岗位:全职
年龄:不限
1、完成月子中心前期筹建的相关工作及后期管理;
2、负责确立月子中心的经营管理方针、发展方向、组织机构和中心的长远规划及年度经营计划制定,并落实实施;
3、负责月子中心日常运营,带领全体员工努力工作,完成确定的各项目标;
4、负责建立健全中心内部的组织系统、运行机制及各项规章制度;
5、建立各级管理人员和员工的绩效体系;
6、负责月子中心的培训计划,提高员工素质和服务质量;
岗位要求:
1、本科以上学历,三年以上母婴行业或酒店行业管理工作经验;
2、具有敏锐的战略眼光和全局观念,具备较强的市场分析能力及经营管理能力;擅长营销策略的制定和主题活动的组织实施,对各种经营问题具有一定的预见性,能对经营目标进行合理制定、分解及解决实际问题;
3、具有丰富的企业管理专业知识和丰富的经验,掌握企业经营管理体系,熟悉各部门服务管理流程;
4、善于管理和经营团队,事业心强。 具备良好的培训技巧,团队合作精神及职业操守;
5、熟悉基本的经济法规,具备合同撰写和商务谈判能力,善沟通、会管理。计划、决策、执行能力强。