云浮人事-行政-院办招聘

岗位职责： 1、开发市场：管辖区域内的体检，银行，保险，个人代理商等各方面的市场拓展； 2、客户维护：已开发市场后续跟进及潜在挖掘，不断巩固和扩大市场份额，组织建立完善市场细分的客户服务体系，规范客户档案管理，并负责公司重点客户的管理； 3、达成销售任务：根据公司下达的销售任务，制定团队的销售工作规划；将销售任务指标下达至下级；根据下达的各项销售指标，监控销售过程，修正团队销售计划，配置相应资源，达成销售任务； 4、团队组建及管理：负责团队内的人力规划，并对拟配置人员进行考核选拔以及对下属工作目标的制定及培训，指导其工作任务的达成绩效考核和奖惩；负责审核下级的工作计划，指导监督执行，确保有效提升团队整体能力。 5、根据公司费用预算的要求对费用实际情况根据预算进行控制。 6、协调公司各部门间的工作； 7、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学、护理、市场营销、金融保险等相关专业。 2、五年以上企业销售、保险管理、市场管理工作经验，三年体检机构同岗工作经验。 3、通晓销售管理、市场营销、财务管理、企业管理、健康体检行业政策法规解读、组织变革管理、健康管理知识等方面技能。 4、具备较强的团队领导力、组织协调能力、战略决策能力、结果导向、沟通能力、团队协作能力、行业认知能力。 薪资：年薪30W

具体面谈 1、对工作有较高的热情 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关工作经验者优先

一、工作内容：负责医院医保整体管理工作 二、任职要求：有5年以上医保管理经验、执行力强 三、福利待遇：购买五险一金、包吃住 四、工作时间：每月休息4天

一、工作内容： 负责财务的统筹计划，审计，统计，预算等工作。 二、任职要求： 有5年以上财务管理经验，有原则，守底线，严守医院信息和秘密。 三、福利待遇： 每年13个月工资（***3个月为满一年以奖金方式发）。 四、工作时间： 行政上班时间，每月休六天

1.负责医院办公室日常事务； 2.办公室日常招待，文件或通知上传下达，人事管理等工作； 3.有医学和医药单位办公室相关工作经验，文秘或行政管理专业，有良好的沟通协调能力，年龄在27~40岁之间，男女不限。

1、医院管理、临床医学相关专业，大专以上学历；? 2、具备良好的职业道德和敬业精神，有较强的执行能力和管理能力；? 3、有医政管理工作经验，熟悉医疗政策法规、精通医疗业务；熟悉医保，新农合等相关医保政策。? 4、具有较强的沟通协调和处理问题能力，善于各种医疗事故纠纷的规避与处理；? 5、熟练计算机的使用，具有良好的病例、处方管理及文书书写能力。

销售要求: 1、有销售能力，有较强的学习、沟通能力、善于交际。 2、有良好的团队合作意识和承压能力。 3、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。 4、有驾照与实际销售能力优先。 工作职责: 1、主动开发新客户，整理客户资料，建立客户信息档案。 2、完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作。 3、完成公司下达的月销售任务。 4、能持续学习，不断进取，提升自我。

一、工作内容： 二、任职要求： 专业要求：生物医学工程或维修相关专业。 本科学历为合同制，从事医学设备维修保养工作，有相关工作经历优先。 三、福利待遇： 四、工作时间：

1.在科长、副科长的领导下，负责全院出院病人病案的录入及编码工作，病案首页录入项目的完整性，医疗统计数据的准确性。 2.病案编目要准确无误，对疾病诊断编码、手术编码、M编码要依据国际疾病分类（ICD-10）、手术操作ICD-9-CM-3进行编目，负责将未完善病历在医师修改后需重新录入存档。 3.完成上级交办的其他工作。 要求： 接受国际疾病分类（ICD-10）与手术操作分类（ICD-9-cm-3）编码技能培训，通过考试取得合格证优先。