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五华县·水寨镇1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
1. 专科以上学历，公共卫生、卫生管理、预防医学、护理等相关专业背景，初级以上职称。
2.1年以上医院院感工作经历。贯彻执行医院感染管理委员会决议，参与本院医院感染管理制度和流程的制定与修订工作。
3. 负责医院感染暴发、不明原因传染性疾病及特殊病原体感染病例等事件的流行病学调查和防控工作指导。
4. 负责医院清洁、消毒灭菌、无菌操作与隔离技术、医疗废物、污水处置等日常督导。
5. 负责多重耐药菌防控督查，配合药事管理委员会参与抗菌药物使用管理。
6. 协助科长完成全院医院感染控制知识与技能培训、传染病疫情报告与防控知识培训。
7.在科长的领导下，履行院感干事职责，具体负责医院感染控制管理方面的工作。
8.熟悉电脑操作，具有一定沟通协调能力，具有团队合作精神。
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五华县·水寨镇2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
任职资格：
1.大专及以上学历，卫生信息管理、公共事业管理或临床医学等相关专业；
2.2年以上三级综合医院同岗位工作经验，熟悉医疗相关专业法律法规，熟悉疾病分类编码，熟练办公软件的操作
3.较强的协调沟通能力，处理应急事件能力；
4.工作认真负责、细致、敬业。
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五华县·水寨镇3年以上高中
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
1.高中及以上学历，电气类专业
2.3年及以上的相关工作经验有优先
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五华县·水寨镇3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
1.大专以上学历，会计、财务、金融相关专业，中级职称及以上；
2.拥有3年以上财务会计工作经验，有二级及以上医院经验。
3.熟悉国家财务相关法律法规、会计准则等相关知识、税收知识及财务管理知识，熟悉财务预算、分析；
4.耐心细致、有责任心，能够灵活运用会计知识，沟通能力强，具有保密意识；
5.具备优良的沟通协调能力和团队协作精神，具有良好的职业操守和工作责任心。
岗位职责：
1、 配合做好医院财务预算的编制，审核成本费用支出，实施预算控制；
2、 每月进行财务核算、账务处理、财务报表编制及上报；
3、 设置企业会计科目、会计凭证和会计账簿，做好记账、结账和对账工作；
4、 负责医院税务申报及管理工作，配合政府税务部门的税务稽查、检查工作；
5、 执行、落实好内部会计控制制度；落实医院资产管理制度；牵头或者参与职能部门组织的资产定期盘点，以资产的完整、性能良好。
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五华县·水寨镇2年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
任职资格：
1.本科及以上学历；管理学专业背景；
2.2年以上及相关工作经验；临床医疗专业或公共卫生专业优先；
3.有三级综合医院工作经验者优先。
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五华县·水寨镇2年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
1.本科学历，预防医学或医学相关专业，有相关实习经验；
2.两年以上相关工作经验，了解医疗卫生行业相应的法律法规；
3.在医务部主任的领导下进行工作，完成领导交办的各项工作任务；
4.建立医疗业务人员的技术档案，开展与医疗相关的职能工作；
5.协助完成医疗管理相关制度、规范、流程的制定、推行和督查；
6.协助完成医疗质量管理的考核和持续改进体系的建立；
7.协助完成医疗纠纷的协调、处置。
8.有一定的文字功底，熟练使用电脑办公软件，具备良好的沟通与协调能力。
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五华县·水寨镇8年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等管理类专业；中级职称及以上；
