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人事 

郑女士
经理
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职位详情
岗位:全职 年龄:30-40
岗位职责        
1、依据公司的战略目标,统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,合理调配公司的人力资源,并监督各项计划的实施;
2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的建设),制定和完善人力资源管理制度;
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案;
4、根据人员需求情况,建立公司人才资料库,提出人员调配方案,促进人员的优化配置;有较好的人才招聘渠道,做好各岗位的人才储备工作,为公司年度经营业务与管理的有效开展提供人力保障与支持;
5、组织实施公司的培训计划,达到开发人才,提高员工素质,满足公司发展的目的;
6、设计、实施具有竞争优势的薪酬体系、绩效管理体系;
7、审核权属公司提交的招聘、薪资、考核、培训等工作报告,并作出相关工作指导。
8、对权属公司的人事工作进行监督、指导。
任职要求
1、人力资源、管理等相关专业本科以上学历;
5年以上人力资源管理经验;2年以上部门管理经验;
3、具备健康行业人力资源管理经验者;
4、熟悉并掌握人力资源所有模块的知识,熟悉千岛湖人事法规政策;
5、有较强的计划性和实施执行能力;具备较强的沟通、协调、管理、团队领导能力;
6、工作认真仔细,责任心强,做事踏实、稳重、执行力强;
浙江高鼎医疗控股集团有限公司
2016年51-100人民营    
单位简介
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杭州敦驰医疗科技隶属于億美国际医疗管理集团分支子公司,是定位于“轻医美”的vq品牌连锁经营机构。

旗下vq品牌连锁是进驻**shoppingmall的“轻医美”医疗美容品牌,主要立定于全国一线城市国际品牌商场区域(例杭州大厦、来福士、嘉里中心等)经营面积为500-1000㎡/个的互联网医美o2o+金融服务中端经营模式,单院年度销售额5千万-6千万,并将快速的复制全国。

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客户定位:18-40岁以下潜力顾客,年消费10万-15万以内,中端消费定位、**升级,vq市场布局未来5年规划,3年上市,辐射全国23个省连锁加盟,复制300个城市,开设1100家加盟分院(vq100家、pr1000家),打造一支拥有400名以上专业医生团队的医美平台,日单量突破2000单,年销售额突破400亿,树立世界连锁轻医美专业创意性品牌。

项目操作运营模式分为:开放式运营、平台化运营、网红代言式、ip化代理式、资源整合式、会员平台式、资本化.

  •  周休1天
  • 五险
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
    单位地址
    • 浙江杭州淳安县千岛湖镇阳光路819号导航
    康强网客服微信号 15359336857
    杭州人事-行政-院办职位
    杭州政府就业补贴
    本单位其它职位
    单位工商信息

    • 公司全称
    • 浙江高鼎医疗控股集团有限公司
    • 法定代表人
    • 李成长
    • 成立时间
    • 2019-04-17
    • 信用代码
    • 91330127**********
    • 参保人数
    • 11人
    • 注册地址
    • 浙江省杭州市上城区圣奥****商务大厦3201室
    • 经营范围
    • 一般项目:控股公司服务;养生保健服务(非医疗);技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;远程健康管理服务;健康咨询服务(不含诊疗服务);企业管理咨询;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);会议及展览服务;项目策划与公关服务;第二类医疗器械销售;软件开发;企业管理;工程和技术研究和试验发展(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。许可项目:保健食品销售(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)。
  • 康强推荐单位
  • 浙江高鼎医疗控股集团有限公司
  • 2024-4-28前 未有工资纠纷
  • 本单位已加保
  • 虚假招聘和你被骗,康强赔付
  • 你工资被拖欠,康强帮您要,要不到康强赔
  •  拖欠工资、广告/招商、骚扰、违规收费 举报
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