山东业务院长招聘
康强医疗人才网提供2025年10月山东业务院长最新招聘,工资15K以上最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多山东业务院长招聘就上康强医疗人才网北京福联医疗（集团）有限公司 VIP
青岛 胶州市10年以上本科
包吃包住五险住房公积金年底双薪
10-30
1、本科以上学历,有临床医学或公共卫生管理相关专业优先。2、十年以上院长工作经验。3、具备较强的执行力和沟通能力。
青岛正阳心理医院 VIP
青岛 城阳区5年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
10-30
职位要求
1.熟悉精神科医院各种医疗业务管理；
2.具有较强的医疗质量管理能力；
3.组织协调能力和现场管理执行能力；
4.熟悉医院的管理模式服务流程，熟悉医疗法律法规；
5.具有强烈的全局意识和服务意识，较强领导和社交能力，广泛的医疗业内资源；
6.从事精神科医院业务管理工作经验5年以上。
禹城老年病医院 VIP
德州 禹城市1年以上大专
定期体检绩效奖金五险节日福利
10-30
职责：负责医院义务开拓、质量监控、运营管理、目标达成。
要求：1、男女不限、年龄45岁以内，临床医学、医学管理等相关专业，大专以上学历，具备5年以上医院管理工作经验。
2、具备独特的经营管理思路和卓越的组织领导能力，熟悉现代医院管理制度和管理模式，能带领团队完成工作；
3、熟悉医疗政策法规、精通医院医疗业务、控制医疗质量，落实相关各项任务。
薪资：面议
待遇：五险+带薪培训+年终体检+4天公休+节日福利
山东鸿巢医养有限公司 VIP
淄博 桓台县5年以上本科
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
10-30
任职资格：年龄50岁以内，本科及以上学历，临床医学相关专业毕业，具有副主任医师以上职称；5年以上三级医院同岗位工作经历。
主要职责：负责制定医院总体业务发展目标及学科建设计划，通过科室特色化建立，实现医院营收目标的达成。负责全院的医疗、护理、院感、教学科研等各项业务工作，并为总经理经营决策提供战略建议和业务支持。
城阳区城阳街道兴阳路社区卫生服务中心
青岛 城阳区5年以上大专
五险绩效奖金工龄奖加班补助住房公积金
10-30
职位描述
工作内容：
1、管理相关科室
2、辅助院长完成工作
工作时间
1、早八晚五
2、上六休一
职位福利：绩效奖金、交通补助、餐补
聊城关爱精神病医院
聊城 东昌府区5年以上大专
10-30
一、工作内容：
二、任职要求：全面负责精神科医疗业务管理，监督医疗质量与安全，优化诊疗流程；统筹医护培训、院感防控及风险管控；协调跨部门协作，落实医疗法规，推动学科建设与服务质量提升。
三、福利待遇：
四、工作时间：
东营华恩医院 VIP
东营 广饶县1年以上大专
五险绩效奖金交通补贴节日福利包住
10-29
详情具体面谈
1、有过经验优先；
2、具体面议，欢迎前来咨询。
维国仁（烟台）综合门诊部
烟台 芝罘区10年以上大专
五险定期体检
10-29
一、工作内容：医院的日常管理
二、任职要求：有相关工作经验 内科优先
三、福利待遇：面议
四、工作时间：面议
九州通医药集团股份有限公司 VIP
临沂 临港经济开发区5年以上本科
五险职称晋升员工旅游定期团建节日福利
10-29
业务院长
1. 基本条件
- 学历要求：本科及以上学历，临床医学专业。
- 职称要求：需具备高级职称。
- 年龄限制：一般要求在55岁以下，特别优秀者可放宽。
2. 工作经验
- 管理经验：需具备二级医院副院长任职经历，或三级医院科室主任经验。
- 从业年限：通常要求15年以上医疗行业经验，其中至少5年以上医院管理经验。
- 业务能力：熟悉医院运营、医疗法规、医保政策，具备现代化医院管理理念。
3. 岗位职责
- 医疗管理：分管医疗、护理、院感、医保等工作，制定医院管理制度并监督执行。
- 质量控制：提升医疗服务质量，降低医疗事故发生率。
- 团队建设：优化人才结构，提升医务人员业务能力。
- 外部协调：维护医院与政府、医保、合作单位的关系。
4. 其他要求
- 职业道德：需具备良好的医德医风，无不良执业记录。
- 适应能力：能适应医院发展需求，推动医院升级（如升二甲及三级）。
5.重点关注
- 二级综合医院业务院长的招聘画像强调高级职称+丰富管理经验+现代化医疗发展思路，同时需具备较强的团队领导力和外部协调能力。
九州通医药集团股份有限公司 VIP
