岗位：全职
年龄：不限
一、工作内容：
1、 制定并优化办公室工作流程，协调科室内部及与院办、护理部、临床科室、后勤部门的跨部门事务，确保信息传递及时、工作衔接顺畅。
2、协助处理员工招聘、入离职等，对接医院人力资源部落实人事政策落地。
3、统筹科室办公用品、行政物资的申领、登记、发放与库存管理，控制办公成本；处理科室日常文职琐事，维护良好办公秩序。
4、配合院感科制定医务科院感防控细则，整理院感防控政策文件、操作规范，组织科室人员开展院感知识培训、考核，确保全员掌握院感防控要求。
5、定期协助开展科室院感防控自查（医护人员手卫生、医疗器械消毒、医疗废物分类等），记录检查结果，跟踪问题整改；收集、整理院感相关数据（感染发生率、消毒合格率等），按要求上报院感科，建立健全院感工作档案。
6、协助处理科室院感突发事件的前期对接、资料汇总工作，配合制定应急处置方案；整理院感培训素材、宣传资料，协助开展院感防控宣传工作，提升全员院感意识。
7、负责科室宣传渠道（医院公众号科室专栏、视频号、科室宣传栏等）的日常更新与维护，协调设计部门完成海报、短视频等视觉素材制作，监测宣传效果，优化宣传策略。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，医学类（临床医学、护理学、预防医学）相关专业优先。
2、熟悉医疗行业运营逻辑，了解医务科工作流程、院感防控基本规范。
3、具备扎实的文字功底，能独立撰写公文、工作总结、宣传文案等材料；熟练掌握办公软件（Excel、Word、PPT），能高效完成文件整理、数据统计、汇报材料制作等工作。
4、了解《医院感染管理办法》等相关法规，熟悉院感防控基本流程与要求，能协助开展院感培训、自查及资料整理工作。
5、具备较强的责任心与原则性，严格遵守医疗行业法律法规及医院规章制度，对院感合规、人事保密、宣传合规有严谨把控意识。
6、工作细致严谨、高效务实，能同时统筹多线程工作，具备良好的时间管理能力与抗压能力。
三、福利待遇：
四、工作时间：
