岗位：全职
年龄：不限
1 负责公司会议的通知、召集，作好会义记录，抓好会议精神的落实检查。执行 5
2 协助经理制定部门发展规格划及部门年度工作计划 执行 10
3 协助经理制定各部门相关工作制度。 执行 10
4 协助经理监督各部门相关工作制度、相关工作程序的执行情况。 监督 10
5 协调主管部门与其他部门的联系，协助经理建立全公司统一**的组织体系和工作体系。 执行 10
6 协助经理监督部门人员阶段工作计划的执行。 监督 10
7 协助经理处理好日常行政管理事务，协调公司内部的配合协作关系，发挥参谋、助手作用。 执行 25
8 完成经理及公司其他领导交办的其它任务。 执行 20
