全国业务院长招聘

康强医疗人才网提供2025年2月全国业务院长最新招聘,工资15K以上最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多全国业务院长招聘就上康强医疗人才网

业务院长

6K~10K
曲靖 罗平县5年以上大专
五险包吃包住
置顶
一、工作内容: 1、在医院董事会和院长领导下,分管医院的医疗、预防、教学、科研和医政管理工作; 2、根据董事会和院长的要求,组织制定并落实医院医疗工作,年度计划和阶段安排,组织年度、月度医疗质量检查和总结,及时提出改进措施; 3、负责医院重点专科的确定和建设,参与医务人员的选聘、引进,组织对医务人员的考察、考核,对人员任用调配提出意见; 4、定期深入科室检查医疗质量,领导每月医疗查房,组织科室间协作,指导科室主要业务活动,组织重大手术、危急重症、疑难病例的会诊、抢救和急救演练,以及相关医疗救护工作; 5、协助采购部门审查药品、器械采购计划,检查药品、器械的的供应管理工作,定期监督、检查主要医疗设备的使用、保管和维修情况; 6、负责组织全院开展新业务、新技术、新项目和临床科研工作; 7、负责组织开展医、护、技人员的“三基”、“三严”训练,各专业人才梯队建设和技术操作考核工作; 8、督促医务人员履行岗位职责,严格执行医疗常规和技术操作规范,妥善化解和处理医疗纠纷,严防医疗事故; 9、完成院长交办的其他工作。 二、任职要求: 1、大专及其以上学历专业要求,医学相关专业,副高以上职称; 2、具备五年以上医院中层管理经验或至少两年以上副院长经历; 3、 熟悉《医疗机构管理条例》、《全国医院工作条例》、《中华人民共和国执业医师法》、《医疗机构评审办法》、《医疗事故处理条例》、《医院财务管理办法》、《中华人民共和国保密法》、《医疗广告管理办法》等凡属于国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章制度,以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等; 4、 熟悉国家重大政策、法律、法规,有丰富的医学、社会学行政管理知识,了解和掌握当代医学科技和医院管理的**动态,并能够创造性地应用于医院管理实践; 5、 具有较强的组织领导、经营策划、文字撰写和语言表达能力以及协调公关能力; 6、 有能力贯彻执行院长各项指令,并具备工作规划能力、工作综合协调能力,监督检查督办能力。 7、有能力指挥和组织重大活动并取得预期效果。 三、福利待遇: 1、提供食宿; 2、五险; 四、工作时间:
厦门 思明区2年以上大专
住房公积金五险带薪年假员工旅游定期体检
置顶
工资待遇: 2-3万/月 创业者如做成成绩:年薪50-150万、 年假15-40天 要求:医院/门诊管理经验2年以上,年龄36岁内 10个项目经理:网站运营、悬赏招聘、国际招聘、劳务派遣、康强精英、飞刀/多点执业、康强婚恋网、校园招聘会、器材网、培训网 1、网站运营:统筹运营康强医疗人才网 2、悬赏招聘:单位发布悬赏职位和金额,让全国人才来推荐人才。 3、国际招聘:中国人才搞到国外去,国外人才搞到中国来、也可和国外网站合作 4、劳务派遣:把医生派遣到医护单位 5、康强精英:把全国工作满5年以上的医护搞到精英栏目,特别是退休医生。 6、飞刀/多点执业:为医生提供各方面服务。 7、康强婚恋网:医生护士的找对象平台 8、招聘会:医学院校线上线下招聘会,展会现场招聘会,医护招聘会 9、器材网:全国医疗器材买卖平台 10、培训网:全国培训信息汇总类似淘宝

运营院长

5K~10K
株洲 荷塘区5年以上大专
包吃包住
2-23
一、工作内容: 二、任职要求:5年以上 三、福利待遇:工资福利待遇具体面议。 四、工作时间:

业务院长

8K~10K
伊春 铁力市5年以上大专
包住包吃绩效奖金定期体检生日福利
2-23
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
邯郸 邯山区3年以上中专
绩效奖金8小时工作制
2-23
一、工作内容: 医院管理,市场管理 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

院长

4K~10K
邯郸 邯山区1年以上大专
绩效奖金8小时工作制
2-23
1、具有医院管理工作经验; 2、精通医疗政策和法律法规,拥有较强的管理经验; 3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力,具有良好的团队领导能力和人格魅力; 4、具有良好的沟通技巧,具有强烈的事业心和责任感。
毕节 威宁彝族回族苗族自治县5年以上大专
包吃包住员工旅游
2-23
一、工作内容: 完成医院日常管理事务 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

