江苏人事-行政-院办招聘
康强医疗人才网提供2025年8月江苏人事-行政-院办最新招聘,工资2-4K最多(占45%),招聘学历不限要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多江苏人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网江苏大友投资有限公司 VIP
常州 武进区3年以上本科
五险住房公积金包吃包住定期体检
置顶
1、本科以上学历，护理或临床专业；
2、民营妇产医院同岗位管理经验3年以上，具备业绩目标意识，亲和力强，良好的沟通协调能力。
南京连乔口腔 VIP
南京 浦口区2年以上大专
五险带薪年假定期体检包吃住房公积金
8-17
岗位要求：
1、熟练掌握门诊概况，负责来访客户的接待、问询以及信息登记、备案、存档、费用结算等；
2、熟练掌握口腔健康基本知识，解答上门客人关于口腔健康方面的咨询以及有效分诊；
3、负责导诊台电话的接听及转接，重要事项的记录与传达；
4、负责前台区域相关的环境卫生及设备管理；
5、与医护团队紧密配合，服务客户的合理要求；
6、通过自身的沟通，降低或转化门诊的客诉，安抚客户的情绪；
7、完成上级安排的其它工作任务。
任职资格：
1、大专及以上的学历，专业不限，两年及以上前台、接待、客服相关工作经验，有客诉处理经验，外籍客户接待经验的优先；
2、形象气质佳，具有一定的亲和力，会使用简单的电脑办公软件，普通话标准，有英语口语能力的加分；
3、热爱服务行业，具备服务意识，关注客户体验，愿意换位思考，善于发现并解决问题，有耐心，有责任心，有大局观；
薪酬福利与职业发展：
1、具有竞争力的薪资，薪酬与工作绩效挂钩，年度涨薪、评优、晋升参考绩效成绩；
2、签订正式劳动合同，提供完善的五险一金；
3、公司提供带薪年假，丰富多彩的团队活动。
扬州江都雅健护理院 VIP
扬州 江都区15年以上大专
五险包吃包住住房公积金绩效奖金
8-17
一、工作内容：熟悉院内外管理、
二、任职要求：认真严谨、带领好团队
三、福利待遇：
四、工作时间：
江苏博康投资有限公司 VIP
泰州 姜堰区3年以上大专
五险
8-17
一、工作内容：制定医院经营工作计划的落实，跟踪。负责医院的医疗质量和管理医院的医疗安全。
二、任职要求：具备医院管理经验，担任医院管理职务三年以上，同时有民营医院管理经验者优先
熟悉医院的经营管理，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力。
三、福利待遇：面谈
四、工作时间：八小时工作制
江苏博康投资有限公司 VIP
泰州 姜堰区1年以上中专
五险
8-17
详情具体面谈
1、形象好、气质佳、中专以上学历
2、有医护背景及前台工作经验者优先
3、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰
4、吃苦耐劳，爱学习，具有团队精神、适应能力强
5、良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先
江苏博康投资有限公司 VIP
泰州 姜堰区1年以上大专
五险
8-17
一、工作内容：单位要求的对应职务及专科工作内容
二、任职要求：具有良好的职业素质和道德修养，遵守行业规，熟悉相关法律法规；不断提高服务质量和医疗质量，严防医疗差错事故的发生；
三、福利待遇：面议
四、工作时间：
江苏博康投资有限公司 VIP
泰州 姜堰区1年以上初中
五险
8-17
具体面议
1. 有相关经验者优先考虑，有相关证件；
2. 对烹饪充满热情并有耐心；
3. 工作认真细致且具有团队合作精神。
江苏博康投资有限公司 VIP
泰州 姜堰区1年以上初中
五险
8-17
岗位职责：
1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作；
2、保证按质按量的完成所分配的任务；
3、听从分配和安排。
任职资格：
1、男女不限，身体健康，年龄40-55岁；
2、有相关工作经验者优先考虑。
兴化东方医院 VIP
泰州 兴化市不限不限
五险包住
8-17
1、形象好、气质佳，有良好的职业形象?
2、具有较强的语言沟通能力、协调能力，善于助人；?
3、细心、服务意识好，有耐心，能承受一定工作压力；?
4、工作积极、主动、灵活，热爱导医工作；?
