人事助理 

1、负责招聘渠道的开发、拓展、维护工作，根据公司用人需求，及时补充相应人才；
2、负责员工的入转调离资料办理工作；
4、负责办理公司员工社保、医保人员增减及缴费工作，制作每月明细，并及时向上级领导汇报的社保政策
5、负责收集、整理和保存各类人事档案资料，及时归档，及时维护，资料的完整、真实、规范；
6、负责每月考勤统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况，清查员工假期余额；
7、负责收集每月各部门绩效的分数及统计工作