岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1、在集团总部领导下开展门店管理运营工作，制定自己及门店的工作计划并组织实施，定期向上级汇报工作；
2、对运营数据的监测和分析、相关活动的效果分析，不断优化公司相关运营方案
3、制定并不断完善门店各项规章制度和业务操作流程，提高员工工作效率；
4、定期召开门店会议，合理部属工作，及时解决工作上存在的问题，加强内部管理；
5、服务质量的监督及门店人员管理工作；
6、把控、检察门店的物资物品用用，控制成本；
7、有计划的开展员工培训及考核工作，提高员工的业务操作技能和服务质量；
8、跟总部几时反馈门店需求、情况，并提供相应处理建议；
9、定期进行月子会所市场、行业导向、城市分布情况、品牌影响力、服务竞争力等方市场调研工作并反馈分析成果；
10、领导安排的其他工作内容。
