并懂得如何安抚客户情绪； 3、从事过电话客服岗位应届毕业生等无经验者可录用； 4、同岗位半年以上工作经验者优先，具备口腔医疗从业经验优先； 5、执行力强，结果导向明确，有责任心。 岗位职责： 1、进行电话或新媒体方式的回访，为顾客提供线上咨询服务，解答顾客疑问，邀约顾客到院； 2、获取咨询人员相关信息与潜在需求，解答好客户的咨询和问题，做好记录工作，提升客户满意度； 3、主动与相关部门人员沟通，追踪客人到诊、咨询、治疗情况 4、对顾客反馈、投诉的问题进行记录，并反馈给相关部门并跟踪问题的解决。

岗位职责: 1. 负责医院的日常运营管理及服务流程的执行 2. 监督并优化医院运营流程，提升服务质量和效率 3. 协调各部门工作，保障医院整体运作的顺畅 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够迅速适应变化，有效处理突发状况 3. 必须有医院运营、客服等相关经验 待遇：条件优秀者待遇可面谈

岗位职责 1、负责口腔门诊客户的开发； 2、收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求及就诊意愿； 3、负责居民小区、学校等集体单位的市场义诊活动； 4、学习专业知识，定期收集区域市场信息； 职位资格 1、医学专业或有口腔专业知识的人员优先； 2、具有医院营销或销售经验的人员优先； 3、男女不限，性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、能吃苦耐劳，具有良好的客户服务意识；

岗位职责： 一、基础技能： 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），部分岗位需掌握基础数据分析。 具备基础的财务知识（如收银、报表制作）。 二、管理能力： 能培训新员工、优化前台流程、协调团队分工。 具备处理突发事件的能力（如患者投诉、紧急调度）。 三、沟通能力： 普通话标准，亲和力强，能主动发现患者需求。 需协调医生、护士、后勤等多部门工作。 四、核心职责：预约分诊、患者引导、团队培训、环境维护、数据处理、跨部门协调。 五、管理范围：监督前台客服团队，优化服务流程，处理患者投诉，维护线上好评。 六、协作对象：医生、护士、财务部、各渠道等多部门。 任职要求： 1、大专学历以上学历，行政管理、酒店管理相关专业优先考虑； 2、要求有口腔、医美等行业同岗位工作经验，形象好、气质佳； 3、熟悉商务礼仪。会操作OFFICE。 上班时间及福利待遇： 1、上班时间：8：20-17：30，月休6天； 2、行业前景可期，团队氛围积极； 3、入职缴纳五险一金。 4、有餐补、节假日福利、带薪年假、带薪培训等；

一、工作内容：1、负责推动医院、各科室经营政策的落地 2、负责医院费用报销单据复核 3、负责预算执行与分析，问题改善追踪、反馈 4、负责内部收入、支出与结余核算 5、完成公司领导交付的其他工作 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、熟悉医保政策及结算事宜以及员工参保事项。 2、具备基础医学、药学或护理专业知识，性格开朗、善于与人沟通， 有医护经验者优先。 3、出色的沟通协调能力，外部关系处理能力。 4、有医保、社保局相关工作经验员工优先录取。

岗位职责： 1、优化、升级服务流程，建立、优化客户满意度调查； 2、对前台导医及大厅日常管理负责，负责责任区域的环境卫生，为客户提供良好的就诊环境； 3、组织导医对来院患者的接待、引导、准确分诊，保障患者快速接受咨询服务； 4、组织部门员工配合医院的各项活动的现场实施； 5、检查导医每日各项工作输出的正确性； 6、负责对前台导医进行专业服务礼仪培训，并监督执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、临床、护理等专业，具有护士相关资格证优先； 2、有 2年以上同岗位工作经验优先考虑； 3、熟悉办公软件操作； 4、笑容甜美，善于沟通，反应机敏，具有优秀的客户服务意识。 5、只要有能力，薪资待遇面议，有发展空间。