岗位：全职
年龄：不限
职位详情
工作内容：
1、根据医院战略发展的需要，招聘选拔符合要求的人才；
2、负责医院职工每月考勤，社保公积金台账的制作与日常纪律监察；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、填报医院用工备案；
5、负责制定、组织、监督医务人员的各类培训、继续教育、学分管理等工作的落实；
6、完成上级交付的其他任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，医学、人力资源、行政管理相关专业，2年以上2级以上医疗机构人力资源相关工作经验者优先；
2、具有书面、口头表达能力、沟通领悟能力，判断决策能力强；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
5、亲和、热情，具有较强的应变能力和团队合作精神。
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工作地点
汕头龙湖区汕头市瑞心儿童医院人事科
