护士长/护理主任 

岗位职责：
 1、负责科室护理质量控制，督促检查护理人员严格执行护理核心制度及其他各项规章制度和 技术操作规程，保障护理安全，做好护理风险防范；  
2、负责科室护理人员的职业能力培训，组织护理人员的业务学习、技术训练，并有计划进行考核；  
3、负责科室护理人员的职业素质教育，贯彻“以病人为中心”的服务宗旨。解决和反映护士 学习、思想、工作、生活中存在的问题；  
4、合理分配人力，掌握本科护士的业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用 意见；  5、定期检查各种备品的请领及保管； 
 6、督促检查科室消毒隔离工作；  
7、促进科内外的团结协作，参加中层干部例会和护士长例会；  
8、指导和管理实习护士、进修人员，按要求完成教学计划； 
任职要求：
1、大专及以上学历，护理及相关专业，具备三年以上的主管护师工作经验和一定的管理经验，执业护士，并获主管护师职称；
2、做过医务科主任者优先考虑；
3、工作认真、责任心强，有较强分析能力；
4、能维护与执行医院的重大决策，并动员和带领病区护理人员共同遵守。  
  5、具有良好的团队合作精神，工作踏实肯干、认真负责、细心周到，有一定的创新性，具有强烈的服务意识和奉献精神，具有良好的职业道德素质。  
6、较强的组织管理能力、决断和应急处理能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。 
7、知晓相关医疗护理方面的法律法规。
8、能够协助院长抓全集团的护理质量、制定医护标准。