人事 

岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源、工商管理相关专业；
2、具有5年以上的行政及人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源管理流程、行政管理流程，具备相应管理经验。
4、性格外向开朗、气氛调节能力强、较强的抗压能力及适应能力，认同公司企业文化和价值观，愿意与公司一同成长发展；
5、具备良好的沟通能力、协调能力、团队管理能力。
6、敬业、正直、极强的责任心。