郑州大桥医院
郑州 金水区3年以上本科
包住
6-17
30周岁以下,本科及以上学历,中文文秘、新闻学、行政管理、企业管理等相关专业。 工作经验:3年及以上文秘或行政管理相关工作经验,熟悉办公室行政管理知识及基础工作流程。,中国共产党党员,具有二级以上医疗机构、大型企业工作经验者优先考虑。
郑州大桥医院
郑州 金水区1年以上大专
包住
6-17
岗位要求:性别不限,年龄35岁以下,大专以上学历,专业不限,管理学专业优先,可熟练操作word、excel等办公软件,细心认真。 岗位职责: 1、掌握出生医学证明办理政策及法规,接待办 证家长政策咨询。 2、负责出生医学证明办理,如:审核证件、打印样稿、录入系统、出具证件等。 3、出生医学证明真伪协查、补办 证件等业务。 4、出生医学证明档案管理。 5、出生医学证明月、季、年报表统计上报。 6、出生医学证明专用印章管理。 7、协助办理亲子鉴定。 8、接受上级行政主管部门专项检查。 9、科主任安排其他工作。
洛阳东都医院
洛阳 瀍河回族区不限不限
五险绩效奖金
6-17
一、工作内容: 二、任职要求:年龄30-45岁之间,具有丰富的医疗行业管理经验,专业技术人员优先。 三、福利待遇: 四、工作时间:
焦作市益禾康复医院
焦作 解放区3年以上本科
6-17
1.起草各类文件; 2.书写各类文书; 3.起草各类规章制度; 4.要求文秘专业,本科学历,有相关工作经验。 5.上班时间:上午8:00-12:00;下午3:00-6:00;法定节假日正常休息。 6.薪资待遇:3000-4000元+五险一金+节日福利+年终奖;
洛阳牡丹妇产医院
洛阳 涧西区不限不限
五险住房公积金带薪年假定期体检
6-17
一、工作内容: 二、任职要求:熟悉行业市场,具备的团队管理能力,有较丰富的市场资源,较强的沟通协调能力。 三、福利待遇: 四、工作时间:

客服(接收应届生)

5K~8K
洛阳牡丹妇产医院
洛阳 涧西区不限中专
五险住房公积金带薪年假定期体检
6-17
职责描述: 1、负责患者心态的调查,避免因服务而造成医疗纠纷或患者流失; 2、经常和临床医务人员及医技科室人员沟通、交流,了解其工作习惯与专业特长,以便合理分诊介绍,最 大限度的为患者服务; 3、运用服务技巧协调好医务人员之间及医患之间的关系,发现问题及时解决,不能解决的及时上报上级领导,做到勤观察、勤思考,及时发现并处理临床科室或患者之间的隐患和矛盾; 4、负责对重大的病人投诉事件进行上报、调查,组织整理、汇总病人投诉情况,提出改进建议并上报; 5、负责与门诊医生对接客户关系维护的数据库,包括按孕周细分(早孕、中孕、晚孕); 6、四维的转化跟进,孕妈咪课堂及外品牌活动的邀约(会前会,会中会,会后会)。 任职要求: 1、中专及以上学历,专业不限; 2、形象气质佳,有医疗或酒店客服管理岗位经验; 3、沟通表达能力强; 4、抗压能力强,有上进心、责任心。
洛阳牡丹妇产医院
洛阳 涧西区不限大专
五险住房公积金带薪年假定期体检
6-17
1、政策学习:学习国家和地方性的医疗保险政策和制度,及时跟进了解新医保政策和制度,并分析影响、积极因应。 2、制度制定:根据国家和地方性的医疗保险政策和制度,制定本院的医保管理制度。 3、政策宣达:设置宣传栏,公告当地医保政策、医保患者就医流程、报销政策等,负责患者的医保政策咨询;并向院内员工培训和宣讲医保政策和管理制度。 4、监督考核:根据医保经办机构对医院医保相关考核内容,制定医院内部的医保日常考核制度,并进行定期检查,监督本院员工对医保政策和制度的执行情况。 5、沟通协商:负责与医保经办机构的沟通协商工作,按规定时间和要求进行医保申报,协调医保经办机构对医院医保款拨付的催收,并沟通结算与考核指标。 6、台账建立:建立医保患者人次、总费用、医保费用等数据的台账,按月进行数据更新,并与医院财务部进行医保回款数据核对,统计和记录扣款金额和原因。 7、基础维护:各项医保基础服务管理、医保诊疗项目申请及价格监控、医保药品准入、药品价格监控与维护及有关医保的其它工作。

行政店长

10K~20K
平桥德仁口腔门诊部
信阳 平桥区不限不限
五险包住年底双薪带薪年假绩效奖金
6-16
1、统筹协调能力强,熟悉口腔基础业务 2、工作经验丰富,应变能力强 3、团队精神和责任心强
商丘市瑞宏中西医结合医院 VIP
商丘 睢阳区2年以上大专
包吃包住全勤奖加班补助绩效奖金
6-16
招聘院长助理1名(月薪:4000元-6000元) 1、有较强的组织、协调能力,思维敏捷,沟通能力强,工作认真负责。 2、具有良好的团队协作精神,为人诚实、品行端正。 3、熟练电脑操作,熟悉办公软件。 4、有相关工作经验优先。

