广东医务科招聘
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9-2
一、工作内容:负责医院医务的各项事项。
二、任职要求:有医务工作经验
三、福利待遇:具体面议
四、工作时间:具体面议
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9-2
任职要求:
1、负责医院医保办及信息网络管理工作。
2、有医学相关背景,熟悉广东医保政策,沟通能力与理解能力强,有1年以上广东省医保办工作经验,对医院系统有一定的了解。
3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力。
福利待遇:可面谈
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9-2
一、工作内容:
1.医疗质量管理:
全面负责医院医疗质量与安全管理工作,监督落实医疗核心制度(如三级查房、会诊、疑难病例讨论等);
组织医疗质量检查、分析及持续改进,牵头处理医疗不良事件。
2.医疗行政管理:
制定并优化医务科规章制度、工作流程及应急预案;
协调各临床、医技科室工作,保障医疗业务高效运行。
3.医疗安全与纠纷处理:
主导医疗纠纷调解、鉴定及诉讼应对,组织医疗事故技术鉴定准备工作;
定期开展医疗安全培训,强化医务人员法律意识。
4.学科建设与考核:
参与医院学科发展规划,协助开展医师职称晋升、定期考核及继续教育管理;
对接卫健部门,完成医疗数据上报及政策落实。
二、任职要求:
1.基本条件:
年龄45周岁以下(优秀者可放宽),身体健康,无不良执业记录;
大专及以上学历,临床医学、医院管理、公共卫生等相关专业;
需持有医师资格证书及执业证书,职称要求:主治医师及以上(副高职称优先)。
经验要求:
5年以上临床工作经验 + 3年以上医务管理经验(二级以上医院同等岗位经验者优先);
熟悉DRG/DIP、公立医院绩效考核、等级医院评审等政策者优先。
能力要求:
精通《医疗纠纷预防与处理条例》《执业医师法》等法律法规;
具备优秀的组织协调能力、突发事件应急处置能力;
熟练使用医院信息系统(HIS、EMR)及办公软件,数据分析能力强者优先
三、福利待遇:
免费工作餐、集体宿舍,购买五险一金
四、工作时间:每月休息6天,法定节假日
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9-2
正规院校毕业,公关管理能力强,有相关工作经验。
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9-2
本科学士人数:1名
公共事业管理(B120401)、临床医学(B100301)
本科待遇:
1.五险一金;
2.带薪年假;
3.主任医师职称者年薪30万元起,副主任医师职称者年薪20万元起(具体面议);
4.高级职称一次性安家费10万,中级职称者有两年以上二甲医院工作经历,经医院考察研究可最高补贴6万安家费,服务周期5年。
5.取得执业医师和规培资格的医师(全日制本科及以上学历)一次性为其发放安家费6万元(税前);
6.提供为期3年的免费住房。
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9-2
岗位职责
1、负责协调医院各个部门关系,确保各个部门之间的协作和沟通畅通,并推动与外部机构的合作和发展;
2、负责协助科室主任做好科室的运营管理工作,包括财务管理和人力资源管理;
3、协助医院主任的质量管理与应急事件处理工作,确保医院提供优质的医疗服务并满足患者的需求。
4、负责完成科室主任交办的其他工作。
任职要求:
1、男女不限,40周岁以下,沟通能力强、会开车;
2、?临床、护理、预防医学、卫生事业管理等医疗管理相关专业?,本科及以上学历;
3、熟练掌握Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint)。
4、有?3年以上医疗机构运营相关工作经验?,熟悉财务、人事工作经验者优先。
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9-2
做好医生、护士执业证变更注册
协助有关行政执法单位开展的检查工作
对接市场、卫生、工商等行政部门政策实施
对医保社保定点政策变更和文件落地执行
对门诊诊所的报备,校检等
协助总经理日常安排和管理工作
上班时间
9:00-18:00
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五险包吃包住带薪年假绩效奖金
9-1
1、医院管理、临床医学相关专业,大专以上学历;
2、具备良好的职业道德和敬业精神,有较强的执行能力和管理能力;
3、有医政管理工作经验,熟悉医疗政策法规、精通医疗业务。
4、具有较强的沟通协调和处理问题能力,善于各种医疗事故纠纷的规避与处理;
5、熟练计算机的使用,具有良好的病例、处方管理及文书书写能力。
