岗位职责 1. 战略运营管理 负责公司整体运营管理，制定并执行年度经营计划及业绩目标； 优化内部管理流程与服务体系，提升客户及员工满意度； 监控运营成本，统筹人力、设备、耗材等资源分配，实现降本增效； 2. 行业培训体系建设 搭建口腔团队的专业培训体系； 引入外部专家资源或合作机构，组织定期内训及学术交流活动； 推动医疗服务质量标准化，确保符合行业规范及政策要求； 3. 营销策划与品牌推广 制定线上线下整合营销策略，策划直播、招商会等获客方案； 分析市场数据及竞品动态，优化推广渠道（如新媒体、本地生活平台）； 提升品牌区域影响力，建立公司口碑及会员管理体系； 4. 团队管理与协同 统筹跨部门协作，推动业绩目标达成； 培养核心骨干团队，建立绩效考核与激励机制； 任职要求： 1. 硬性条件 本科及以上学历，口腔医学、工商管理、市场营销等相关专业优先； 5年以上口腔行业运营管理经验，有连锁机构或大型门诊成功案例； 熟悉口腔行业政策法规； 2. 核心能力 精通口腔机构全流程运营，擅长数据分析与业绩增长策略； 具备营销策划能力，能独立完成活动方案及预算规划； 优秀的培训及团队管理经验，擅长资源整合与跨部门协作； 3. 加分项 拥有医师资格证、卫生管理职称或知名口腔企业背景； 熟悉数字化管理系统及新媒体运营工具； 福利待遇： - 基本薪资+绩效奖金+项目分红（根据业绩弹性上浮）； - 法定假日、节日福利； - 行业交流及专业培训机会； 综合薪资：1.5w-3w

岗位职责： 1.协助总经理进行全院经营战略规划并组织实施； 2.负责全院营销、策划、网络、客服等部门的分管领导工作； 3.负责全院各科经营管理工作，并监督运营相关各部门工作实施； 4.协助总经理进行内部管理提升； 任职要求： 1.男女不限，专科或以上学历，医学相关专业或管理类专业，38岁-50岁，品德兼优； 2.近十年医疗行业工作经验，至少五年以上民营二级综合医院全院经营管理工作经验； 3.熟悉河南区医疗服务、医疗市场的运营发展状况； 4.能够针对医院所处的发展阶段和存在的问题，独立制定全院运营发展策略方案并组织实施； 5.擅长内经营运作管理、对策划部、客服、网络营销、市场营销等部门工作有较好的领导管理经验； 6.具备良好的组织管理领导能力及较强的人格魅力。

1、认真贯彻执行国家关于养老经营的各种政策法规和上级指示，养老中心的各项工作在法律许可范围内运行。 2、负责养老中心工作。 3、制订年度、季度、月度工作计划，并负责督促各部门工作执行，采取有效措施，全院工作的开展。 4、组建养老中心运营管理团队，做好人才梯队建设，**培养所需的各类人才。 5、制订并执行养老中心运营管理制度体系，养老中心科学、规范、**运行。 6、做好养老中心安全保卫和风险管控工作，定期督促检查风控制度的落实执行情况，老人人身及财产安全，养老中心顺利运营。 7、做好养老中心后勤工作的管理，审查物资使用情况，检查督促财务收支情况。 8、关心员工生活及福利待遇，做好员工团队问题处理，维护员工队伍稳定。 9、做好老人及家属对养老中心工作的意见。 10、上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、专科以上学历，具备老年护理、医疗救助、安全防护、健康营养、人力资源、财务管理等专业知识 2、三年以上同岗位或类似岗位工作经验。 3、熟悉国内外有关养老服务机构经营管理的知识技能、行业相关法律法规、行业发展现状及趋势。 4、具有很强的领导组织管理能力、沟通协调能力、市场营销能力、战略规划能力和目标管理能力，执行能力及应急处理能力。 5、身心健康，抗压力强。 6、某方面特别或业绩卓越的可适当放宽条件。