行政(接收应届生)

3K~5K
郑州金集美医疗企业管理有限公司
郑州 金水区1年以上大专
五险绩效奖金包住
6-16
一、工作内容: 负责人员招聘,资料整理归档,各门诊月度绩效考核跟进等; 负责各门诊人员的统筹,人事管理日常工作。 二、任职要求: 大专以上学历,人力资源相关专业毕业。 男女不限,有驾照最佳。 有医疗行业实习或工作经历优先考虑。 三、福利待遇: 社保统筹、提供住宿。 四、工作时间: 单双休。 8点到12点,14点至19点。
周口永兴医院
周口 太康县不限不限
包住绩效奖金
6-16
行政管理专业,有相关经验的,工资面议
周口永兴医院
周口 太康县3年以上本科
包住绩效奖金
6-16
1.本科及以上学历,文秘专业、管理学、经济学或法律等相关专业。 2.熟练掌握计算机等相关办公软件,有3年以上工作经验。 3.具备良好的沟通协调能力和职业素质。

行政

2K~4K
许昌市魏都区康尔美口腔门诊部
许昌 魏都区不限不限
五险
6-16
懂得基本电脑操作。联系就说康强上看到的电话
郑州二砂医院 VIP
郑州 中原区2年以上大专
五险住房公积金绩效奖金员工旅游定期体检
6-16
【工作内容】 - 负责日常办公文件的起草、编辑和归档工作,确保文档的完整性和准确性。 - 处理电子邮件、信件和其他通信,确保信息传达的及时性和准确性。 - 协调安排会议室预订、会议组织和接待来访人员,确保办公环境的有序运行。 - 支持部门主管进行日常行政事务处理,如差旅安排、费用报销等。 - 管理办公用品的采购、分发和库存,确保办公资源的有效利用。 - 协助组织医院内部活动,如团建、培训等,促进员工之间的交流与合作。 - 维护医院内部信息系统,确保数据的准确性和安全性。 - 负责前台接待,提供友好的客户服务,确保来访者的良好体验。 - 协助处理突发事件,保持办公环境的稳定和安全。 - 完成上级领导交办的其他临时性工作。 【任职要求】 - 拥有大专及以上学历,具有相关行政管理或文秘专业背景优先。 - 至少拥有1年以上行政文员或相关领域的工作经验。 - 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),具备良好的文字处理能力。 - 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力,能够与各部门有效协作。 - 具备较强的责任心和细致入微的工作态度,注重细节和工作效率。 - 具备良好的时间管理和组织能力,能够同时处理多项任务。 - 具备良好的服务意识,能够提供优质的服务体验。 - 具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中保持冷静。 - 具备一定的数据分析和报告撰写能力,能够为管理层提供决策支持。 - 熟悉医院行政管理流程和规章制度,确保工作合规性。 - 具备良好的团队合作精神,能够融入团队并贡献自己的力量。
商丘京德口腔医院 VIP
商丘 睢阳区不限不限
五险包住绩效奖金周末双休
6-16
有相关经验者优先

行政

3K~5K
郑州市二七区嵩山路社区卫生服务中心 VIP
郑州 二七区1年以上大专
年底双薪五险定期体检包住
6-16
一、工作内容:行政 二、任职要求:1.熟练掌握文档,报表,勤学好问; 2.组织能力,沟通能里强; 3.从事过医疗行政工作或人事工作的优先考虑。 三、福利待遇: 四、工作时间:
新蔡县美冠达口腔门诊部 VIP
驻马店 新蔡县3年以上大专
包吃包住带薪年假定期体检员工旅游
6-16
1、男女不限 2、有3年以上工作经验 3、人力资源相关专业 4、有较好的语言组织能力,团队沟通能力,乐观积极。
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
郑州 高新区不限不限
五险住房公积金包住
6-16
一、工作内容: 二、任职要求:医院同岗位工作经验,较好的文字处理及语言表达能力 三、福利待遇: 四、工作时间:
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
郑州 高新区不限不限
五险住房公积金包住
6-16
医院同岗位工作经验,较好的文字处理及语言表达能力 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 具有良好的职业道德和团队协作精神。
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
郑州 高新区不限不限
五险住房公积金包住
6-16
二级及以上医院相关岗位经验,负责医院运营管理 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 具有良好的职业道德和团队协作精神。

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河南行政招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 50% 大专 35% 本科 15%
河南行政招聘需要什么学历?学历不限占50%,大专占35%,本科占15%

经验要求分析

不限经验 55% 1-3年 45%
河南行政招聘需要什么经验?经验不限占55%,1-3年占45%

招聘亮点

康强栏目