副总经理 

1、负责会所运营管理，营运健康有序，全年有效常规类型投诉< 3件，有效升级投诉≤1件；
2、开发当地各界合作资源，提高企业发展的活跃度及影响力；
3、维护当地关系，保持良好沟通，支持政府管理策略， 协助主管单位推动各项政策和活动；
4、带领团队完成集团各项指标，建立健全考核机制及指标分配，推动各项业务指标的达成；
5、在运营预算范围内，合理开支费用，控制成本；
6、保持团队的竞争力，将骨干培养为管理者，将管理者培养为继任者；
7、配合集团各项业务开展，在当地有效落实。