岗位：全职
年龄：不限
1.在公司董事会和总经理的领导下，分管门诊的医疗、预防、和医政管理工作。
2. 组织制定并落实医院医疗工作年度计划和阶段安排，组织年度、月度医疗质量检查和总结，及时提出改进措施。
3.参与医务人员的招聘、引进、组织对医务人员的考察、考核，对人员任用调配提出意见。
4.组织科室间协作，指导科室主要业务活动。
5.负责审查药品、器械采购计划，检查药品器械的供应管理工作，定期监督、检查主要医疗设备的使用，保管和维修情况。
6.督促医务人员履行岗位职责，严格执行医疗常规和技术操作规范，妥善化解和处理医疗纠纷，严防医疗事故。
岗位要求：
1.本科或以上学历，医学类相关专业，副高以上职称。
2.具备五年以上医院中层管理经验或至少两年以上副院长经理。
3.有较强的组织领导、经营策划、文字撰写和语言表达能力已经协调公关能力。
