岗位:全职
年龄:30岁至45岁
1. 制定并持续优化医院医保管理制度;
2. 统筹医保、生育保险等结算、申诉、稽核工作;
3. 实时跟踪国家、省、市医保政策变化,组织院内培训并督导临床科室落地执行;
4. 负责医保费用月度监控、异常费用分析及改进;
5. 牵头组织迎接医保局飞行检查、专项稽核及年度协议考核,撰写整改报告;
6. 做好结算、审核、统计、档案等管理工作;
7. 协调信息科、财务科、病案室完成DRG/DIP付费、清单上传、数据质控;
8. 完成院领导交办的其他事项。
任职资格
1. 本科及以上学历,医学、公共卫生、医院管理、财务、保险等相关专业;
2. 5年以上深圳市非公立医院医保管理经验,其中≥2年科室/团队负责人经历;
3. 熟悉深圳市医保目录、DRG/DIP付费规则、智能审核平台及常见违规风险点;
4. 具备出色的政策解读、数据分析及跨部门沟通能力;
5. 熟练使用Office、Excel高级函数、PPT等工具;
6. 诚信正直,抗压能力强,无医保违规违纪记录;
7. 年龄30-45岁,身体健康。
薪酬待遇面议