业务院长 

工作职责：
1、负责院区的管理（咨询、接待、看诊、回访等工作）；
2、对院区人员工作过程中出现的不合规问题及时检查并纠正，按照管理要求统一团队思想，增强团队凝聚力；
3、及时关注医生看诊数据，并及时与医生复盘，分析问题并解决问题，提升医生的看诊水平，保障患者的治疗；
4、监督对进院人员来诊及成交后的数据记录及存档，监督医助做好患者的定期回访工作及记录，维护良好的客情关系；
5、及时处理现场的突发情况，如出现诊疗过程的医患以及诸如退款等纠纷，要具备处理好各种矛盾的能力，及时给予妥善解决，如无法解决的要及时上报上级领导，不允许因上报不及时和处理不正确给公司造成损失；

任职资格：
1.大专及以上学历，专业不限，年龄28-40岁；
2.有2年以上医疗行业运营经理或门诊主任工作经验，5年以上医疗行业工作经验；
3.销售能力强、亲和力强、积极进取、服务能力强、能够正能量的带动院区，热情主动，情商高。
薪资结构：底薪+提成，保底在8K-15K。