2、从事营销工作8年以上，担任营销或市场总监2年以上，有医院工作经历优先；
3、熟悉现在医院营销管理策略,对医院营销有成功的实战经验；
4、有很强的执行力,责任心,有团队精神,对现代医院营销有独特色的见解。
5.负责医院营销及宣传工作,具体包括：渠道营销,报纸新闻宣传及广告,医院网站建设及网络营销,社区义诊组织与协调,院内宣传栏及指引牌的制作及更换,医院及科室宣传册等工作。
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五华县·水寨镇3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
1.本科学历以上，工作经验3年以上，有三级医院同岗位工作经验；
2.掌握国内外医疗器械的现状、发展趋势与市场动态，熟悉医院医疗器械的配置、使用与管理状况；
3.负责编制年度医疗器械、耗材及其他的购置计划和预算；
4.组织医疗器械、耗材及其他的综合论证、集中招标、竞争性磋商等购置工作；
5.组织医疗器械的安装、调试、验收、技术培训等工作；
6.负责医疗器械的购置、入库、出库、建账（卡）、建档、成本核算、统计分析及报废淘汰等供应链和技术管理工作；
7.负责医疗器械安全于质量控制、计量检测、不良事件检测等管理工作；
8.负责医疗器械的维护保养、修理、革新改造、技术保障、技术鉴定和设备调配工作；
9.积极开展运用医疗器械标准化、规范化、信息化管理为核心的现代管理手段，提高工作效率，努力实现管理出安全、出质量、出效益。
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五华县·水寨镇7年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
岗位要求：
1、专科以上学历，护理、临床、医药学或营销相关专业背景；
2、5年以上医疗行业工作经验，2年以上医院经营岗位工作经验，数据分析能力强。
3、形象良好，具备较强的沟通、协调能力，服务意识和抗压能力强。
岗位职责：
1、在经营院长的领导下，完成医院的经营收入，经营利润指标。
2、协助院长进行科室的经营管理，定期进行业务讨论，经营分析，深入了解医疗市场及患者需求，推出特色、个性化服务。
3、协助医务科护理部对科室医疗质量，标准实施检查工作
4、定期和品牌部、专家助理组分析研究市场，反馈患者满意度，做好客户服务。
5、协助制定并达成年度经营发展计划。
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五华县·水寨镇3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
岗位职责：
1、在院长和分管院长领导下，围绕医院核心工作，做好全院的后勤保障管理；
2、负责全院绿化、环境卫生、食堂、后勤设备、消防安全、内部治安管理及正常供水、供电、供气管理；
3、指导、协调、监督后勤外包服务公司工作；
4、制订并按流程执行各类物资采购计划，严把质量关，建立账册，定期盘点，做到账务相符；
5、负责组织后勤人员相关培训和考核工作，提高后勤员工专业理论水平和实际工作能力；
6、定期深入科室，了解医疗及有关部门的需求，及时解决问题，改进工作；
7、医院开业筹备期，总务建章立制和配合项目部和医疗筹备组工作；
8、及时完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、有3年以上三级医院或二甲医院后勤管理工作经验；
3、熟知水、电、气系统，安防、工程等相关管理知识；
4、具备良好的组织协调能力、沟通能力、分析解决问题能力和执行力。
5、特别者可适当放宽条件。
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五华县·水寨镇1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
任职资格：
1.大专及以上学历，财务专业或药学或医学相关专业优先；具有初级会计证及以上者优先；
2.具备一年以上的结算员工作经验；
3.熟悉医院相关知识，电脑操作熟练，责任心强
4.善于沟通和协调，服务意识较强
5、要轮夜班
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五华县·水寨镇3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，专业不限；
2、3年以上客服服务工作经验，有一定的团队管理经验；
3、形象良好，具备良好的沟通协调能力及服务意识；