6、对医院医疗安全和医疗质量有良好的把控能力。
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9-1
1.大专及以上学历,临床医学相关专业。
2.主治医师或以上职称,有临床工作经验,且有至少5年以上医政管理经验。
3.有组织重大抢救、院内外会诊、处理医疗投诉或纠纷、有处理突发性公共卫生事件等工作经验。
4.熟悉医疗行业政策法规,医疗管理相关制度、规范、流程。
5.较强的文字功底(包括医学)、语言表达能力和沟通协调能力。
6.具有良好的心理素质、高度的责任心和团队协作精神。
7.二级及以上医院担任医务科长5年工作经验的优先。
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五险包吃包住绩效奖金
9-1
一、岗位职责:
1.负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作;
2.负责实施医院的质量方针和质量目标、指标,制定医疗部分的具体落实措施,履行监控职能;
3.拟订医疗质量管理方案与患者安全目标等有关业务计划,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报;
4.深入各科室,了解和掌握情况,组织重大抢救和院外会诊,督促各种医疗制度和操作常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故;
5.对医疗事故或纠纷进行调查,组织讨论,及时提出处理意见;
6.抓好病案质量控制及统计管理工作;
7.完成上级交办的其他工作;
二、任职资格:
1.临床医学专业,专科以上学历,执业医师或主治医师及以上职称;
2.工作经验:从事医疗管理工作5年以上,有民营医院工作经历着优先;
3.技能要求:有系统全面的医学知识,有强烈的质量意识,懂得医疗质量与医疗安全体系建立与运行。
三、待遇:
有社保,包工作餐,月休4天,法定节假日轮休,综合工资8000元--15000元/月
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9-1
岗位职责
1.在院长领导下,具体组织实施全院的医疗、预防工作。
2.拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。
3.深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。
4.对重大医疗差错或事故进行调查,及时向院长、副院长提出处理意见,必要时提交技术指导委员会鉴定。
5.负责全院医疗技术人员的业务训练和技术考核,不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。
6.负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层卫生院的技术指导工作。
7.组织科室之间的协作,改进门诊、急诊工作。
8.督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。
任职要求
1、大学以上学历,中级以上职称;
2、具有较扎实的医学理论和较丰富的临床经验,并有较好的医疗质量管理、科研教学管理及医疗安全管理能力与经验;
3、从事二级综合医院相关工作三年以上,年龄50岁以下,有深圳医院工作经历者优先。
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惠州 博罗县1年以上大专
五险绩效奖金职称晋升节日福利
9-1
一、工作内容:
岗位职责:
(1) 负责病历资料的收集、整理、归档、存储、供应、分类、编码、索引登记、医疗统计、统计分析和信息提供,并做好保密工作;
(2) 负责为医院的管理、医疗、科研以及保险公司、公安机关、上级医疗部门等提供相关的病案资料;
(3) 负责进行病案质量的检查工作,定期抽查各科门诊病历,做好病案资料的分析、反馈工作,提出改进意见,协同医务部提高病案质量;
(4) 负责对各科室工作人员进行规范书写要求的培训;
(5) 做好病例库房的安全和病历内容的保密工作;
(6) 领导交办的其他工作。
二、任职要求:
(1) 正规院校病案管理或医学相关专业教育经历,有二级以上医院从事病案管理工作的优先录用;
(2) 对医院病案编码归档及分类保管、统计等综合业务技能熟练;
(3) 熟悉病历管理、病历核查,熟悉处方管理规定等知识;
(4) 较好的计算机运用水平,有一定的文字功底及优良的职业操守。
三、福利待遇:五险一金
四、工作时间:周休一天
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惠州 博罗县8年以上本科
五险绩效奖金职称晋升节日福利
9-1
1.主持医务部的各项管理工作,根据医院的发展战略规划需要,按照院长的指令以及院务会议讨论的决议精神,定期起草、制订全院医疗工作计划和医疗工作总结,并提交审批。
