杭州钱塘区人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2025年2月杭州钱塘区人事-行政-院办最新招聘,工资6-10K最多(占50%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多杭州钱塘区人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网

文员

4K~7K
钱塘新区·下沙街道1年以上中专
五险包住员工旅游生日福利住房补贴
2-16
负责门诊前台引导,性格开朗大方,喜欢沟通,喜欢医疗,认同每一个岗位都可以帮助到别人方便别人,做事认真,具备团队精神!会做病例,使用修图软件,会做微信公众号
钱塘区·义蓬街道10年以上不限
包住包吃
2-14
院长相关工作经验,**在浙江省内民营医院的相关经历
钱塘区·义蓬街道3年以上本科
包住包吃
2-14
医疗相关专业,本科及以上学历;具有医务科主任岗位管理经验;熟悉医疗行业法规、政策,善于处理相关事务;负责医院医疗质量、医疗安全和医疗纠纷处理等项工作;拟定相关业务计划,医疗指标等;建立健全规章制度、文件和办法,强化工作流程方面工作;
钱塘新区·下沙街道1年以上中专
五险住房公积金绩效奖金
2-14
1 岗位概述 在儿牙市场部渠道主管的领导下,负责开拓所有行业或区域与其他产业或商业合作及其客源市场的开发和维护。 2 岗位职能 1)努力完成自己的销售指标,寻找并有计划地开发异业合作目标,对其员工、客户、会员及其相关客群进行多形式、多角度的挖掘,从而很好地执行市场部线下渠道年度和月度市场销售计划; 2)很好地执行客户关系管理,与忠诚客户建立良好、稳定的长期关系。 通过与合作目标接触,对其客户需求做出分析,对市场变化保持高度关注,发掘新兴产业或商业模式,规划相应产品并及时向直接领导反映相关情况; 3)负责艾坚系统中自己客户档案的建设和管理,收集所负责客户的详细资料,及时完成客户信息录入,使之成为定制化销售和服务的重要工具; 4)了解和关注竞争对手的销售策略,以及策划部市场销售策略的市场效果,并及时向直接领导提供合理化建议,以便上级领导及时做出分析和调整;
钱塘新区·下沙街道1年以上大专
五险包吃包住
2-14
1、 全日制专科及以上学历,专业:临床医学、公共卫生管理等医疗方向相关专业。并具备相关执业资格(如临床医学专业需持有执业医师资格证),或持有医院管理类证书(如卫生管理师、医疗质量管理员等。 2、 30-45岁,1-3年以上医务科、医疗行政管理或医院相关岗位工作经验; 3、熟悉医院质量管理、医疗纠纷处理、病历管理、处方点评等工作流程。了解医疗法律法规(如《医疗事故处理条例》《医师法》等); 4、擅长与临床科室、患者、上级部门沟通协调; 能处理医患矛盾,具备应急事件处理能力。 5、责任心强,注重细节,能承受工作压力;

导医

2K~4K
钱塘区·白杨街道中专
包吃包住
2-13
会电脑者优先,要求医学相关专业,包吃住

业务员

4K~6K
钱塘新区1年以上大专
五险包吃包住定期体检生日福利
2-11
本院位于钱塘区经济开发区,工业区。负责医院体检中心业务拓展,性格外向开朗。有医疗背景或相关经验优先。医院提供保底薪资加绩效提成并有油费与餐补,本地有经验者优先,欢迎有意向的咨询。
钱塘区3年以上大专
五险包吃包住
2-11
一、工作内容: 负责与医保管理部门联系,按照协议要求,做好基本医疗保险的协调及管理工作。 负责督促检查各病区/科室正确贯彻执行医保政策规定。 负责及时更新国家和地方的医保**政策以及系统要求,并**时间组织院内进行梳理更新,并且告知总部。 严格执行总公司医保合规制度涉及本岗位的工作内容、时限要求、以及质量标准。 负责解答各病区/科室有关医保政策规定的咨询,协调医保相关工作的顺利实施。 负责严格按医保规定、按时上报结算申报表,内容项目齐全、数据正确、保存完整。 负责与财务部就医保结算金额、扣费明细等核实准确,及时向部门主任和院长反馈。 每月按规定按时上报医保、其他保险(如长护险、失能险等)等相关数据。 每月进行各病区日均费、DRG结算、医保账户余额等经济指标统计,参与医疗和医保使用分析。 每月分别就医保、其他保险(如长护险、失能险等)至少开展政策法规的内部培训宣导。 二、任职要求: 大学以上学历,医学或病案信息管理相关专业。 3年以上医院医保办、或病案管理、或质控工作经验。 熟练使用Office、OA等办公软件,熟悉HIS系统。 热爱养老工作,亲和力好,沟通力强,品行端正,认真负责。
钱塘区3年以上大专
五险包吃包住
2-11
一、工作内容: 岗位职责: 1、主持护理院管理工作,包括:客群定位、餐饮管理、日常照护、团队建设等方面; 2、负责护理院经营任务分解、落实,合理支配预算,控制成本,各项经营指标实现; 3、及时有效地解决运营纠纷并妥善处理,维护本院的声誉; 4、落实外联任务,与政府相关部门、医院等机构社会团体、公益机构建立良好关系; 5、落实各项规章制度和岗位职责执行情况,督促员工遵纪守法,加强责任心和安全防范意识。 工作要求: 1、大专以上学历,临床医学、药学等相关专业毕业;53岁以内; 2、3年及以上护理院相关管理岗位的工作经历;熟悉健康养老产业运营、操作及管理; 3、热爱养老事业,具有良好的职业道德,有较强的心理素质和强烈的责任心; 4、有良好的紧急事件沟通处理能力,具有较强的管理能力、组织协调、执行能力。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

