岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿等；
2、负责公司各项合同档案的建立和管理；
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理和维护；
4、负责管理公司各员工档案、收发文件文档；
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、协助处理公司常项行政事务；
7、协助协调与相关职能部门及往来单位的关系。
任职资格：
1、人力资源管理、行政管理、工商管理、中文等专业中专以上学历
2、一年以上行政管理工作经验者优先；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