门诊院长

30K~40K
昆明 官渡区3年以上大专
五险餐补带薪年假绩效奖金生日福利
2-23
一、工作内容: 1.根据总部经营计划,协助上级制定医院口腔项目运营计划 2.建立院区服务流程与服务标准并检查执行达成情况,提升顾客满意度: 3.推动院区执行运营计划,协调资源配置并组织进行运营状况分析,推动销售营业收入达成率: 4.负责院区运营成本管理并达成成本控制目标: 5.负责院区信息系统日常维护与日常管理。 二、任职要求: 1.有专科医院经营开发、决策运作、数据分析、专科业务培训、医疗服务、现场咨询管理与培训等经营管理经验; 2.3年以上口腔或医美行业经营管理经验; 3.具备较强的统筹管理能力,以及观察分析能力; 4.医疗相关专业、市场营销、工商管理等相关专业优先。 三、福利待遇:年薪30W-40W 具体面谈 四、工作时间:早班8:30-17:30 晚班:11:00-20:30

院长

20K~30K
无锡 梁溪区6年以上本科
包吃包住
2-23
年龄 1: 35岁-50岁 2: 本科以上学历, 3: 有一定管理经验, 4: 能长期稳定合作 , 精通医院业务管理,忠诚,责任心强,有雄心壮志 1条2条3条4条必须具备条件,不具备以上条件请勿要投简历,其他细节电话微信聊

执行院长

5K~10K
临沂 兰山区10年以上不限
五险包吃
2-23
具有十年以上,一级及以上规模的医院管理经验。

副院长

面议
沈阳 浑南区不限硕士
五险住房公积金餐补住房补贴周末双休
2-23
一、工作内容: 二、任职要求:遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,自觉遵守职业道德,恪守医护人员行为规范,具备专业技能和团队协作能力,具有自我驱动力和进取心。 三、福利待遇: 四、工作时间:

院长

面议
沈阳 浑南区不限硕士
五险住房公积金餐补住房补贴周末双休
2-23
一、工作内容: 二、任职要求:遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,自觉遵守职业道德,恪守医护人员行为规范,具备专业技能和团队协作能力,具有自我驱动力和进取心。 三、福利待遇: 四、工作时间:

业务院长

10K~20K
孝感 大悟县5年以上大专
五险包吃包住定期体检绩效奖金
2-23
岗位职责: 1、根据医院总体发展战略及要求,协助院长实施年度工作计划; 2、参与人才引进、对外合作、医疗技术改进和创新; 3、负责医疗科研工作的开展,拓展新技术、新业务、新项目的开发和引进; 4、规划医疗人才的引进、培养、选拔,审核骨干人员的培训、进修计划; 5、深入科室了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况; 6、医疗业务安排及调休管理,包括日常门诊安排、夜间及节假日出诊安排、加班管理、调休管理等;  7、负责组织实施临床科研、教学、员工医疗保健等工作;  8、经常深入科室,了解病人的就诊情况,征求病人意见,督促医护人员不断改进服务工作;  9、对重大医疗事故和医疗相关突发事件进行处理。 任职要求: 1、性别不限,临床医学专业,专科以上学历,中级以上职称; 2、具5年以上大型医院医疗业务管理经验,精通综合医院临床医学业务管理,有长期的临床医疗工作经验; 3、有强烈的责任心、敬业精神和开拓意识,良好的职业操守和综合素质; 4、具有现代化医院管理经营意识,的团队领导及组织执行能力; 5、组织管理能力强,事业心、责任感、奉献精神强。 

业务院长

10K~21K
铜仁 碧江区5年以上大专
五险包住包吃绩效奖金定期体检
2-23
一、工作内容: 1、在院长领导下,分管全院的医疗、护理、等科室的工作。 2、督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。 3、深入科室,了解和检查诊断、治疗和护理情况,必要时领导重危病员的会诊、抢救工作,定期分析医疗护理指标,采取措施,不断提高医疗护理质量。 4、负责组织全院医务人员的业务技术学习和临床教学实习以及挂钩医疗机构的业务指导工作。 5、负责领导全院的医学科学研究工作。 6、领导医疗业务统计病案工作。 7、负责组织、检查门诊、急诊工作,以及急重病员的入院情况。 8、组织、检查本院门诊的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教工作。 9、做好分管的其他工作。 二、任职要求: 口腔医院或口腔科管理5年以上经验 三、福利待遇: 1-3万,具体面谈 四、工作时间: 8:00-18:00,单休