病案室

5K~6K
钱塘区·河庄街道3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金住房公积金
2-7
在二甲医院从事病案管理工作3年以上,取得编码证书优先。
钱塘区·河庄街道3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金住房公积金
2-7
有3年以上市场运营经验,沟通能力强,**有医学背景,待遇:底薪加提成,不设上限。。。。。。。。。。。。
钱塘区3年以上大专
五险包吃包住带薪年假住房公积金
12-20
职位描述 1、组织实施医院的各种市场推广计划和推广活动; 2、开发和维护市场渠道,保既定目标的实现; 3、根据市场反馈配合市场总监制定市场营销推广、活动等方面的具体方向和实施方案; 4、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析。 任职资格: 1、熟悉医疗行业,三年以上市场工作经验,具有民营医院市场推广经验者优先; 2、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感,思维清晰有条理; 3、热爱市场工作,有良好的职业素质和敬业精神。
钱塘区1年以上大专
五险包吃包住带薪年假住房公积金
12-20
职位描述 岗位职责: 1、根据医疗保险法律法规政策,建立健全医保工作规章制度;起草制定全院医保工作流程和管理规定,并组织实施;宣传医疗保险的各项方针、政策、制度;关注医保政策,传达医保文件精神,并贯彻执行;掌握医保诊疗范围和用药范围,保参保人员享受基本的医疗保险;组织实施全院人员医保政策等业务知识的学习培训; 协调处理医院各科室在执行医保、合疗政策中出现的问题,并做好与各级社保、合疗管理部门的联系,促进医院医保、合疗工作良好运行; 2、接待门诊、住院病人的医保政策咨询、费用查询; 3、负责医保药品目录和诊疗目录的代码匹配上传以及医保数据上传对账工作;负责医保结算中心的管理,指导各项工作落实;负责完成医保报表,并提交社保中心; 4.检查本单位职工医疗保险政策、规定执行情况;协助医保机构对职工医疗保险管理进行检查、监督、审核; 任职要求: 1、大专及以上学历,医学相关专业优先,熟悉医保相关规定及操作方法,能熟练操作办公软件; 2、较强的协调沟通、处理应急事件能力。
钱塘区不限不限
五险包吃包住带薪年假住房公积金
12-20
职位描述 1、完成院方交办的各种对外事务,积极协助医院各个部门及科室开展对外事务,扩大我院对外的影响力; 2、积极开拓医疗服务市场,做好医院体检中心、新项目等推广工作; 3、及时获取各外联服务对象对我院工作中的各种意见和建议,及时做好沟通工作,并定期反馈院方。
钱塘区·白杨街道1年以上中专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金员工旅游
12-11
工作职责: 1、承担对外宣传及活动策划工作,包括网站、公众号、新媒体、宣传资料及宣讲活动等; 2、承担组织召开公司各类会议、会议内容记录及整理等; 3、参观接待的组织、安排、接洽等; 4、负责党建工作。 岗位要求: 1、沟通表达能力强,形象气质佳,有较好的服务意识; 2、文笔佳,熟练使用办公软件,擅长企划制作及自媒体运营; 3、具有较强的逻辑思考能力,工作有条理、细致认真、办事严谨; 4、新媒体、新闻传播、中文等专业优先,有相关经验者优先。 注:必须要有口腔机构工作经验,其他行业及小白勿扰 福利:双休,入职缴纳五险一金,餐补,团建,体检,高温补贴等福利

厨师

4K~7K
钱塘区·义蓬街道3年以上不限
五险包吃包住绩效奖金节日福利
11-11
一、工作内容: 二、任职要求: 1.负责炒锅菜品的烹饪工作; 2.配合完成日常厨房的保洁工作; 3.要求具有三年以上中餐烹饪经验。 三、福利待遇: 四、工作时间:
钱塘区硕士
事业编制
已结束

保洁

3K~4K
钱塘区·义蓬街道不限不限
五险包吃包住绩效奖金节日福利
10-5
岗位职责: 1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作; 2、按质按量的完成所分配的任务; 3、听从分配和安排。 任职资格: 1、身体健康,年龄40-58岁; 2、有相关工作经验者优先考虑。 工作时间:工作时间和休息面议

12345600

浙江各地人事-行政-院办招聘

杭州人事-行政-院办招聘最新投递

  • 李女士 投递了杭州华健医院收银,导医/导诊 职位 2025-2-16
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  • 杭州钱塘区人事-行政-院办招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 40% 大专 40% 本科 15% 硕士 5%
    杭州钱塘区人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占40%,大专占40%,本科占15%,硕士占5%

    经验要求分析

    不限经验 30% 1-3年 65% 6年以上 5%
    杭州钱塘区人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占30%,1-3年占65%,6年以上占5%

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