岗位：全职
年龄：25-40岁
1.主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施，负责直营店的日常工作，对员工进行考勤、考核、监督及日常工作表现，激发导购工作热情，对员工进行培训及思想沟通工作，管理店面及商品卫生、店员服饰卫生等；
2.店铺的货品管理，包括陈列、价格价签、配送、损耗等工作，负责盘点、对帐、帐簿制作、商品交接的准确无误；
3. 解决顾客的投诉、协助部门经理与所在店内或外界的沟通与协调；
4. 有效提升产品形象、执行总部下达的各项任务，调节店内购物气氛，依据品牌的特色和风格执行销售策略，定期促销，增加销售；
5. 了解周围品牌的产品情况及销售情况，登记并提供每天销量及店内客流量资料；
6. 总结每周销售情况，及时调整货品场景陈列；
7. 日常工作汇报：不定期向总部上级汇报店面情况。
任职资格要求：
1.25-40岁，大专及以上工商管理、市场营销、经济类专业，熟练使用办公软件；
2.有2年以上母婴门店、药店、保健品或其他连锁门店零售行业管理工作经验，具有较强的店务管理经验，****优先择选；
3.熟悉店面日常运作流程，能够独立并带领其他店员出色完成任务；
4.具备较强的店铺管理能力、业务能力和部属带教能力，良好的导购培训、管理和激励能力；
5.的店铺管理和促销现场管理能力，良好的客户沟通与谈判能力；
6.具有良好的操守和高尚的道德，有较强的凝聚力、向心力和亲和力；
7.较强的数据分析和计划提案能力，良好的服务意识和技巧，的口语表达能力。
无责底薪+团队提成+补贴+绩效奖金+全勤奖+五险一金