4、有酒店客服管理工作经验优先考虑。
岗位职责：
1. 根据机构分解的业务指标,制定客服团队成员的复查量、回访量、录入量、到院量等业务指标。
2. 负责制定客服团队的绩效方案,带领团队完成部门工作。
3. 负责团队的人员管理、培训及考核,提升团队的服务意识和专业水平。
4. 负责汇总收集顾客的满意度调查数据和并发症情况;及时与相关部门做好反馈并出具解决方案。
5. 负责与现场其他部门的协调与沟通。
6. 负责处理客诉事件,重大事项及时上报,并做好相应的应急预案。
7 负责监督、完善现场服务体系。
8. 完成领导交办的其他工作。
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五华县·水寨镇5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
岗位职责：
1、在院长领导、分管副院长指导下，负责解说贯彻国家和省、市有关医保政策规定；
2、制定全院医保管理规定，并组织落实执行；
3、负责医保办的日常管理工作，制定相应工作计划，负责检查落实；
4、协调医院各科室执行医保政策，并解决在执行过程中存在的问题；
5、负责与各级医保经办机构和商业保险公司的沟通协调；
6、按时按质完成院长、分管副院长交办的各项任务及其他工作。
岗位要求:
1、临床医学、财务等相关专业，本科及以上学历；
2、熟悉各类医保政策、物价管理规定及医保工作流程；
3、具备数据分析能力，有效提供各类医保病人数据分析资料；
4、较强的组织管理能力，良好的沟通、协调能力；
5、有三级医院医保科管理工作经验者优先。
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五华县·水寨镇3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
岗位职责：
1、组织实施全院的医疗质量管理工作；
2、组织修订医疗核心制度、管理制度文件；
3、负责组织全院医技人员的业务培训和技术考核；
4、做好门急诊、病房和各部门的协调工作；
5、负责对接上级卫生主管部门，上传下达、汇报，争取支持和指导；
6、医院开业筹备期配合项目部和医疗筹备组工作；
7、及时完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，中级及以上职称；
2、临床医学、公共卫生管理等相关专业；
3、有3年以上三级医院或二甲医院医务管理工作经验；
4、具备良好的医患沟通能力、组织协调及应急处理能力；
5、有参加过医院等级评审工作经验者优先考虑；
6、特别者可适当放宽条件。
8、具体面议。
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五华县·水寨镇2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
任职要求：
1.大专以上学历，财务专业；初级职称及以上
2.工作经验2年以上，有医院工作经验优先考虑。
3.有较强的数据统计及分析能力，熟悉Word、Excel、PowerPoint等常用软件，熟悉Excel函数公式运用；
4.工作认真细致，积极主动，有条理性、逻辑性，良好的团队合作能力，具有高度的责任心；
5.语言表达流畅，善于沟通，服务意识强。
岗位职责：
1、按时按质完成每月账务处理；
2、协助监督应收帐款的回收情况，并做好统计工作；
3、每月协助税务、社保申报及缴款工作；
4、完成医院科室利润及绩效核算；
5、负责医院资产管理，如实反映资产变动，定期或不定期地组织资产盘点清查工作；
6、每月根据药品、卫生材料盘点情况，核对及分析盘点差异；
7，协助完成财务科长其他工作；
8、协助完成财务科长完成报表编制与分析。
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五华县·水寨镇3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
岗位职责：
1、定期向集团财务部门报送会计报表与财务分析报告，重大专项报告等；
2、严格执行公司的各项财务管理制度，根据公司财务管理制度制订和完善本单位的财务有关规定，并组织实施；
3、制定本部门工作制度、岗位职责，优化岗位流程，部署具体工作任务；
4、组织编制与上报年度预算。参与经济合同谈判、审核工作。审核各类申购计划。
5、完善的内控管理，做好成本控制，降低成本。
6、组织会计核算，在规定的时间内上报报表，以及组织纳税申报。审核各类上报、对外披露的会计报表与财务报告。
7、负责工资与绩效的核算与编制，组织工资的发放，按时发放工资。
