全国业务院长招聘

一、工作内容： 二、任职要求：遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，自觉遵守职业道德，恪守医护人员行为规范，具备专业技能和团队协作能力，具有自我驱动力和进取心。 三、福利待遇： 四、工作时间：

职位详情 建设运营搭建，绩效考核 工作地点 哈尔滨宾县郑伟西医内科诊所高福北楼7门市

职位要求： 1.医疗管理： -参与制定和执行医院的医疗业务发展战略，负责医疗服务质量与安全，提升整体医疗水平。 - 织开展医疗新技术、新项目的引进和推广，提升医院核心竞争力。 2.行政管理： -协助制定和调整医院管理规章制度，负责符合相关法律法规和行业要求。 -协助管理和优化医院资源配置，包括人力资源、物资设备等，负责医院的各项工作合理运行。 -协助院长管理医院的日常运营，确定规章制度和标准化流程得到执行。 -负责行政相关工作，包括文件审核、参加相关会议。 3.对外合作： -负责医院医疗业务的对外合作与交流，包括与其他医疗机构、学术机构的合作关系建立与维护。 -处理外部公共关系，参与对外商务活动。 4.突发事件应对： -协调处理医疗纠纷，使医疗纠纷得到妥善解决，维护医院声誉。 -协助院长处理各类突发事件，确认医院运营的连续性。 -应对相关部门的检查，确认医院符合法规要求。 5.团队建设与培训： -负责医院医疗人员的培训与发展，制定并实施医疗人才梯队建设计划 -据医院发展方向，合理引进人次，满足科室业务发展需要。 【任职要求】 1.临床医学相关专业，本科以上学历，副高级职称 2.3年以上工作经验。 福利：引进人才，解决入户、入托、入学等问题。 包工作餐、提供临时过渡住宿、五险一金、住房补贴。

1、西医临床专业； 2、取得中级及以上职称，从事临床及医务、医保工作10年及以上者优先； 3、能长期稳定工作，沟通能力强，有亲和力，对患者有耐心； 4、具有10年以上医疗业务、医保管理、运营管理实操经验，具有丰富的临床诊疗实战经验。

大学专科及以上学历、临床相关专业毕业、持有精神科副高职称、具有较强的责任心和担当精神。

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一、工作内容：岗位职责： 1、承担二甲医院各项工作的管理责任，使医院的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行； 2、负责组织制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度，并推动执行； 3、负责医院科室的建设，不断提高医院医疗质量、服务质量和管理水平，提高医院核心竞争力； 4、督促做好财务管理、内部控制工作，使医院资产的效益化； 5、负责医院核心医师、重要经营管理人员的引进与培养； 6、负责医院文化的塑造，关爱、培养员工，建立和完善科学的激励机制，营造良好的医院工作氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，临床类专业，年龄不超过45岁； 2、医院经营思路清晰，对医院内外经营策略熟练； 3、有大中型医疗企业高层或二甲综合以上医院管理工作经验； 4、有过成功操盘医院达到盈利的案例； 5、熟悉目前民营医疗生存环境，熟悉了解各项医疗政策要求； 6、年富力强，有开拓思维，创业精神。

正规口腔院校毕业，协调管理能力强，为人成熟稳重，有相关工作经验。

岗位要求： 1、5年以上医美或口腔行业经营管理经验，其中2年以上运营总监或门诊主任以上岗位经验。 2、所负责机构或项目连续3年完成业绩不少于1亿/年，完成率不少于95％。 3、直接或间接团队人数50人以上。 4、年龄：30-45岁。

大专以上学历，副高及以上职称，5年以上二甲医院经营管理经验，临床位外科方向。