江苏行政招聘
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五险包吃绩效奖金8小时工作制住房公积金
10-3
二级及以上医疗机构两年以上从事行政人事工作经验,处理行政人事日常工作,负责人员招聘,人才培训工作。对接主管部门工作。
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10-3
一、工作内容：负责医院一切行政事务
二、任职要求：在二级医院该岗位从事3-5年工作经验，性格开朗，沟通协调能力强
三、福利待遇：
四、工作时间：
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扬州 江都区2年以上大专
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10-3
一、工作内容：负责医院相关行政工作
二、任职要求：年龄不超过40周岁，有一点工作经验
三、福利待遇：底薪加绩效
四、工作时间：
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扬州 江都区2年以上大专
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10-3
正规大学专科毕业，有人力资源部2年工作经验，性格开朗，善于沟通
主要负责医院的人事招聘，人事评估，人事考核等
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五险
10-3
一、工作内容：
二、任职要求：医疗相关专业 ，有医保、医务等行政工作经验，有驾照优先
三、福利待遇：五险，可提供住宿
四、工作时间：长白班 每月休四天
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泰州 高港区不限中专
五险住房公积金包住绩效奖金
10-3
1、年龄在35周岁以下，女性优先；?
2、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历，有一定的公文写作能力；?
3、一年以上相关工作经验；?
4、熟悉工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；?
5、性格开朗，待人热诚，形象气质佳；?
6、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力；?
7、有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪；
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南京 秦淮区1年以上本科
五险住房公积金绩效奖金生日福利节日福利
10-3
一、工作内容：
1、办公室日常行政事务、公文管理、会议组织、资料管理等。
2、协助主管开展新员工招聘、员工培训等人力资源相关模块工作。
3、员工档案信息管理，包括员工信息、工作记录、薪酬福利等信息。
4、协助主管组织公司集体活动，团建活动等。
5、完成领导交办的其它任务。
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历
2、一年以上行政人事工作经验
三、福利待遇：
五险一金、双休
四、工作时间：
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南京 秦淮区不限大专
节日福利五险绩效奖金
10-2
一、工作内容：前台兼院长助理
二、任职要求：五官端正，开朗乐观，会交流
三、福利待遇：面议
四、工作时间：早八晚五
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五险住房公积金包住
10-2
一、在院长、副院长领导下，负责全院行政管理工作。
二、安排各种行政会议，做好会议记录，负责医院的工作计划、工作总结，草拟有关文件，并负责督促其贯彻执行。
三、负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。
四、负责协调各职能科室工作，并审核各职能科室以医院名义发出的各种报告文件，力求做到文字通顺，符合公文规格。
五、经常深入科室，了解职工和患者群众对医院的意见和建议，及时向领导反映，以便改进工作。
六、领导有关人员做好印鉴、车辆、外勤、通讯联络、群众来信、来访处理、参观及外宾的接待工作。
七、负责院长临时交办的其他工作。
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南京 江宁区1年以上大专
五险住房公积金包吃定期体检
10-1
工作职责：
1.负责医院的医疗保险工作和各类医保定点医院的医疗服务工作；
2.负责制定医院基本医疗保险和医疗工作的年度工作计划、管理办法；
3.负责督促检查全院有关部门，临床、医技科室正确贯彻执行基本医疗保险政策和医疗制度的规定，协调工作中各种矛盾和解答咨询；
4.定时核查医保中心要求的医疗设施和医疗药品的配备情况；
5.负责与定点医保管理部门的联系，按照协议的要求，做好基本医疗保险的管理及协调工作。
岗位要求
1、熟悉医保政策及结算事宜以及参保事项。
2、有医保、社保局相关工作经验员工优先。
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连云港 灌南县5年以上本科