临沂 临港经济开发区15年以上本科
五险职称晋升员工旅游定期团建节日福利
10-29
业务院长
1. 基本条件
- 学历要求：本科及以上学历，临床医学专业。
- 职称要求：需具备高级职称。
- 年龄限制：一般要求在55岁以下，特别优秀者可放宽。
2. 工作经验
- 管理经验：需具备二级医院副院长任职经历，或三级医院科室主任经验。
- 从业年限：通常要求15年以上医疗行业经验，其中至少5年以上医院管理经验。
- 业务能力：熟悉医院运营、医疗法规、医保政策，具备现代化医院管理理念。
3. 岗位职责
- 医疗管理：分管医疗、护理、院感、医保等工作，制定医院管理制度并监督执行。
- 质量控制：提升医疗服务质量，降低医疗事故发生率。
- 团队建设：优化人才结构，提升医务人员业务能力。
- 外部协调：维护医院与政府、医保、合作单位的关系。
4. 其他要求
- 职业道德：需具备良好的医德医风，无不良执业记录。
- 适应能力：能适应医院发展需求，推动医院升级（如升二甲及三级）。
5.重点关注
- 二级综合医院业务院长的招聘画像强调高级职称+丰富管理经验+现代化医疗发展思路，同时需具备较强的团队领导力和外部协调能力。
烟台胶东泌尿专科医院 VIP
烟台 芝罘区2年以上大专
五险包吃包住
10-28
1、熟悉医疗管理相关法律法规；
2、能够根据实际制定医疗管理规章制度；
3、组织会诊、培训 、考核，不断提高医院医疗质量；
4、能够处理医疗纠纷。
烟台胶东泌尿专科医院 VIP
烟台 芝罘区5年以上本科
五险包吃包住
10-28
1、大专以上学历, 5年以上医院经营管理经验，胶东地区，民营医院经营管理工作经验者优先；
2、熟悉医院运营模式，对医疗企业管理有深刻的认识和系统的知识结构；
3、精通目标考核、成本核算、团队组织建设、市场营销、财务管理、人力资源管理、培训等方面的知识，能实施大型医院的管理系统；
4、有很强的经营计划决策、组织实施和协调控制才能。
5、熟悉医院管理相关政策、法规，能合理实现医院“品牌与效益”双发展的经营理念。
东阿汇民医院
聊城 东阿县不限不限
五险定期体检
10-28
1.熟悉医院的各种业务，懂得院内经营管理，营销，具有较强的医疗管理能力，组织协调能力和执行能力，熟悉民营医院的管理模式流程，熟悉医疗法律法规。
2.有协调和分配员工工作的积极性。
3.有民营医院院长工作经验3年以上的，优先录用。
4.有医师资格证的优先录用
东营圣歌康复医院 VIP
东营 东营区3年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金
10-28
一、工作内容：1、主持养老院日常工作，包括医护、行政、市场开发、品牌建设、运营体系建设、工作团队建设等方面；
2、组织制定院内的各项规章制度和发展规划；根据养老市场情况以及企业特点，设计适应的养老服务和业务推广模式，制定相应的市场拓展及品牌推广计划，实现养老院年度目标；
3、研究并掌握市场的变化和发展情况，建立价格体系，与老龄委、民政局、医院、健康管理机构等外部机构有良好的关系渠道；
4、根据入住情况（入住人数、入住长者情况）、项目运营（楼层分布及排班、成本控制），进行人员配置；
5、负责客户评估及沟通，了解长者喜好、病史照护难度，提供照护计划；
二、任职要求：1、60岁以下，大专及以上学历，在本岗位实际工作不低于3年；
2、具备养老院管理的岗位工作经历，具有较强的管理能力、组织协调和执行能力，熟悉养老院的管理模式、服务流程、质量控制、服务理念和职业道德；
3、热爱老年事业，有养老服务的新理念，有强烈的责任心；
三、福利待遇：五险一金
四、工作时间：8:00—11:30 13:30—17:00 周休1.5天，法定节假日休息
东营圣歌康复医院 VIP
东营 东营区10年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金
10-28
1、在院长领导下，分管全院的医疗、护理、等科室的工作。
2、督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。
3、深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导重危病员的会诊、抢救工作，定期分析医疗护理指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
4、负责组织全院医务人员的.业务技术学习和临床教学实习以及挂钩医疗机构的业务指导工作。
5、负责领导全院的医学科学研究工作。