2.根据国家颁发的法律、法规、制度和标准,结合医院实际,督促、组织全院医务人员认真贯彻执行
3.了解和掌握各业务科室医疗技术情况,协调各业务科室的工作,组织协调危重病人的抢救、突发事件的处置和院内外会诊,检查分析各科室的医疗质量,搞好医疗质量管理工作。
4.负责医疗工作的内外联系,办理医疗日常事务,负责安排特殊病人(高干、高知、外宾)的诊治工作,指导、处理的对外联系事务。(如转院、会诊等)
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惠州 博罗县5年以上本科
五险绩效奖金职称晋升节日福利
9-1
岗位职责
1.主持医务部的各项管理工作,根据医院的发展战略规划需要,按照院长的指令以及院务会议讨论的决议精神,定期起草、制订全院医疗工作计划和医疗工作总结,并提交审批。
2.根据国家颁发的法律、法规、制度和标准,结合医院实际,督促、组织全院医务人员认真贯彻执行,医疗工作正常有序地进行。
3.了解和掌握各业务科室医疗技术情况,协调各业务科室的工作,组织协调危重病人的抢救、突发事件的处置和院内外会诊,检查分析各科室的医疗质量,搞好医疗质量管理工作。
4.负责医疗工作的内外联系,办理医疗日常事务,负责安排特殊病人(高干、高知、外宾)的诊治工作,指导、处理的对外联系事务。(如转院、会诊等)
5.协调、支持、检查和管理各医疗部门开展专业技术工作。
岗位要求:
1、有在二甲以上医院担任医务科主任5年以上工作经验
2、本科以上学历,临床内科专业,执业医师以上职称
3、具有一定的文字水平及计算机操作能力
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汕头 潮阳区1年以上大专
包吃包住无需夜班绩效奖金
9-1
具体面谈
1、医院管理、临床医学相关专业,大专以上学历;
2、具备良好的职业道德和敬业精神,有较强的执行能力和管理能力;
3、有医政管理工作经验,熟悉医疗政策法规、精通医疗业务;熟悉医保,新农合等相关医保政策。
4、具有较强的沟通协调和处理问题能力,善于各种医疗事故纠纷的规避与处理;
5、熟练计算机的使用,具有良好的病例、处方管理及文书书写能力。
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包吃包住无需夜班绩效奖金
9-1
一、工作内容;财务部出纳
二、任职要求:财务部出纳
三、福利待遇:财务部出纳
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佛山 禅城区5年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
9-1
岗位职责:
1、协助医务科长处理医院的医疗业务工作,防范医疗风险、医疗质量和安全问题;
2、负责对接上级部门传达信息、检查、申报、数据报送等工作;
3、负责协调各科室之间的业务合作,促进医疗资源的合理利用和共享;
4、负责处理医疗范围的不良事件、纠纷、投诉工作,统计分析纠纷问题;
5、负责组织有关医疗活动和专题讲座。
任职要求:
1、临床医学专业本科及以上学历(非常优秀者可放宽至大专);
2、具备5年以上临床医疗工作经验及3年以上医务管理工作经验(内科专业优先);
3、熟悉国医疗法律法规和行业规范,掌握医务科工作流程和医保政策;
4、熟练处理医疗纠纷、具备较强的协调能力和应对突发事件的处理能力;
5、具备较强的敬业精神、团队精神与沟通能力;同时具备优秀的专业能力与综合管理能力。
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清远 清城区1年以上大专
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9-1
薪资待遇面谈
1.临床医学、医疗统计学或卫生事务管理等与医疗卫生相关的专业,大专或以上学历;?
2.具备医院病案室工作经验和熟悉医保政策和报销流程者优先。?
3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件。
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9-1
1、大专以上学历在二级甲等以上医院实习从事相关工作;
2、有临床经验或应界毕业生;
3、人品好,能吃苦耐劳。
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8小时工作制绩效奖金五险包吃包住
9-1
工作内容:
1、在中医馆协助医生进行临床工作,que保医疗活动顺利进行;
2、负责患者的基本医疗协助,包括但不限于药品器材的管理与维护;
3、保持诊疗环境的清洁与消毒,que保医疗安全。
任职资格:
具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地与患者和同事交流;具有团队合作精神,能够在快节奏工作环境中保持专注和效率;对中医文化有一定了解,能够适应中医馆的工作氛围。