岗位：全职
年龄：不限
1、管理全院的医疗、护理、医技、康复等科室的工作，制定业务发展规划，为医疗安全的主要责任人。
2、建立、健全医院的医疗业务管理制度，并督促检查各科室部门医疗制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况，并及时反馈，定期讲评。
3、深入科室，了解和检查诊断、治疗、护理、康复情况，定期分析医疗指标完成情况，纠正工作医疗、康复、护理中工作不足，提高医护质量、提升各项医疗经营指标。
4、负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作。制订医务人员继续教育培训计划并组织实施。
5、组织检查全院的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教、院内感染等工作。
6、做好社区医疗、公费医疗和基本医疗保险等工作。
7、审定中西药品、医疗器械、卫生材料等物品的采购计划，并督促落实执行。
8、对医疗事故及医疗纠纷进行调查，组织讨论，及时向院长提出处理意见，并做好善后处理。
任职要求：
1.40周岁以上，大专以上学历，医学相关专业；
2.副主任医师及以上职称
3.在二乙及以上综合医院从事管理工作5年以上，从事临床医疗工作10年以上；
4.具备较强的沟通、管理、组织、协调能力
5.有同业同岗位从业经验优先
6.同时欢迎有丰富康复医疗临床经验且有资源有意愿往管理方向发展的简历投递。
待遇面谈
