四川人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2025年8月四川人事-行政-院办最新招聘,工资4-6K最多(占30%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多四川人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网
绵阳顾连老年病医院 VIP
绵阳 涪城区2年以上大专
五险住房公积金绩效奖金定期体检生日福利
置顶
1、医疗相关专业,初级职称 2、熟悉电脑操作,系统录入等 3、性格开朗善于沟通,细心且谨慎 4、有医保相关工作经验者优先考虑。
成都青羊辰泰中医诊所
成都 金牛不限初中
五险年终分红绩效奖金节日福利
8-12
岗位职责: 1、负责市场宣传推广,收集客户信息; 2、与健康顾问对接相关工作; 3、做好日常数据整理; 4、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、年龄20-55岁。 2、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、熟练使用办公软件; 5、此岗位接受应届毕业生; 6、有保险、地产、教培行业经验者优先考虑。 薪资福利待遇: 1、月综合收入3500-8000,无责底薪4000-5000+提成。 2、缴纳社保,如表现优异者,可提前转正。

诊室主管

7K~10K
成都青羊辰泰中医诊所
成都 青羊5年以上大专
五险年终分红绩效奖金节日福利
8-12
岗位职责: 1、配合大夫,给患者提供常见病、多发病,慢性病的诊疗服务。包括诊前沟通、诊中配合、诊后安排等; 2、做好患者沟通工作,解决患者服药过程中遇到的问题; 3、做好患者服务工作。执行患者随访制度,跟踪患者治疗情况;定期调查患者满意度,并制定措施进行改进; 4、对诊室经营关健指标进行统计分析并解决、提高; 5、严格执行中医适宜技术的诊疗规范,按要求书写中医病历、健康档案; 6、负责与医务管理相关的其它工作。 岗位要求: 1、大学专科及以上学历,中医相关专业,年龄35-55岁; 2、具有护士、助理执业医师资格证书; 3、有5年以上同岗位工作经验,熟悉中医临床工作; 4、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、发现与解决问题的能力; 5、工作态度严谨,有较强的责任心和执行力; 6、熟练使用办公软件。 薪资福利待遇: 1、月综合收入7000-15000。 2、缴纳社保,如表现优异者,可提前转正。

管理院长

15K~25K
重庆鹏博口腔医院连锁有限公司 VIP
绵阳 涪城区5年以上本科
五险包吃包住绩效奖金员工旅游
8-12
1、负责医院日常管理工作,包括人力资源管理、财务管理、行政后勤、项目拓展和市场推广等; 2、制定医院战略发展规划,与各部门协调合作,做到医院各版块各院区正常运行; 3、制定、实施医院的管理制度,各项规章制度的草拟及修订工作; 4、编制医院年度、月度工作计划,明确各项指标和目标任务,按计划进行; 5、协助市场营销部门进行医院品牌的建立和宣传; 6、负责医院全院区人员管理,编制招聘计划,做到医院各院区正常开业并步入正常经营; 7、加强连锁机构指导、检查及促改,维护各连锁机构正常运营; 8、其他管理类工作。
巴中祥福耳鼻喉专科医院
巴中 平昌县1年以上中专
五险年底双薪绩效奖金
8-12
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

医务科

8K~10K
维他滴医院管理(成都)有限公司 VIP
成都 成华2年以上本科
五险住房公积金带薪年假8小时工作制职称晋升
8-12
【岗位职责】 1、协助处理医疗事务,提升患者护理水平; 3. 与医疗团队合作,优化诊疗流程; 4. 参与医疗质控等相关协调工作。 【任职要求】 1. 临床医学专业优先考虑,本科及以上学历,有医疗行业医务岗工作经验; 2. 熟悉医务科相关工作,具备出色的沟通能力,能够有效协调各方; 3. 能够独立完成任务,具有高度的责任心; 4. 拥有良好的团队合作精神,能够迅速适应变化; 5、能接受不定期全国出差; 【其他】 1、工作地点:成都东站-循上鹏瑞利医院内部; 2、全额五险一金,薪资范围税前8-10k面试定薪,试用期工资不打折,餐补300元,出差额外补贴60元/天; 3、签约主体是:维他滴海南公司,社保公积金由四川天府医疗人力服务公司(循上集团和省属国企川发展人才集团的合资公司)购买;
眉山康齿口腔门诊部 VIP
眉山 东坡区2年以上大专
带薪年假员工旅游五险包吃
8-12
划重点:前台+综合管理 一、工作内容: 1、负责来访人员的接待与服务工作,做好客户登记的安排工作,进行预约就诊; 2、熟悉并掌握诊所服务项目及相关信息,处理客户咨询并解答; 3、能灵活应对客户的相关诉求,进行积极引导; 4、维护客户关系; 5、负责客户回访,能根据客户反馈,合情合理回应客户; 6、配合好医生、护士做好客户数据登记、费用结算、档案管理等工作,做好相关报表; 7、完成上级交办的工作,主动协助门诊同事完成其它工作; 8、特别说明:本职位不仅仅是前台岗位,确切讲是一个“前台+综合管理”这样一个职位,发展前景广阔,希望该职位人员综合素养出色。 二、任职要求: 1、有亲和力,责任心强,工作认真负责,有团队合作精神; 2、热情周到、稳重踏实、积极上进; 3、掌握相关服务礼仪、服务技巧,具备较强的客户沟通能力,很好的服务意识和应变能力; 4、如果有口腔行业经验更好,没有口腔行业经验也可以,重点是勤奋上进,有职业追求和目标。 三、福利待遇: 因为该职位的招聘目标是“前台+综合管理”,条件优秀、综合素养好、契合的高的,薪资待遇丰厚。 四、企业文化 门诊文化氛围非常好,特别是老板很大方开明,工作开心、舒心、安心,做好自己的工作,可以获得精神、物质双丰收。

