有大专学历学医学相关专业人员，一个兼职工作，不用去现场，在家就可以做，几分钟左右就可以做好，经常可以参加， 工资当天就可以结算，待遇比较好！年龄在55岁以下啊！还有少量的几个位置！ 联系电话：13007218445蔡（微信同号）有需要及时打电话或者添加我微信联系啊！

一、工作内容：负责院内医保相关政策资讯宣贯，医保督察，来访咨询，医保报表制作及提报。 二、任职要求：熟悉DRGS付费，熟悉医保日常工作 三、福利待遇：入职五险一金餐补法定节假日降温费带薪年假等双休 四、工作时间： 8：00-17：30 中午休息一个半小时

1、自觉遵守医院的各项规章制度，严格执行国家有关水电气操作规程； 2、负责全院水电气设施的检查、保养和维修工作； 3、负责配电房、水泵加压房、污水房和各类水池的日常管理和维护工作； 4、定期检查供水供电供气设施的性能状况，发现问题及时排除，水电气正常供应； 5、负责零星的水电安装、医院物业维修任务，对突发性故障，及时进行维修； 6、爱护和妥善保管好发给个人使用的维修工具和公用工具，如有遗失或人为损坏，要按价赔偿，领取维修材料必须登记； 7、每天早、中、晚三次到指定点领取报修单，对报修项目原则上要当天修妥，维修工作量大的要向总务部报告并说明原因，维修完工要请使用部门或使用人进行签验； 8、负责医院每月水电气抄表，将情况、数据报送总务部； 9、负责定期对医院消防设备、污水设备进行点检，并将点检结果报送总务部； 10、完成上级领导交代的其他工作。

1、负责医院正常供水、供电、供气及水电气维修，并参与医院工程设施改造； 2、负责消防、环保材料整理、报送及日常消防、环保检查应对； 3、负责日常维修物资的申请、采买； 4、协助总务部主任对食堂进行检查监督，员工与病人、家属的正常就餐； 5、协助总务部主任对物业进行管理，医院安全及环境卫生； 6、负责医院办公用品、低值易耗品的采购、分发、结算工作； 7、协助管理医院一级库，定期进行库存盘点； 8、完成上级领导交代的其他工作。

1、在财务总监领导下，遵照政府、医院采购规范，完成医疗药品、设备、耗材、五金、办公用品等价格谈判、合同签订、采购等工作； 2、参与医院各科医疗设备的分析与评估，如需求提报、资源分析、投资预算等工作，参与医院设备委员会讨论，并根据定稿方案报批采购计划，落实采购，协调设备验收，使新购设备符合使用要求； 3、组织签订医疗设备、药品、耗材、备件等采购合同，参与重要合同谈判工作，以合同正常签订； 4、策划、执行药品、医用耗材降本方案，以提高医院营业收入，提高毛利； 5、根据医院实际情况，合理引进新供方，对供应商进行动态管理，优化供应资源； 6、根据临床与仓库需求，对接供应商，下单采购医疗器械、耗材及零星物资； 7、负责跟催医疗器械、耗材及零星物资的到货、入库监督、发票入账登记； 8、负责医疗器械、耗材及零星物资付款申请单编制、流程提报； 9、负责对接、解决临床科室及各部门提出的质量及其他问题； 10、负责处理近效期与呆滞医疗器械及耗材，防止物料呆滞； 11、完成上级领导交代的其他工作。

1、在医务部主任领导下，完成医疗、教学和科研等事务性工作； 2、负责医疗业务的来信来访接待、登记、处理或报告、转办，以及各医疗业务科室出具的医疗证明文件的认证和签发工作； 3、负责组织院内外一般会诊和急诊会诊的联系工作，并做好登记； 4、安排全院医务人员值班工作，负责医疗业务工作的各种登记统计工作； 5、负责全院医师、进修医师和实习生的接待、教学计划和考勤、考核等工作； 6、组织医院医疗业务学习的事务性工作； 7、负责收集、整理医政管理资料，按要求立卷归档；负责定期汇集临床医疗工作信息，向医务部主任提供利用资料； 8、协助医务部主任实施医疗、教学和科研工作计划，按要求进行考核、检查和总结； 9、协助医务部主任对接相关政府部门接洽医务相关工作； 10、协助召集各种业务会议，并负责会议记录； 11、负责收集、管理科室上交的病历，并及时作出处理； 12、负责完成上级领导临时交办的其他工作。

一、工作内容：待遇面议 1、负责接待、受理各种形式的投诉，并做好善后处理工作，对有影响的投诉及时报告； 2、负责客服的相关统计分析工作，各部门间有关运客服的沟通协调工作，协助处理重大突发事件； 3、协助护理人员做好客户的咨询和体检项目的推荐工作， 保证体检中心工作高效、优质运行； 4、制定客服工作计划并组织落实，定期进行人员培训和工作总结； 5、定期或不定期对客服状况进行评估，提出合理化建议，优化体检中心内部流程和环节，提高效率，提升服务质量； 二、任职要求： 1、酒店管理及相关专业毕业，有酒店大堂管理经验优先； 2、有人员管理经验、医疗背景优先； 3、25岁以上，大专以上学历，形象气质优。 三、福利待遇： 六险一金＋1.5休＋法定节假日＋过节费＋带薪年假＋生日福利＋员工及家属福利体检 四、工作时间：

一、工作内容： 1、拟定全院医疗工作计划并负责组织实施； 2、负责全院医疗质量管控，提高医疗质量，严防医疗事故和医疗差错； 3、协助各临床、医技、护理等各科室间关系，加强科室间的协作； 4、负责与卫生行政管理部门保持信息畅通，组织实施卫生行政部门下达的指令性工作和任务； 5、协助领导负责卫生技术人员的业务培训工作及业务考核工作； 6、负责对外交流、接待相关工作，有效及时处理医疗纠纷事件； 7、负责院长临时交办的其他工作。 二、任职要求： 1、大专以以上学历，持有相应医学或护理类职称证优先； 2、具有5年以上的临床管理经验，有较强的组织领导能力； 3、熟悉医疗管理法律法规，了解行业发展动态； 4、熟悉医疗管理模式、服务流程、质量控制等； 5、具备的医疗管理知识能力； 6、具有较强的计划、组织、实施及沟通协调能力，具有良好的团队协作精神； 7、具有较强的责任心，有担当。

岗位职责： 1、负责门诊部收费管理工作，负责所有中药、西药、针灸等批价收费工作； 2、负责门诊部医保刷卡工作，按照上级医保部门要求规范刷卡； 3、负责协助药房主任门诊部每日、每月财务对账工作； 4、负责门诊部患者相关简单咨询工作 任职要求： 1、财务专业人员优先； 2、有相关收费经验人员优先； 3、有相关医疗机构收银人员优先； 4、形象较佳，亲和力较强，工作仔细任职，有服务意识； 工作时间： 1、9:00-17:30，每周三休息；

用人标准： 1、统招本科以上学历金融、工商管理、法律等相关专业，形象好气质佳，三年以上总经理助理工作经验； 2、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏税的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 3、具有良好的团队协作精神，为人诚实、品行端正； 4、思路敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的事业责任心； 5、具备随机应变能力，外联事务中遇到一些问题时能随机应变，活跃与客户间的氛国； 6、良好的沟通能力和人际交往能力，具备丰富的公关技巧，能妥善处理突发事件； 7、具备良好的谈判能力，具备敏税的市场洞察力。 职位福利：加班补助、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、弹性工作、员工旅游