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10-1
品正貌端，阳光开朗，干练勤奋，好学不倦
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10-1
三、市场推广专员，要求品正貌端，学优人勤，从职业生涯规划出发，培养应聘人的精神修养、执业技能、团队生存、超越发展综合素质。注重人的公共关系拓展训练
常州卫生高等职业技术学校（江苏联合职业技术学院常州卫生分院、原名常州卫生学校）
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9-30
常州市第一人民医院（苏州大学附属第三医院）
常州 天宁区硕士
9-30
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南京 秦淮区3年以上本科
9-30
养老院办公室管理岗 招聘要求
1.?学历背景：本科及以上学历。
2.?年龄限制：年龄不超过50周岁。
3.?经验优先：具备办公室工作经验或相关管理经验者优先考虑。
4.?职业素养：工作勤劳务实，对养老行业有热爱与认同感；具备一定的执行能力与行动能力，能高效落实各项工作。
5.?工作时间：上午08:30-11:30，下午14:00-17:30，每周工作六天。
6.?薪资福利：基本工资5000元/月，公司统一缴纳五险，可提供住宿与餐饮。
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南京 浦口区2年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金
9-30
岗位职责简述：
1、负责医院办公室日常行政事务、文书整理、文件下发、会议开展等工作；
2、人力资源相关事宜，考勤、招聘、档案、资质变更效验等相关事宜；
3、协助领导管理工作，协调与各部门之间的沟通与联系，促进相关工作的推进和开展；
4、配合领导处理外部公共关系、商务接待等工作；
5、负责领导交代的其他事宜。
岗位要求：
1、 行政管理、人力资源管理、新闻学等相关专业；
2、性格开朗、善于与人沟通，逻辑性强、表达条理清晰；
3、较好的文字表达能力及计算机操作能力。
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南京 江宁区3年以上中专
五险包吃包住定期体检绩效奖金
9-30
1.负责招聘工作，组织实施及公司内部员工的调配工作
2.制定公司的人力资源发展计划，人才梯队发展和人才储备及培养
3.编制公司人事管理制度，规避各项人事风险
4.做好员工关系交流、管理。
5.贯彻、执行、监督公司规章制度和质量方针、目标的实施
6.负责劳动合同签订、续签或终止工作以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理
7.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施
8.院内外行政事务
9.院领导交办的事务
南京春涧医疗科技有限公司 VIP
南京 秦淮区不限大专
9-30
一、工作内容：
现因注册医疗器械许可证审批故有偿需要相关专业人员600-800元，每年可做4次，优程如
“身份证，毕业证照片，职称照片（没有的可以不提供），简历。我方给予定金，兼职费用当场给!我方提交申请，相关部门通知验收。
提前通知需要你们到场半天到一天，配合医院项目验收。
不需要变更执业地，不影响现有单位工作，如果灵活就业人员有需要，我们可以免费代缴一个月社保，企业和个人部分我们都出。
二、任职要求：
专科以上，可任职专业1.医疗器械。
2.生物医学工程。
3.机械。
4.电子。
5.医学。
6.生物工程。
7.化学。
8.药学。
9.护理学。
10.康复。
11.检验学。
12.管理。
13.计算机。
14.法律
三、福利待遇：
四、工作时间：
半天到一天，车接车送
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苏州 昆山市3年以上本科
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9-30
一、工作内容：昆山惠民门诊部招聘行政人事经理或办公室主任：
1、负责日常人事行政事务。
2、做好单位人员的招聘和录用。
3、制定好员工的各种培训计划。
4、做好绩效管理。
5、负责人事档案管理。
二、任职要求：
1、有扎实行政、人事基础知识和3-5年以上相关工作经验。
2、具备相关行业各项管理能力。
3、能熟练应用电脑办公软件。
4、思维敏捷，接受能力强。
5、具备良好的组织协调和沟通能力。
6、有的责任心和敬业精神。
三、福利待遇：五金一险、社保、医保、包一顿午餐
四、工作时间：每周上六休一
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连云港 东海县3年以上中专
五险全勤奖绩效奖金加班补助年终分红
9-29
一、工作内容：
工作内容：处理一些有关行政事宜，按着导的要求办事，积极做好医护的保护神。
任职要求：遵纪守法，热情周到的，积极为医院消除各种隐患。
三、福利待遇：福利待遇：因只聘本地人，包吃、弹性工作，全勤奖、法定假日三薪、节日福利、员工旅游。
四、工作时间：8:00——18:00（午休2小时）
