岗位：全职
年龄：不限至55岁
1.根据集团的整体战略规划,制定医院战略目标业务规划、经营方针,制订医院年度经营计划、业绩目标等,经公司批准后组织实施,负责医院各项经营指标分解,并对业绩指标负责;
2.主持医院的日常经营管理工作，实现医院经营管理目标和发展目标。
3.建立健全医院组织体系和工作体系,并进行质量管理合法合规。
4.负责与集团本部对接,落实集团各项决策及任务;协助集团兄弟家医院开展业务;
6.负责根据医院实际情况制定学科建设规划,打造各医院特色专科,有效进行学科建设与运营,引进符合医院发发展的优势学科。
7.负责医院市场营销等方面工作,打造医疗体系的口碑和学科品牌;
8.负责医院人才建设.团队建设与文化建设等工作。
9.负责处理医院重大突发事件, 维护社会形象，协调对外公共事务;
10.负责互联网医院的建设,以及网络营销推广。
11.完成萤事长交办的其他任务。
二、汇报上级:董事长
三、任职要求:
1. 55周岁以下，医学、药学、检验学、医院管理方向类专业本科及以上学历。
2.具有二甲或以上医院管理经验,具有公立或民营医院管理经验五年以上。
3、具有较的战略眼光及商业判断力 ,洞察行业发展趋势。
4、较高的执行能力、协调能力;具有较强的组织领导.经营策划、文字撰写和口语表达能力以及协调能力。
5、具有强烈的敬业精神、 进取心和责任心;熟悉国家重大政策、法律、法令.法规,有丰富的医学、社会学行政管理知识。
6. 熟悉医疗法律、法规及医疗业务流程,能医院日常工作安排和处理医疗突然事件;
7.在深圳公立或民营医院管理经验优先。
8、了解互联网医院建设及运作模式 ,熟悉网络营销推广优先。
