经理助理 

岗位职责：
1. 协助经理完成日常工作，包括安排会议、撰写报告、处理文件等；
2. 负责协调部门内部沟通，促进部门间的协作；
3. 负责管理部门的行政事务，包括文件管理、资料整理等；
4. 负责安排经理的行程和出差事宜；
任职要求：
1. 中专及以上学历
2. 具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效地协调部门内部和外部的沟通；
3. 具备较强的组织能力和计划能力，能够高效地安排经理的日常工作；
4. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境.