性质：全职
年龄：不限
部门职能:
1.在院领导领导下,具体组织医院医疗、教学、科研、预防工作;
2.与卫生主管部门保持联系,按时上报各类材料,协调全院各科室医疗工作;
3.在院学术委员会和医疗质量管理委员会领导下参与医院技术管理及各类医疗授权工作,组织协调重大急重危患者的抢救、疑难患者讨论、重大手术讨论和审批、院内外会诊等工作;
4.组织修订医院各医疗工作制度及各类常规,定期组织考核检查,制定医疗质量考核办法,督促医疗质量持续改进;
5.负责医院医疗投诉及纠纷预防及处理工作;
5.组织对全院医生、医技人员的业务培训、考核;协助人力资源部进行全院医生医技人员的选育留用。
6.完成院领导交办的其他工作。
任职要求:
1、熟悉医院医务管理、医疗质量管理和科教管理工作,熟悉医疗管理相关法律法规。在二级及以上医院医务或医疗质量管理岗位有相关工作经验;
2、临床医学、医疗管理等相关专业本科及以上学历,有临床工作经验者优先,特别优秀者可放宽相关要求;
3、耐心细致,富有热情,具有较强的组织管理能力、抗压能力和良好的沟通、协调能力。