出纳(接收应届生)

3K~6K
四川怀康医疗管理集团有限公司 VIP
达州 宣汉县1年以上中专
五险包吃包住8小时工作制
8-12
一、工作内容:单位出纳 二、任职要求:**有出纳经历,接受中专及以上其他医疗职业转岗 三、福利待遇:空调房带卫生间,包吃包住 四、工作时间:每天8小时
四川怀康医疗管理集团有限公司 VIP
成都 高新区5年以上大专
五险包吃包住8小时工作制
8-12
四川怀康医疗管理集团公司是专注投资医养结合体的集团公司,集团以精神病专科(重精为主)为核心科室,辅助发展内科、老年科、中医科等配套科室,横向拓展养老中心,走医+养的大健康路线。 集团公司在2016年开始经营精神病专科医院,先后创办投资了12家精神病专科医院,控股投资了6家精神病专科医院,拟通过新建、收购、托管等方式进一步纵向发展主营业务。公司总部在四川成都环球中心,现拟聘四川地级城市旗下医院院长2名,基本要求如下: 基本要求如下: 1、医学相关专业,非医学相关专业勿扰。 2、专科以上学历,35--55岁,有中大型院长管理经历,医学及相关专业。 3、具有一定营销能力,对团队营销有指导、监督、协调能力。 4、三观端正,人品良好,不讲排场,不搞花拳绣腿,没有豪言壮语的恶习。 5、懂礼仪、实大体,交流顺畅,能衔接政府主管部门。 6、具有领导统筹能力,真正具备领导实力和才能。我们聘用成熟院长,不做院长培训基地。 7、强有力的工作执行力,用务实的态度去落实各项工作,较强的抗压能力。把执行和落实放到首位。 8、较强沟通能力,能领导团队处理医疗纠纷和突发事件。 9、熟悉当地风土人情,能用当地正常交流。 10、聘“三管、三有”院长,敢管、要管、会管。头脑有型、心中有数、手上有力。 11、医院实际工作地点在:绵阳江油市、绵阳三台县、南充嘉陵区、广安邻水县、达州宣汉县。 董事会亲自面试,不具备条件勿扰!

业务院长

20K~25K
四川怀康医疗管理集团有限公司 VIP
绵阳 三台县5年以上中专
五险包吃包住8小时工作制
8-12
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

管理院长

20K~35K
四川怀康医疗管理集团有限公司 VIP
成都 高新区8年以上大专
五险包吃包住8小时工作制
8-12
四川怀康医疗管理集团公司是专注投资医养结合体的集团公司,集团以精神病专科(重精为主)为核心科室,辅助发展内科、老年科、中医科等配套科室,横向拓展养老中心,走医+养的大健康路线。 集团公司在2016年开始经营精神病专科医院,先后创办投资了12家精神病专科医院,控股投资了6家精神病专科医院,拟通过新建、收购、托管等方式进一步纵向发展主营业务。公司总部在四川成都环球中心,现拟聘四川地级城市旗下医院院长2名,基本要求如下: 基本要求如下: 1、医学相关专业,非医学相关专业勿扰。 2、专科以上学历,35--55岁,有中大型院长管理经历,医学及相关专业。 3、具有一定营销能力,对团队营销有指导、监督、协调能力。 4、三观端正,人品良好,不讲排场,不搞花拳绣腿,没有豪言壮语的恶习。 5、懂礼仪、实大体,交流顺畅,能衔接政府主管部门。 6、具有领导统筹能力,真正具备领导实力和才能。我们聘用成熟院长,不做院长培训基地。 7、强有力的工作执行力,用务实的态度去落实各项工作,较强的抗压能力。把执行和落实放到首位。 8、较强沟通能力,能领导团队处理医疗纠纷和突发事件。 9、熟悉当地风土人情,能用当地正常交流。 10、聘“三管、三有”院长,敢管、要管、会管。头脑有型、心中有数、手上有力。 11、医院实际工作地点在:绵阳江油市、绵阳三台县、南充嘉陵区、广安邻水县、达州宣汉县。 董事会亲自面试,不具备条件勿扰!
四川怀康医疗管理集团有限公司 VIP
南充 嘉陵区1年以上大专
五险包吃包住8小时工作制
8-12
一、工作内容: 1、重精申报、病案首页上报,病历院级质控; 2、医疗护理质量、病案立卷归档工作; 3、医生、护士各十八项核心制度资料的收集及保管; 4、医务科的考勤、考核; 5、对医院纠纷和事故认真调查,及时汇报; 6、做好迎检工作。 二、岗位要求:医学专业毕业,工作经验1年以上 三、福利待遇:包吃住、买五险。 四、工作时间:早上8:30-12:00 ,13:30-17:30
涪城三木口腔门诊部
绵阳 涪城区3年以上大专
五险年终分红绩效奖金全勤奖餐补
8-12
职位详情 主要职责 1、协助单位领导组织单位日常办公及有关活动安排,向单位领导和各部门提供后勤保障,为单位的正常业务开展做好服务督促检查单位有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况,及时反馈工作进展和办理结果,协调单位各部门有关工作运行。 2、负责单位各项制度及重要工作信息的收集、汇总、上报,各类文件、合同、协议、会议纪要的归档和管理负责单位各类会议、重要活动的组织筹备,编写《会议纪要》,负责单位与上级机关部门和相关单位的公关联络、文电收发、文电处理、公文核稿和印章管理、 3、负责维护信息系统及网站的安全运转负责单位人事劳资综合统计及人事信息档案管理按规定上报各类人事劳资统计报表制订单位人事劳动工资考核等管理制度规章和办法并组织实施负责单位实物资产管理负责组织单位党工青妇及各项群众性活动的计划和组织。 4、负责单位注册注销年检及单位法律事务完成领导交办的其他事务。 5、负责单位医生护士各种证件办理,负责单位各个网站的维护,单位证件的年审…..