5、具有医学背景和服务行业工作经验或本岗位工作经验优先考虑。
苏州吴江盛泽爱心护理院 VIP
苏州 吴江区3年以上中专
五险包吃包住带薪年假员工旅游
8-17
一、工作内容：能烧各种江浙地区的家常菜，
二、任职要求：服从安排，遵守规定，态度热情，身体健康，无不良嗜好，有食堂或养老院烧菜经历及厨师证者优先
三、福利待遇：底薪4000，以后有职务绩效高温工龄补贴，年终奖。年度旅游，节假日福利，五险一金，单休，有国假
四、工作时间：7点到5点半，有午休
南京秦淮宁航卫生站 VIP
南京 秦淮区不限大专
节日福利五险绩效奖金
8-17
一、工作内容：前台兼院长助理
二、任职要求：五官端正，开朗乐观，会交流
三、福利待遇：面议
四、工作时间：早八晚五
南京秦淮宁航卫生站 VIP
南京 秦淮区不限中专
节日福利五险绩效奖金
8-17
前台主要负责前台接待、登记、收费。院长助理，配合执行完成各项工作计划。
要求会使用电脑，五官端正。
昆山金陵医院 VIP
苏州 昆山市2年以上中专
包吃包住五险
8-17
一、工作内容：岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿等。
2、执行招聘工作流程，员工招聘、入职、培训、离职、调任、升职等手续；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各项规章制度的制定和实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；考勤管理与相关文件存档的；
5、日常人事、行政事务的处理。
6、协助办公室做相关接待事宜。
任职要求：
1、25-40周岁，形象气质佳；
2、企业从事人力资源招聘工作2年以上，人力资源相关专业；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
5、了解国家各项劳动人事法规政策；
6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业工作时间：
扬州市维扬区菲特口腔门诊部 VIP
扬州 广陵区不限不限
五险绩效奖金
8-17
岗位职责：
1.建立活动渠道，组织并完成整场活动。
2.有丰富且多元化的渠道，有开发扬州口腔市场的能力
任职要求：
1.做过保险，教育培训机构，广告公司的优先录用
2.吃苦耐劳，较强的抗压能力
宿城龙河医院
宿迁 宿城区3年以上大专
五险包吃包住
8-17
养老院院长岗位职责：
1、45-65岁，负责养老院的经营、队伍组建，养老院合理运营；
2、负责养老院医护管理、行政管理等工作，养老院各项工作的有序开展；
3、制定院内发展规划及年度工作计划，并组织实施；
4、建立健全养老院服务管理制度，带领全体员工提升整体服务质量与专业水平；
5、加强安全检查、监督，做好紧急预案和相关人员培训，防范差错事故发生；
6、定期参加护理工作，检查护理服务质量，了解老人需求，及时与家属沟通老人在院情况，听取意见，切实采取有效措施，不断提高服务质量；
7、协调各方矛盾和关系，及时解决重大问题，并做好工作日志；
8、负责接待社会各界人士的来访、参观、咨询，树立养老院良好的品牌形象；
9、负责与养老院有关的政府部门、社会团体、机构等保持良好沟通；
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、3年以上养老院、护理院、福利院管理工作，其中1年以上院长经验，
2、热爱养老事业，熟悉养老院管理模式、服务流程，熟悉行业法律法规、相关医保法规及政策；
3、具有较强的统筹领导能力、判断决策能力，良好的人际关系处理能力；
盐城大丰康达公元门诊部
盐城 大丰区1年以上中专
五险
8-17
具体面谈
1、形象好、气质佳，有良好的职业形象?
2、具有较强的语言沟通能力、协调能力，善于助人；?
3、细心、服务意识好，有耐心，能承受一定工作压力；?
4、工作积极、主动、灵活，热爱导医工作；?
5、具有医学背景和服务行业工作经验或本岗位工作经验优先考虑。
无锡安华口腔门诊部
无锡 梁溪区1年以上中专
五险包住包吃年终分红带薪年假
8-17
一、工作内容：前台接待，服务客户，收银，医生分诊，工作区域卫生
二、任职要求：服从领导安排，完成领导交办事宜
三、福利待遇：
国假，调休，工作餐
四、工作时间：
早9晚5点30
东台仁德医院 VIP
盐城 东台市3年以上大专
五险包吃绩效奖金8小时工作制住房公积金
8-17
二级及以上医疗机构两年以上从事行政人事工作经验,处理行政人事日常工作,负责人员招聘,人才培训工作。对接主管部门工作。
东台仁德医院 VIP
盐城 东台市3年以上大专
五险包吃绩效奖金8小时工作制住房公积金
8-17
一、工作内容：招聘、录用、退工，考勤管理，人事档案维护，日常考核等
二、任职要求：有计划地对人力资源进行合理配置，通过对医院中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动医护人员的积极性，发挥医护人员的潜能，为医院创造价值，医院战略目标的实现。对医院的一系列人力资源政策以及相应的管理活动。（主要包括医院人力资源战略的制定，医护员工的招募与选拔，培训与开发，绩效管理，薪酬管理，医护员工流动管理，医护员工关系管理，医护员工安全与健康管理等。即：医院运用现代管理方法，对人力资源的获取（选人）、开发（育人）、保持（留人）和利用（用人）等方面所进行的计划、组织、指挥、控制和协调等一系列活动，最终达到实现医院发展目标。
三、福利待遇：面议
四、工作时间：
东台仁德医院 VIP
盐城 东台市2年以上大专
五险包吃绩效奖金8小时工作制住房公积金
8-17
1.临床、卫生事业管理专业,大专及以上学历，具有医师执业资格证
2.初级、中级职称，具有二级及以上医院相关工作经验
