月子中心店长 

1、负责建立完善的月子服务机构。
2、负责确立月子中心的经营管理方针、长期规划及年度经营计划制定、实施。
3、负责根据月子中心经营计划制定中心经营制定中心经营指标和运营业绩考核指标。
4、负责建立健全中心内部的组织体系、运行机制、管理流程及各项规章制度。
5、负责月子中心日常运营，带领全体员工完成确定的各项目标。
6、负责月子中心的培训计划，提高员工素质和服务质量。
7、建立月子中心宾客关系处理流程及标准，月子中心营运经营品质的稳步提升
8、负责客户的开发与维护管理。
9、负责月子中心经营收入指标的完成。
二、任职资格：
1、大专及以上学历，有月子中心运营经验者优先考虑。
2、三年运营总监工作经验或二年以上店长工作经验。
3、具有月子期养护基本理论知识，运营及策划能力。
4、具有良好的企业管理专业知识，熟悉月子中心管理流程。5、具备良好的培训技巧，团队合作精神及职业操守。
6、组织规划能力和团队管理能力，能培育下属能力。7、熟悉基本的经济法规，具备合同撰写和商务谈判能力，沟通、计划、决策、执行能力强。