6、领导医疗业务统计病案工作。
7、负责组织、检查门诊、急诊工作，以及急重病员的入院情况。
8、组织、检查本院门诊的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教工作。
9、做好分管的其他工作。
兰陵宏爱康复医院
临沂 兰陵县10年以上大专
包吃免费停车五险绩效奖金加班补助
10-28
一、工作内容：负责院内医疗质量管理
二、任职要求：具备一定相关工作经验
三、福利待遇：五险、单休、工资面议
四、工作时间：早8晚5
青岛佳家康健健康管理有限责任公司
青岛 李沧区5年以上大专
五险住房公积金包住
10-28
1. 负责本院医疗安全、经营、管理工作；
2. 根据集团经营目标，制定本院的工作计划，合理安排工作任务并组织实施，计划目标达成；
3. 根据本院经营目标，制定本院财务预算，严格控制运营成本；
4. 严格遵守国家的法律，法规。认真执行医疗规章制度及医保制度，本院的正常经营。参与制定和监督实施集团的各项规章制度；
5. 规范员工医疗服务流程，以身作则，遵守职业道德，树立优良的服务形象；
6. 定期组织本院人员开展医疗行业法规政策、医疗护理技能、职业道德、组织文化等学习交流，培养、建立人员梯队；
7. 独立妥善处理突发事件；
8. 推行绩效管理，提升员工绩效，打造**团队；
9. 保持与卫生主管部门、社区居委会等政府部门沟通顺畅，协调融洽；
10.督促各科室做好后勤管理工作、固定资产和设备设施的管理，加强安全防范意识，杜绝安全隐患，本院正常有序运营。
任职要求：
1、专科以上学历，医疗相关专业，执业医师以上职称；
2、5年以上工作经验，至少2年以上的管理经验；
3、熟悉社区医院业务和运营流程，有较强的经营管理、组织领导、沟通协调、应急处理问题能力。
青岛福彩四方众和医院 VIP
青岛 市北区20年以上大专
五险包住绩效奖金住房公积金包吃
10-27
一、工作内容：1、在院长领导下，组织实施全院的医疗和开展新业务工作。
2、拟定医疗业务计划，经院领导批准后组织实施，并经常督促检查落实情况，按时总结汇报。
3、组织制定、健全医疗工作制度，医疗质量考核标准，并实施检查、落实工作。
4、对流程、过程等进行管理，加强防范措施，定期组织医疗质量检查和考评，及时对医疗纠纷、缺陷、事故进行调查与处理。
5、深入科室督促检查医疗制度、诊疗技术操作常规的执行情况。
6、指导监督各科室日常工作，协调各科室、部门的业务关系。
7、负责组织院内外会诊及危重病人的抢救工作。
8、负责医生的专业技术培训、考核管理，实施检查全院医务技术人员的业务训练。
9、疑难病例讨论，死亡病例讨论等。
10、负责卫生技术人员的资格审定、执业准入以及医生的培训管理
11、负责制定医院各部门、科室的质量标准及实施方案，负责收集、整理、分析、反馈全院医疗质量信息，并提出改进意见。
12、负责定期抽查出院病历，门诊病历以及处方质量，按时将抽查结果反馈给有关科室。
13、协助有关职能部门做好对临床、医技、功能科室的环节质量控制工作。
14、建立并领导全院医疗质控网络医疗质量互检网络，并负责质控人员的业务培训。
15、进行病历书写培训，不断提高全院医生的病历书写能力。
二、任职要求：要求年龄40岁左右，有丰富临床经验和医疗管理经验，中级以上职称
三、福利待遇：五险一金包吃住
四、工作时间：早8晚五
青岛福彩四方众和医院 VIP
青岛 市北区20年以上本科
五险包住绩效奖金住房公积金包吃
10-27
一、工作内容：
1、负责全院的质量管理工作。
2、负责制定医院各部门、科室的质量标准及实施方案，负责收集、整理、分析、反馈全院医疗质量信息，并提出改进意见。
3、负责定期抽查出院病历，门诊病历以及处方质量，按时将抽查结果反馈给有关科室。
4、协助有关职能部门做好对临床、医技、功能科室的环节质量管理控制工作。
5、建立并领导全院医疗质控网络医疗质量互检网络，并负责质控人员的业务培训。
6、进行病历书写培训，不断提高全院医生的病历书写能力。
二、任职要求：要求年龄40岁左右，有临床工作经验及医疗管理经验
三、福利待遇：五险一金，包吃住，每周休息一天半，国家法定节假日都休
四、工作时间：早8---晚17
滕州启明口腔医院 VIP
济宁 任城区4年以上大专
五险绩效奖金住房公积金
10-27
一、工作内容：眼科医院运营，管理，咨询
二、任职要求：大专及以上学历，有眼科医院运营经验
三、福利待遇：五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检
四、工作时间：8小时
