岗位:全职
年龄:30岁至45岁
1、协助总经理制定公司总体发展计划以及战略目标(销售目标+财务目标);
2、为公司提供准确的行业定位,及时提供市场信息反馈;
3、制定和实施年度市场推广计划和新产品开发计划(依据市场需求的变化,要提出合理化建议);
4、依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术(包括产品价格的调整等),并组织相关人员接受**产品知识与市场知识的培训;
5、制定公司品牌管理与发展策略,维护公司品牌;
6、管理、监督和控制公司市场经费用使用情况。
职位要求:
1、年龄30-45岁,性别不限;
2、具备策划能力、战略规划能力,项目组织实施的团队指挥能力;
3、对市场营销有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
4、密切的媒体合作关系,具备大型活动的现场管理能力;
5、工作努力,积极进取,责任心强;
6、高度的工作热情,良好的团队合作精神,出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力;
7、较强的观察力和应变能力。