任职要求：
1、统招本科学历，财务管理、会计专业，中级职称；
2、有三级及以上综合医院经验，较好财务管理能力、成本核算和财务分析能力；
3、熟悉用友U8ERP系统操作，能通过U8设计编辑财务报表；
4、能承受一定的工作压力，有医院财务管理工作经验优先；
5、有较好的沟通、协调、组织能力，有创新精神；
6、具体面议。
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五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
岗位要求:
1、大专及以上学历，信息、计算机或医学相关专业;
2、工作经验3年及以上，熟悉医院业务流程，有医院信息科工作经验为优;
3、沟通协调能力佳，悟性高、重视团队建设。
岗位职责:
1.负责医院信息系统的建设、维护、管理工作；监控全院信息系统及网络安全运行情况，及时处理信息系统及网络安全中所遇到的问题，重大问题和难以解决的问题要及时上报，并请有关部门给予指导，协助解决问题。
2.负责医院信息系统、网络安全的维护工作。让信息网络系统、HIS系统、PACS系统、LIS系统、EMR系统、电话系统、电视系统、呼叫系统、门禁系统、LED显示屏系统、监控网络系统等信息系统及弱电系统的正常运行；让责任范围内的设备安全运行。
3.维护各系统软件，掌握系统软件的工作原理和使用原则。负责注册用户、设置口令、授予权限等工作，并适时加以修改，增强系统的保密程度。
4.负责在全院范围内，积极普及和宣传计算机管理知识，指导有关科室及部门开展计算机管理工作。
5.熟练掌握计算机及其外部设备的操作，做好使用和维护，对系统设备经常检测和维修，防微杜渐，让网络和系统设备处于良好的工作状态。
6.指导职工按照正确的操作规程使用电脑，爱护机器，防止人为的机损事故。
7.掌握一定的计算机信息安全知识，负责识别及处理常见的计算机病毒。
8.负责整理、保存计算机管理的文档资料，注意做好保密工作。
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五华县·水寨镇5年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
本岗位为谷城集团旗下三级综合医院（梅州谷城医院）招聘岗位，项目筹备前期在广州白云区工作，后期需常驻梅州五华上班
1、主要职责
1）招聘需求统计并审核招聘申请；
2）招聘渠道与信息发布：开发、维护招聘渠道，协议签订，费用申请与支付；发布、更新招聘信息；
3）简历筛选：根据任职资格初选、推荐简历，通知面试；
4）组织面试：起草、报批、发布面试通知；与用人部门确定人选，背景调查，组织体检；
5）招聘录用：起草、报批录用审批流程；通知录用人员及时到岗，各类证件审核，并转交给人事管理岗。
6）负责中**人才招聘与引进。
2、任职要求
1）大专及以上学历，人力资源、工商管理等专业；
2）有5年以上招聘经验，2年以上中高级人才招聘与引进经验，有医院招聘工作经验优先；
3）有良好的沟通、协调能力，执行力强，团队合作意识与能力强。
梅州谷城医院 VIP
五华县·水寨镇1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
本岗位为广州谷城集团旗下三级医院（梅州谷城医院）招聘岗位，项目筹备前期在广州白云区工作，后期需常驻梅州五华上班
岗位职责：
1、人事相关手续的及时办理（入离职、转正、合同续签、调动、状态变更手续等），建立、维护、管理人事档案信息。
2、考勤统计，核对考勤异常，为工资计算提供考勤依据。
3、负责每月社保的申报及缴费，及其他团体险、福利的申报管理。
4、负责医院人事月报表的录入更新，通讯录的更新，人事档案信息、数据的准确性，人事基础流程的完整性，规避劳动风险。
5、协助招聘培训工作开展。
6、领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、大专学历及以上，人力资源相关专业优先考虑，至少1年人力资源管理相关工作经验；
2、具有人力资源管理、劳动法等相关专业知识，有招聘工作经验；
3、有一定的文书功底，沟通协调能力强；
4、熟练的办公软件操作技巧。
梅州谷城医院 VIP
五华县·水寨镇3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
3-23
1.大专及以上学历，预防医学、临床医学相关专业，初级职称及以上；
2.具备3年以上的相关工作经验优先，持有公卫医师或执业医师证书；
3.熟悉医疗行业相关法律、法规；
4.良好的职业道德素质和团队精神。
