医疗院长 

岗位职责：
全面管理：负责医院的医疗、护理、行政等全面管理工作，确保医院高效运营。
战略规划：制定医院中长期发展规划，提升医疗服务水平和市场竞争力。
医疗质量管理：监督医疗服务质量，确保符合国家和行业标准，防范医疗事故。
团队建设：负责医疗团队的组建、培训和管理，提升整体专业水平。
科研与教学：推动医院科研和教学工作，提升学术影响力。
外部合作：与政府、行业协会及其他医疗机构保持良好关系，拓展合作机会。
财务管理：参与医院财务预算和成本控制，确保经济效益。
患者服务：提升患者满意度，优化服务流程，改善就医体验。
政策执行：确保医院遵守国家法律法规和行业政策。
任职要求：
教育背景：医学相关专业本科及以上学历，高级职称优先。
工作经验：10年以上医疗管理经验，有中医院管理经验者优先。
管理能力：具备出色的团队管理和组织协调能力。
专业知识：熟悉中医理论和现代医院管理，了解医疗行业政策。
沟通能力：具备良好的沟通和谈判技巧。
职业道德：具备高度的责任心和职业道德。
薪酬福利：
薪酬：面议，具有竞争力。
福利：五险、餐补、节日福利等。