财务

5K~8K
南充市华品口腔门诊部 VIP
成都 武侯5年以上大专
绩效奖金带薪年假
8-12
一、工作内容: 1.编制医院各项财务制度,包括会计制度、财务预算管理制度、资产管理制度; 2.负责医院会计账务处理工作; 3.负责医院日常税费申报工作; 4.负责医院各类资产的核算及管理。 二、任职要求: 大专以上学历,五年以上财务会计工作经验,熟练掌握各类财务办公软件。 三、福利待遇: 面议 四、工作时间: 大小休
成都和瑞极美口腔门诊部
成都 郫都区3年以上大专
五险住房公积金带薪年假节日福利生日福利
8-12
福利待遇: 五险一金+生日节日福利+节假日+不定期门店团建+各种奖励 岗位职责: 1、 负责口腔门诊的整体运营,完成业绩指标。 2、 对门诊医护人员开展销售技巧培训和规范服务,开发挖掘潜在客户; 3、 完善门诊运营体制和考核制度,以加强人员的服务意识,提高工作热情; 4、 根据门诊业务能力,制定开展相应的医疗项目,协助完成市场开拓; 5、 根据每月销售任务,做到每日目标量化并完成; 6、 负责对门诊人才梯队建设及人员调配工作; 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,3年以上团队管理工作经验; 2、熟悉口腔行业及门诊运营管理者,熟悉医护人员的需求和工作方式; 3、具备较强的服务意识和良好的沟通、协调能力、能够适用快节奏的工作环境,具备团队合作精神和领导能力; 注:薪资面议

市场专员高薪(接收应届生)

9K~15K
成都安定医院 VIP
成都 青羊不限中专
五险包吃包住
8-12
工作职责:与四川省内各社区卫生服务中心加强合作,通过讲座、义诊等活动形式,宣传医院医疗服务项目,实现双向转诊。 岗位要求:吃苦耐劳,善于沟通

业务院长

28K~35K
成都安定医院 VIP
成都 青羊15年以上大专
五险包吃包住
8-12
1.精神专科相关经验优先 2.主治医师及以上职称 3.有公立二甲医院及以上工作经验者优先
中科亚细亚(四川)医学研究院
成都 新都1年以上大专
五险住房公积金补充医疗保险绩效奖金全勤奖
8-12
具体面谈 1、专科以上学历,医学、市场营销等相关专业。? 2、具有相关行业营销经验者优先。 3、擅长与人交际,有良的好团队协作精神。

导医/导诊(接收应届生)

4K~6K
成都高新瑞安口腔门诊部 VIP
成都 高新区1年以上中专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
8-12
1、负责门诊日常到店客户的规范礼貌性接待 2、负责前台电话接听,客户预约 3、负责接待大厅的物品摆放规范 4.上班时间8:30至18:00,缴纳5险一金,法定假日正常休息,不包吃住 5.身高160以上
德阳名扬口腔诊所
德阳 旌阳区不限不限
五险绩效奖金年终分红
8-12
职位描述 岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验.

12345600

四川人事-行政-院办招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 35% 大专 55% 本科 10%
四川人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占35%,大专占55%,本科占10%

经验要求分析

不限经验 15% 1-3年 50% 4-6年 25% 6年以上 10%
四川人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占50%,4-6年占25%,6年以上占10%

招聘亮点

康强栏目