岗位：全职
年龄：不限
1.在院长领导下，负责分院的健康体检医务管理工作。
2.负责医务人员培训及考核。对新上岗的外请医生和新入职的医生进行岗前快速培训，每月不低于3次且做好培训记录。组织体检中心的学术交流和业务学习。
3. 关注报告的时效性，督导报告组、主检、汇总结案报告，同时对科室问题报告进行跟踪修改。
4. 负责体检全过程质量控制、管理与检查。召开例会，检查放射科和超声科室质控情况。每天抽查体检报告，抽查报告比例不低于到检人数的3％。
5. 负责日常检线的巡查工作。了解各科室工作运行情况，及时解决存在的问题。定期进科室督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程。做好分院的应急预案处理及抽查审核上岗人员资质。
6. 召集有关人员对体检中的复杂、疑难、有异议的结果进行分析、讨论，得出最终结论。
7. 协助客服部组织对体检事故、差错、纠纷及投诉的调查、讨论和处理；组织落实客户检后服务，开展检后服务项目。
8.完成院长交办的其他工作。