业务院长

12K~15K
赣州 章贡区3年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
2-23
一、工作内容:营销策划拓客 二、任职要求:自媒体运营经验优先 三、福利待遇:包吃住 四、工作时间:8.30-19.点

市场主管

7K~18K
南京 江宁区3年以上大专
住房公积金五险带薪年假绩效奖金员工旅游
2-23
1、医院市场开拓及整体运营规划 2、制定市场目标机团队业务分解 3、负责市场开拓和工作过程中的管理工作; 4、市场营销体系建设,全年及阶段性市场营销目标达成; 5、完成医院既定区域市场转诊资源介绍,协调医院病人转运及治疗需求; 6.负责编制本部门的工作业绩和预算的计划工作; 7.对市场开拓的研究和改进工作; 8.对目标市场潜力的调查和分析; 9.对下属人员工作的考核、评比、激励; 10.部门业绩的统计与分析; 11.对同业、客户、环境的调研; 12.定期或不定期地组织工作人员对业务情况的分析和讨论; 13.月、季度、半年以及整年工作情况的总结评价; 14.对下属的人事推荐权和考核、评价权。
厦门 翔安区4年以上大专
五险包吃包住定期体检绩效奖金
2-23
任职要求: 1、 58岁以内,医疗专科以上学历,具备临床相关资质,主治以上职称。 2、 有二级以上医院管理或者医务科工作经历,沟通协调能力强、认真负责、诚心敬业; 一、工作内容: 1、督促检查医院各科室医疗制度、医护常规和操作规程的执行情况。 2、深入科室了解和检查、诊断、治疗情况,主持召开医疗护理工作会议,定期分析医疗指标完成情况和医护质量管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。 3、组织检查门诊、急诊、会诊及医疗预防和卫生宣教工作。 4、负责接待和处理病人投诉。认真检查差错事故,提出处理意见,负责整顿门诊医疗秩序,加强医德教育,改善服务态度,不断提高医疗服务质量。 5、负责医院各科室临床专科业务的指导和改进,提出行之有效的办法,院内各项工作有序开展; 6、熟悉医院相关政策、现代医院管理制度和管理模式。完成上级交办的其他工作。

业务院长

20K~35K
徐州 云龙区8年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金员工旅游
2-23
一、工作内容: 负责医院医务条线管理; 熟悉医院工作流程,熟悉医疗各项工作流程、规范; 熟悉医疗法律法规,具备先进的医疗管理理念和创新思维。

业务院长

30K~60K
临沂 临港经济开发区15年以上本科
五险住房公积金年底双薪绩效奖金8小时工作制
2-23
一、工作内容:岗位职责: 1、承担二甲医院各项工作的管理责任,使医院的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行; 2、负责组织制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度,并推动执行; 3、负责医院科室的建设,不断提高医院医疗质量、服务质量和管理水平,提高医院核心竞争力; 4、督促做好财务管理、内部控制工作,使医院资产的效益化; 5、负责医院核心医师、重要经营管理人员的引进与培养; 6、负责医院文化的塑造,关爱、培养员工,建立和完善科学的激励机制,营造良好的医院工作氛围。 任职要求: 1、本科及以上学历,临床类专业,年龄不超过45岁; 2、医院经营思路清晰,对医院内外经营策略熟练; 3、有大中型医疗企业高层或二甲综合以上医院管理工作经验; 4、有过成功操盘医院达到盈利的案例; 5、熟悉目前民营医疗生存环境,熟悉了解各项医疗政策要求; 6、年富力强,有开拓思维,创业精神。
青岛 市北区5年以上本科
五险住房公积金年底双薪绩效奖金8小时工作制
2-23
一、工作内容:负责生殖医院的经营管理,组织实施集团各项运营决策,带领院内各科室经营目标达成,具备丰富的医疗行业经验和管理能力,熟悉医疗行业的政策法规、市场动态和发展趋势。 二、任职要求:已开设生殖医学科、男科 (泌尿男科&生殖男科)、妇产科、人类精子库、儿童保健科、医疗美容科几大临床科室。临床主要开展中西医结合男科疾病诊疗、不孕不育诊疗、夫精/****人工授精技术、体外受精胚胎移植技术 (I代试管婴儿)、单精子卵泡浆内注射技术 (II代试管婴儿)、胚胎植入前遗传学诊断/筛查 (Ⅲ代试管婴儿)、精子常规冷冻保存及微量(单)精子冷冻保存、产前诊断等技术。 55岁以下,副主任医师以上职称,5年以上三级专科医院管理经验,有生殖类医院经验者优先。

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